Driftingenjör Kemi till BECCS

Stockholm Exergi är stockholmarnas energibolag och vi är ca 750 medarbetare som varje dag arbetar för att minska stockholmarnas klimatpåverkan. Vi värmer över 800 000 stockholmare och vårt 300 mil långa fjärrvärmenät är navet för de samhällsnyttor som vi skapar. Vi planerar att bygga en anläggning för koldioxidinfångning vid vårt biokraftvärmeverk i Värtan med potential att fånga in 800 000 ton koldioxid per år, vilket är mer än Stockholms vägtrafik släpper ut under samma period.
Vi behöver fler duktiga medarbetare och hoppas att du vill vara med oss på vår Exergiresa. 
Vad kan vi erbjuda dig?
Som Driftingenjör Kemi inom BECCS (koldioxidinfångning) kommer du att spela en central roll i vår drifttagningsorganisation och aktivt bidra till vårt bio-CCS projekt.Du kommer att medverka till ett bättre klimat i Stockholmsområdet samtidigt som du utvecklar din kompetens i en stimulerande och omväxlande miljö.

Du kommer att ansvara för att matarvatten, turbinånga och processvatten har rätt kvalitet inom ramen för den kemiska processen för BECCS. Detta innebär i praktiken rondering och provtagning i fält, analys på lab och uppföljning av drift- och analysdata. Tjänsten innebär även ansvar för framtagande av åtgärdsplaner för BECCS och utveckling av kemifunktionen i samarbete med drift- och underhållsorganisationen. Som kemiingenjör deltar du aktivt i förbättringsarbete, planering av underhåll och kalibrering av kemiinstrument samt utbildning av övrig personal i kemifrågor.


Som Driftingenjör Kemi tillhör du kemigruppen med kunniga kollegor på samtliga sajter inom Stockholm Exergi. Tjänsten innebär mycket arbete ute i anläggningen, men innehåller även problemlösning och administrativa inslag. I rollen får du stora möjligheter att utvecklas inom Stockholm Exergi och bio-CCS. 

Rollen är en tillsvidareanställning. 

Placering: Värtaverket. 

Varför jobba med mig? 
Jag drivs av att nå mål tillsammans med mitt team och tror på att ge frihet under ansvar. Jag anpassar mitt stöd efter medarbetares behov och arbetar genom regelbundna uppföljningar och öppen dialog för att vi ska nå våra gemensamma mål. Transparens och förtroende är viktiga värderingar för mig, och jag skapar en arbetsmiljö där det är högt i tak och alla känner sig trygga att uttrycka sina åsikter. Jag uppmuntrar kreativitet och innovation genom att erbjuda ansvar och lyfta förbättringsförslag. Mitt ledarskap syftar till att inspirera och engagera, så att varje medarbetare kan växa och utvecklas.

Micael von Delwig, Chef operativ drift kemi

Vem är du som person?
Alla som jobbar hos oss måste vara nyfikna, ta initiativ och ansvar. För just den här rollen finns några egenskaper som är extra viktiga:


• Energisk. Din arbetskapacitet är imponerande. Du lägger ner tid, energi och engagemang i allt du gör, och det märks.
• Flexibel. Förändring skrämmer dig inte – tvärtom, du ser möjligheter i varje ny situation. Du anpassar dig snabbt och hittar nya vägar framåt.
• Initiativtagande. Du väntar inte på att saker ska hända – du gör dem möjliga. Du sätter igång processer och ser till att resultatet blir som du tänkt dig.
• Relationsskapande. Du är socialt aktiv och nätverkar gärna. Du bygger och underhåller värdefulla kontakter som stöttar dig i ditt arbete.
• Samarbetsförmåga. Du arbetar smidigt med andra och har lätt för att bygga relationer. Du lyssnar, kommunicerar och löser konflikter på ett konstruktivt sätt.

 Krav

• Akademisk utbildning eller motsvarande utbildning i kombination med för rollen relevant arbetslivserfarenhet
• Erfarenhet av kemiskt analysarbete
• God kommunikativ förmåga och kan uttrycka sig väl i tal och skrift på svenska och engelska
• Svenskt medborgarskap

Nyfiken på oss eller våra anläggningar?

– Jag är stolt över att vi på riktigt gör skillnad och att vi driver projekt som ingen annan gör. Det känns meningsfullt att själv kunna bidra till det, säger Erik, ansvarig för forskning och utveckling inom processteknik.

Vi är fler kollegor som gärna vill ge en inblick i vårt arbete. Läs våra berättelser här.

Vill du veta mer? Besök stockholmexergi.se/virtuell-vartaverket för en virtuell rundtur på Värtaverket eller läs mer om vårt BECCS-projekt på vår hemsida. Du kan enkelt utforska detta både via dator och mobil.

 

Rekryteringsprocessen

• Mer nyfiken på hur rekryteringsprocessen går till? Läs mer här.


Välkommen med din ansökan senast den 12 november 2024. (Urval och intervjuer sker löpande)