Elevassistent sökes till Hulanskolan

Hulanskolan erbjuder undervisning i årskurs F–5 och ligger i Lerum. Hos oss arbetar vi för att väcka elevernas intresse och lust för att lära. Pedagogerna arbetar hela tiden med den gemensamma värdegrunden för att skapa trygghet. Trivsel och lärande hör ihop. Därför arbetar skolan för enhetlighet och trygghet i grupper och vuxenrelationer.

ARBETSUPPGIFTER
Vill du arbeta på en arbetsplats med högt i tak och stort utvecklingsfokus så är detta arbetsplatsen för dig. Vi ser att du tycker om att stödja elevers utveckling inom viktiga områden så som kommunikation, delaktighet och social kompetens.

Du kommer att arbeta som resurs i årskurs 5 under skoldagen, därefter på fritids i en yngreavdelning F-1. Du kommer ansvara för att genomföra delar av undervisning som planerats av lärare.

På fritidshemmet på eftermiddagen är du en del av arbetslaget som ansvarar för undervisningen av elever på fritidshemmet. Din främsta uppgift är att skapa och bibehålla goda relationer. Du är en person som, oavsett ålder, funderat mycket över din roll som ledare. Du förväntas göra utbildningen tillgänglig för eleverna på olika sätt.

KVALIFIKATIONER
Vi söker dig som är en i grunden positiv person som tror på att alla elever genuint alltid vill lära sig utifrån sin förmåga.

Personliga egenskaper som behövs i tjänsten är bland annat trygghet, kreativitet samt skicklighet i att bemöta elever och vårdnadshavare. Du tar ansvar för och har en god förmåga att skapa goda relationer med elever, kollegor och vårdnadshavare. Du som söker tjänsten har utbildning och erfarenhet som vi anser är adekvat för uppdraget.

Det är ett absolut krav att ha högarbetsmoral, vara plikttrogen och kunna komma i tid och följa givna överenskommelser.

Har du erfarenhet av att organisera och leda rastaktiviteter är det ett plus.

ÖVRIGT
Kommunens vision lyfter fram ledorden hållbarhet, kreativitet och inflytande vilket genomsyrar vårt arbete.
Vi är cirka 3 000 medarbetare som tillsammans jobbar för att erbjuda god service och skapa välfärd för kommunens cirka 42 000 invånare.

Vi tror att våra olikheter berikar och utvecklar individen, verksamheten och samhället positivt. Som arbetsgivare arbetar Lerums kommun aktivt för jämställdhet och mångfald och mot all form av diskriminering och kränkande särbehandling.

Vi vill främja en god arbetsmiljö där det går att kombinera arbete, föräldraskap och fritid. Vi erbjuder förmåner så som friskvård och personalvårdprogram.

För att kvalitetssäkra rekryteringsprocessen ber vi dig skicka in din ansökan via den här länken, och inte via e-post eller pappersformat.
Varmt välkommen med din ansökan!

Inför den här rekryteringen har vi redan tagit ställning till de rekryteringskanaler vi önskar använda. Vi undanber oss vänligen men bestämt att bli kontaktade för ytterligare erbjudanden om kompetensförmedling, annonserings- och rekryteringshjälp.