Ekonom till sektor vård och omsorg

Beskrivning
Ekonomi- och styrningsavdelningen utgör kvalificerat stöd till kommunledning, sektorer och enheter när det gäller ekonomifrågor av olika slag.

Avdelningen arbetar även med utveckling av målstyrning och kvalitet samt inköp och upphandling. Ekonomifunktionen är centraliserad under ekonomichefens ledning.

Vi söker en ekonom till vårt härliga team.

Arbetsuppgifter
Som ekonom till en sektor så kommer du att få ett spännande och utvecklande arbete. Vi är ett härligt team som hjälper varandra.

Huvuduppgiften är att arbeta med planering, prognoser och ekonomisk uppföljning tillsammans med sektorns chefer. Du kommer att bistå ledningsgruppen för sektorn med det övergripande ekonomiska arbetet såsom resursfördelning, budget, bokslutsarbete, internkontroll, resursutnyttjande och verksamhetsanalyser. Du kommer att delta i utredningsarbete och utvecklingsarbete samt ge stöd i ekonomiska frågor gentemot enhetschefer och administratörer. Som ekonom hos oss kommer du också att delta i den kommunövergripande utvecklingen med ekonomistyrning och verksamhetsstöd.

Kvalifikationer
Högskoleutbildning inom ekonomi är ett krav och gärna med inriktning mot ekonomistyrning. Vi ser att du har flera års erfarenhet av kvalificerat ekonomiarbete.

Du har goda kunskaper i Office-paketet.

Det är meriterande att du har:

- arbetat i en politiskt styrd organisation
- erfarenhet från utvecklingsarbete
- erfarenhet från vård och omsorg

Du är en prestigelös lagspelare, har ett lösningsorienterat förhållningssätt och du tar ansvar för dina uppgifter från start till slut. Du är nyfiken och strävar alltid efter att lära dig mer och dela med dig av din kunskap. Vidare är du noggrann och har en analytiska förmåga.

Villkor
Tillträde snarast eller enligt överenskommelse.



Vi driver Finspång framåt!

Finspång har ett rikt och varierat utbud av kultur, unika historiska miljöer och mötesplatser. Det är en levande industriort med ett starkt näringsliv med närhet till kringliggande städer. Tillsammans med näringslivet har Finspångs kommun fastslagit ett gemensamt mål att vi till år 2035 ska ha 30 000 invånare. Finspång utvecklas genom en drivkraft att möta samtiden och framtiden. Därför styrs kommunens verksamheter utifrån FN:s globala mål. Genom att agera lokalt för att påverka globalt vill vi bidra till en hållbar framtid för människor och miljö. Som medarbetare i Finspångs kommun är du vår viktigaste resurs. Du och dina kollegor förbättrar vardagen för andra – varje dag. Här får du möjlighet att göra skillnad, ge service till andra och ta ansvar för Finspångs utveckling. Tillsammans bygger vi stolthet och arbetsglädje på en arbetsplats som präglas av öppenhet och samarbete.


Vi har en förmånsportal genom företaget Benify; Fördel Finspång, där alla våra medarbetare får ta del av förmåner, rabatter och andra erbjudanden av många olika slag, exempelvis friskvårdsbidrag.

För att ge bästa möjliga service till våra kommuninvånare eftersträvar vi en personalsammansättning som speglar mångfalden i Finspångs kommun.

I Finspångs kommun tillämpar vi rökfri arbetstid.

Inför rekryteringsarbetet har Finspångs kommun noggrant tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanbeder oss därför bestämt kontakt med mediesäljare, rekryteringssajter och liknande.