Elevassistent till Kristinaskolan i Härnösand

Vill du bidra till Sveriges största kunskapsbank inom specialpedagogik? Vi på Specialpedagogiska skolmyndigheten, SPSM, arbetar för att alla barn, elever och vuxenstuderande ska kunna utvecklas och nå målen i sin utbildning – oavsett funktionsförmåga. Vi erbjuder stöd till förskolor och skolor i hela landet som vill skapa lärmiljöer som är utvecklande och tillgängliga. Vi driver också flera specialskolor, fördelar statsbidrag och utvecklar läromedel. Myndigheten har cirka 1 200 medarbetare och verksamhet i hela landet.

Som medarbetare hos oss får du arbeta för allas lika värde i en organisation där delaktighet och engagerade medarbetare värderas högt. Vi ser ett stort värde i att ha medarbetare som mår bra och satsar därför mycket på friskvård och kompetensutveckling. Hos oss har du frihet att påverka ditt arbete. Mer om vad vi erbjuder kan du läsa på www.spsm.se/ledigajobb


Kristinaskolan i Härnösand är en specialskola för elever som är döva eller har en hörselnedsättning. Upptagningsområdet för skolan är från Gävleborgs län i söder till Norrbottens län i norr. För elever som inte kan dagpendla till skolan har Kristinaskolan elevboende.

Vi erbjuder våra elever en miljö som ger möjlighet till delaktighet och utveckling. Alla kan delta i det sociala samspelet, känna tillhörighet och utvecklas som individer i en tvåspråkig utbildning i teckenspråkig miljö.

På Kristinaskolan har vi en mycket god tillgång till olika professioner i vårt elevhälsoteam och har en välutrustad IT-miljö med stort utbud av digitala lärverktyg.


ARBETSUPPGIFTER
Som elevassistent är du en viktig resurs i arbetet med att bidra till goda förutsättningar för elevernas utveckling och lärande samt förbättrade kunskapsresultat. Ditt ansvarsområde är att stödja elevens kunskapsmässiga och sociala utveckling i nära samverkan och dialog med eleven själv och ansvarig pedagog samt om behov finns, även i fritidsverksamhet och/eller elevboende.

Som elevassistent ska du, med utgångspunkt från respekt för elevens individuella förmågor, förutsättningar och behov:
- Vara en extra resurs så att eleven har samma förutsättningar som andra att utvecklas och följa med i undervisningen.
- Stödja elevens delaktighet i kamratlivet och skolans övriga verksamhet med såväl självständighet, inkludering som mål.

Du ska också tillämpa aktuella styrdokument för myndigheten och verksamheten. Vid behov dokumenterar du.
Du kommer att arbeta med elever enskilt och i grupp och i ett nära samarbete med kollegor och skolans ledning.
Du är en viktig del i att skapa en trygg lärandemiljö som grundar sig på ömsesidig respekt och samarbete. Du har ansvar för att de styrdokument och handlingsplaner som ska främja elevens trygghet och studiero efterlevs. Du deltar också i skolans kontakter med samhället i övrigt och samarbetar med kollegor när det finns behov av stöd från en annan lärare eller yrkesgrupp med specialkompetens.


KVALIFIKATIONER
För tjänsten som elevassistent krävs att du har:
- generella kunskaper om barns utveckling och olika livsvillkor.
- kunskaper om hur olika funktionsnedsättningar kan påverka elevernas lärande.
- kunskap om olika lärhjälpmedel och hur de kan användas i utbildningen.
- mycket goda kunskaper och färdigheter i att kommunicera på svenskt teckenspråk.

Meriterande är att du:
- kan använda it och media i undervisningen för elevens utveckling och lärande i grupp och individuellt.
- har erfarenhet av arbete med elever som är döva eller har en hörselnedsättning både i de yngre och äldre åldrarna.

Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet:
Som person har du en god kommunikativ förmåga, och är trygg i dig själv. Du tar initiativ, är strukturerad, flexibel och kan arbeta självständigt såväl som i grupp. Du är uppmuntrande och när det behövs sätter du tydliga gränser, med respekt för individen. Du har förmåga att i situationer som uppkommer, analysera problem och möjligheter och utifrån det handla på bästa sätt.


ÖVRIGT
Vid all rekrytering sätter vi värde på de kvalitéer som jämställdhet och mångfald tillför verksamheten. Utdrag från belastningsregistret ska visas upp inför anställning.

Inför rekryteringsarbetet har vi tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanber oss denna gång alla erbjudanden om annonserings- och rekryteringshjälp.