Ekonomi och löneadministratör

Brandströmska skolan i Göteborg söker nu en löne- och personaladministratör som kan ersätta vår nuvarande som börjat trappa ner och närmar sig pension.
Skolan har ca 370 elever i klass F-6 samt 105 förskolebarn fördelade på två enheter. Skolan drivs av Stiftelsen för Kristen skolverksamhet och har en kristen profil.
Tjänsten du söker är varierande och är på 50-75%. Tjänsten kombinerar löneadministration, ekonomi och skoladministration. Du har ett nära samarbete med övrig personal på skolan och vi söker därför en initiativrik person med stort intresse och engagemang. Som löneadministratör kommer du att ha en betydande roll med självständigt ansvar för ca 120 löner.
Dina arbetsuppgifter
Personaladministration med lönehantering.
Bokföring och stöd i budgetarbetet
Betalning av fakturor och löpande redovisning.
Post- och bankärenden.
I jobbet ingår en del HR ärenden
Diverse skrivelser.

Erfarenhet
Vi söker dig med erfarenhet av administration samt med god erfarenhet av Visma lön, Administration och Anläggning. Du har en utbildning inom löneadministration på lägst gymnasienivå och/eller erfarenhet av liknande arbete. Du har även kunskaper om kollektivavtal samt arbetsrättslagstiftningen och skattelagstiftningen. Erfarenhet av ferietjänster och annat inom skola meriteras.
Personliga egenskaper
Du har en kristen livssyn är stresstålig och gillar att ta dig an nya arbetsuppgifter, du har en god samarbetsförmåga. Vi söker dig som är kommunikativ, noggrann och lättlärd och tycker om att stötta dina kollegor. Du är prestigelös och kan hantera en stor variation av arbetsuppgifter. Vidare så är du noggrann och har en stor integritets- och sekretess- förmåga. Som person är du ansvarsfull, positiv, energisk och bidrar till den goda stämningen som råder på skolan.
Intresserad?
Är du intresserad av tjänsten, ansök direkt! Urval och intervjuer kan komma att ske under ansökningstiden. Vi tar emot ansökningar via email. Bifoga ett personligt brev och ditt CV.
Tjänsterna omfattas av registerkontroll. Sökande måste uppvisa utdrag från polisens belastningsregister innan anställning sker.
Inför rekryteringsarbetet har vi tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanber oss därför vänligt men bestämt alla samtal om annonserings- och rekryteringshjälp.