OBS! Ansökningsperioden för denna annonsen har
passerat.
Arbetsbeskrivning
Katrineholm är en kommun i stark tillväxt där lust är den drivande kraften för skapande och utveckling, för liv, lärande och företagsamhet. Här är allt nära, en timmes tågresa från Stockholm och två timmar från Göteborg. Vi växer - väx med oss!
Katrineholms skolor erbjuder en trygg och utvecklande skolgång med det kreativa och lustfyllda lärandet i fokus. Här får barn och elever förutsättning att utveckla sina talanger och blomstra i sin egen takt. Vi är i ett spännande utvecklingsskede där bland annat bygget av två nya skolor står för dörren.
Inom bildningsförvaltningen har vi förskola, grundskola, gymnasieskola, kulturskola, central barn- och elevhälsa och en mottagningsenhet för nyanlända elever. Tillsammans skapar vi möjligheter att nå visionen ”Läge för liv och lust”.
Är du intresserad av att arbeta på en arbetsplats med engagerade pedagoger där vi lyfter varandras styrkor, då är förskolan Guldregnet något för dig. Guldregnet är en Reggio Emilia inspirerad förskola där vi utgår från att barnet kan och vill lära sig i samspel med miljö, material, barn och vuxna. Förskolan har sju åldersnära barngrupper. Vi har flera gårdar
och nära till skog.
Vi har ett projektinriktat arbetssätt där processen är i fokus. Vårt övergripande tema är Hållbar framtid och inom temat skapar varje avdelning egna projekt utifrån barnens visade intressen. Material och pedagogisk miljö ses som viktiga verktyg i vår utbildning och undervisning. Förskolan deltar i ett forskningsprogram "Flerstämmig undervisning i förskolan" där vi tillsammans med andra kommuner och forskare från Malmö universitet provar teorier om lärande- för att kunna möta varje enskilt barn på bästa sätt.
Förskolan Guldregnet har en välorganiserad struktur för reflektion, kollegialt lärande och systematiskt kvalitetsarbete. Till detta finns stöd av en pedagogista och en ateljerista. Varje arbetslag har en timma i veckan till avdelningsreflektion och en gång i månaden har arbetslaget tre timmar till längre reflektion, då tar vår kvalitetspool hand om barnen.
På förskolan har vi egen restaurang med kockar som lagar mat från grunden. I samarbete med kockarna får barnen vara med och tillaga mellanmål. Barnen erbjuds också att utforska och uppleva maten med flera sinnen utifrån Saperemetoden.
ARBETSUPPGIFTER
Med läroplanen som grund leda det pedagogiska arbetet på förskolan tillsammans med kollegorna. Arbeta med dokumentation, utvärdering och uppföljning för att utmana och stödja barnen i deras utveckling och lärande.
Din arbetstid i barngrupp är 36 timmar i veckan och den övriga tiden är avsatt till möten, APT, lästid samt tid för egen reflektion. Vi erbjuder dig även en egen iPad samt arbetskläder.
Som förskollärare på förskolan Guldregnet deltar du i kompetensutveckling såsom nätverk, workshops i olika estetiska uttryckssätt och förskollärarmöten. Målet är att alla förskollärare ska få möjlighet att delta i Reggio Emilia institutets Pedagogutbildning.
KVALIFIKATIONER
Vi söker dig som har förskollärarexamen, lärarlegitimation och är väl förtrogen med förskolans styrdokument. Har du gått Reggio Emilia institutets Pedagogutbildning är det meriterande.
I rollen som förskollärare skapar du engagemang och delaktighet. Du ska kunna arbeta bra med olika människor och relatera till dem på ett lyhört sätt. Du är positiv och ser vikten av att kunna lyssna, kommunicera samt vara lösningsfokuserad.
Förskolan behöver dig som kan ta en ledarroll och i den ta ansvar för att se helheter. Du kan ta hänsyn till det större perspektivet, förstå din roll och se till hela verksamhetens bästa i agerande och beslut.
Du är väl medveten om mål och kvalitet och lägger stor vikt vid att utveckla utbildningen, där undervisning är en del. Det är viktigt att du kan skapa goda relationer med såväl barn, vårdnadshavare och kollegor.
ÖVRIGT
Tjänsten tillsätts under förutsättning att de beslut som krävs fattas.
Katrineholms kommun tillämpar individuell lönesättning. Alla erbjuds en heltidstjänst och vi tillämpar en rökfri arbetstid inom hela organisationen.
Vi använder e-rekrytering för att effektivisera och kvalitetssäkra rekryteringsarbetet. Alla dina uppgifter sparas på ditt CV-konto och du kan enkelt logga in och uppdatera dina uppgifter när du vill. Fyll därför i dina uppgifter så omsorgsfullt som möjligt för att ge en rättvisande bild av dig själv. Uppgifterna behandlas och sparas enligt dataskyddsförordningen (GDPR).
Varmt välkommen med din ansökan!
Inför rekryteringsarbetet har vi tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanber oss därför bestämt kontakt med mediesäljare, rekryteringssajter och liknande.
Artiklar i detta ämnet
- Skolans ansvar för fostran
- Utbildningsmaterial för att skydda barns hörsel
Kontaktpersoner på detta företaget
Tommy Modigh
0150-573 88
Lärarförbunden, nås via kommunens växel
0150-570 00
Anita Hummerdal
0150-48 82 48
Kommunal nås via kommunens växel
0150-570 00
Andreas Wetell
0150-57304
Katarina Hallin
0150-48 82 18
Bitte Larsson
0150-48 82 85
Ann-Sofi Colliander
0150-34 92 90
Lärarförbundet nås via kommunens växel
0150-570 00
Mikael Örning
0150-57431