Ekonomichef med funktionsansvar

Vill du vara med och göra Försvarsmakten till Sveriges bästa arbetsgivare och bidra till ett starkare försvar? Vi söker nu en erfaren ekonom som trivs att arbeta både operativt och strategiskt till rollen som funktionsansvarig ekonomichef. Välkommen med din ansökan!


Om enheten
Vi erbjuder dig ett utvecklande arbete där du får möjlighet att arbeta med hela förbandet Försvarsmaktens HR Centrums (FM HRC) ekonomi. Förbandet FM HRC är Försvarsmaktens centrala stöd inom HR. Du kommer ingå i FM HRC:s ekonomifunktion vars främsta uppgift är att planera, och genomföra och följa upp samt bedriva ekonomiarbete på förbandet. Ekonomifunktionen tillhör avdelningen Gen, Plan, Ek och Komm och du rapporterar till avdelningschef. Avdelningen består av tre medarbetare på plan, tre medarbetare på genomförande, tre medarbetare på ekonomi samt två medarbetare på kommunikation.

Huvudsakliga arbetsuppgifter
Din roll som funktionsansvarig ekonomichef innebär att du ingår stabens ledningsgrupp, men du har inte personalansvar utan samordnar arbetet inom ekonomi tillsammans med dina två ekonomihandläggare. Som ekonomichef ingår du i staben och kommer leda, fördela, samordna och utveckla arbetet inom ekonomiområdet. Du ansvarar bland annat för ekonomisk planering och uppföljning, rapportering samt ekonomiadministration. Du arbetar med redovisning/internkontroll och övergripande resultat. Likaså budgeteringsprocessen, prognostisering och analysarbete. Återrapportering genom månads-, kvartals och årsrapporter, i stödsystem PRIO (SAP). Du kommer jobba både strategiskt med det ekonomiska helhetsperspektivet samtidigt som du är operativ och kan gå ner på detaljnivå för att bättre förstå utvecklingsbehov och driva verksamheten framåt. Du informerar och utbildar i ekonomifrågor till cheferna på förbandet. I större ekonomiska frågor samarbetar du med högkvarteret.

KRAV
Kvalifikationer

• Civilekonom eller motsvarande utbildning
• Minst 5 års erfarenhet av kvalificerat ekonomiarbete
• Vana av att arbeta i ekonomiska processer
• Goda kunskaper i Officepaketet, främst Excel
• Ledarerfarenhet från uppgifter som gruppledare/samordnare/projektledare
 
Personliga egenskaper
Du arbetar bra med andra människor, både som lagspelare och som ledare och har lätt att skapa kontaktytor inom organisationen. Du är bra på att kommunicera tydligt och på att motivera för att uppnå gemensamma mål. Du har också god vana att fördela arbetsuppgifter så att din medarbetares kompetens används och utvecklas på ett bra sätt. Som person är du ansvarsfull, trygg och stabil. Du hanterar förändringsarbete och ändrade förutsättningar med ett strukturerat och målinriktat arbetssätt. Du har analytisk förmåga och ett stort intresse för uppföljning av verksamhet. Rätt person tänker strategiskt och har ett brett och övergripande förbandsperspektiv på frågor. Slutligen har du en attityd i enlighet med Försvarsmaktens värdegrund.

Stor vikt kommer att läggas vid personlig lämplighet.

MERITERANDE 

• Erfarenhet av ekonomiarbete i myndighet
• Tidigare erfarenhet inom Försvarsmakten
• Erfarenhet av systemet PRIO/SAP

För att myndighetens uppdrag ska vara framgångsrikt förutsätts att alla medarbetare uppträder enligt den värdegrund som finns. Försvarsmaktens värdegrund slår vakt om alla människors lika värde, rättvisa och jämlikhet och främjar demokrati och mänskliga rättigheter (läs mer på www.forsvarsmakten.se).

Övrigt
Anställningsform: Tillsvidare som inleds med sex månaders provanställning
Sysselsättningsgrad: Heltid
Arbetsort: Stockholm
Tillträdesdatum: Enligt överenskommelse

För upplysningar om befattningen kontakta:
Avdelningschef Gen, Plan Ek & Komm Jonathan Linkör tel: 070 435 91 14

För information om rekryteringsprocessen kontakta:
HR-generalist Staben Sofie Fastlund tel: 070 836 14 71

Fackliga företrädare:
SACO – Camilla Robertsson (HKV)

SEKO – Åsa Karlsson (HKV)

Försvarsförbundet, OFRS – Kjell Tetzlaff (HKV) 

OFRO – Arne Nilsson (HKV)

Samtliga nås via Försvarsmaktens växel: 08 – 788 75 00

Sista ansökningsdag

Välkommen med din ansökan senast 2023-02-26. Din ansökan bör innehålla CV samt ansökningsbrev där du motiverar varför du är lämpad för denna befattning.

Ansökningar till denna befattning kommer endast tas emot via Försvarsmaktens webbplats.
--------------------------------------------------------
Information om Försvarsmakten och det rekryterande förbandet:

Försvarsmaktens HR-centrum skapar förutsättningar för Försvarsmaktens operativa förmåga och ett starkare försvar genom att säkerställa resurs- och HR-tjänster som tillgodoser förbandens behov.
Läs gärna mer på https://www.forsvarsmakten.se/fmhrc

Varje dag och varje timme gör Försvarsmaktens medarbetare insatser som påverkar andra människors liv, både i stort och smått, och både på hemmaplan och runt om i världen.

I Försvarsmakten finns en stark värdegrund som bygger på öppenhet, resultat och ansvar. Professionell utveckling och personlig hälsa värdesätts och uppmuntras. Det finns goda förutsättningar för intern karriärrörlighet, friskvård samt bra balans mellan arbete och privatliv.

En anställning hos oss innebär placering i säkerhetsklass. Vanligtvis krävs svenskt medborgarskap.
Säkerhetsprövning med registerkontroll kommer att genomföras före anställning enligt 3 kap i säkerhetsskyddslagen. Med anställning följer en skyldighet att krigsplaceras. I anställningen ingår även en skyldighet att tjänstgöra utomlands. Innebörden av detta varierar beroende på typ av befattning.

Till ansökan om anställning ska CV och personligt brev bifogas. Om du går vidare i anställningsprocessen ska alltid vidimerade kopior av betyg och intyg uppvisas.

Samtal från externa rekryteringsföretag och säljare undanbedes.