Ekonomiassistent med fokus på leverantörsreskontra till Lowell AB

Som ekonomiassistent på Lowell kommer du vara en viktig del av vår ekonomiavdelning. Avdelningen består av fem personer, varav två ekonomiassistenter. Du kommer ha ett nära samarbete med din närmsta kollega som ansvarar för kundreskontra och ditt huvudansvar blir leverantörsreskontra. Vill du utvecklas och bidra i din roll som ekonomiassistent? Då kan Lowell vara bolaget för dig!
Huvudsakliga arbetsuppgifter:
– Kund och leverantörsreskontra (fokus på leverantörsreskontra)
– Betalningar
– Reseräkningar
– Påminnelser
– Avstämningar vid månadsbokslut
– Fakturering
– Internfakturering
Vem är du?
Vi ser gärna att du har 3-4 års erfarenhet från rollen som ekonomiassistent. Du har erfarenhet från både kund- och leverantörsreskontra. Du trivs i rollen som ekonomiassistent och vi ser gärna att du ser långsiktighet i rollen. Du är van vid att arbeta med stora fakturaflöden och förstår hela reskontraprocessen. Stort plus är om du har erfarenhet från ett globalt företag och har erfarenhet från flera olika ekonomisystem. Du har goda kunskaper i Excel. Engelska och svenska behärskar du i tal och skrift.
Som person är du noggrann, strukturerad, prestigelös och ansvarstagande. Du är trygg i dig själv och din yrkesroll. Du är en teamplayer och du bidrar till en bra och lättsam stämning i gruppen. Du är van att arbeta självständig och vågar ta egna initiativ där det behövs, samtidigt som du trivs i grupp där vi hjälps åt och samarbetar väl. Du kommer gärna med förbättringsförslag och tar egna initiativ.
Vad kan Lowell erbjuda dig?
Utmanande och föränderliga uppgifter
Akademisk miljö med motiverade och kompetenta kollegor
Utvecklingsmöjligheter i en internationell koncern

Placeringsort:
Göteborg
About Lowell
As one of Europe’s leading and most respected credit management companies, we believe in the importance of good relationships. Whether that’s with our customers or our people.
We want to listen to and understand our customers, not judge them, so that we can find the most affordable and fair ways to help them pay off their debts. Fairness runs through everything we do.
We believe our greatest assets are our people and we’re keen to develop teams who want to make a difference.
Our culture, underpinned by a customer focus, is open, drives success and change, and supports teamwork with flat hierarchies and short decision-making processes. There is a clear commitment to connect, communicate with, develop, involve and recognize all employees.
Lowell Nordics joined the Lowell group in March 2018 through the acquisition of Lindorff in Denmark, Finland and Sweden as well as Intrum Justitia in Norway. Our Nordics businesses are established players across the Northern European markets with a long track record in each country: Finland (1966), Sweden (1981), Norway (1982), and Denmark (1994).
Om oss
Lowell Sverige, tidigare Lindorff, är tillsammans med våra systerföretag i Danmark, Estland och Finland, samt tidigare Intrum Justitia i Norge, en del av Lowell-koncernen sedan i mars 2018. Lowell erbjuder såväl stora som små företag helhetslösningar inom kredithantering. Vi har ett brett tjänsteutbud som omfattar hela kreditcykeln, från fakturering, inkassotjänster, köp av förfallna eller osäkra fordringar, samt omfattande analystjänster. I Sverige har Lowell kontor i Stockholm och Göteborg med totalt 250 anställda. Hela Lowell-koncernen har 4 400 anställda varav 850 har hemvist i Norden.
Mer information om Lowell hittar du på www.lowell.com


Ansökan I denna rekryteringsprocess samarbetar Lowell med Meritmind-Brightby Bemanning. För mer information är du välkommen att kontakta ansvarig rekryteringskonsult på Meritmind, Jenny Österberg på mobil 0739-427480. Intervjuer och urval kommer att ske löpande, så skicka gärna din ansökan så snart som möjligt. Denna tjänst kan du söka så länge annonsen finns tillgänglig på vår hemsida.
Meritmind arbetar kompetensbaserat för att främja en objektiv och icke-diskriminerande rekrytering. Detta innebär bl.a. att du kommer att få göra arbetspsykologiska tester om du går vidare till intervju i denna process.
Tänk på detta innan du skickar in din ansökan (i enlighet med nya GDPR-lagstiftningen)
Din ansökan ska ej innehålla personuppgifter kring civilstatus, familjesituation/barn, etniskt ursprung, ålder, politiska åsikter, religiös eller filosofisk övertygelse, medlemskap i fackförening, hälsa eller sexuell läggning.
Det är endast möjligt att bifoga ett dokument så lägg gärna CV och eventuellt personligt brev i samma fil.
Välkommen med din ansökan!