En SIUS-konsulenter till Arbetsförmedlingen

Arbetet innebär möten och samtal med våra två kundgrupper, arbetsgivare och arbetssökande, identifiera deras behov och utifrån dessa och arbetsmarknadens möjligheter erbjuda lämplig service enligt arbetsförmedlingens tjänsteutbud. Att aktivt etablera och utveckla kontakter med arbetsgivare och kunna marknadsföra Arbetsförmedlingens tjänster är viktiga inslag i arbetet. Du arbetar efter direktiv som förändras, vilket ställer krav på att du har lätt att anpassa dig till nya omständigheter. Vi söker dig som vill bli en värdefull partner för såväl arbetsgivare som arbetssökande SIUS-konsulenten arbetar med särskilt introduktions- och uppföljningsstöd till arbetssökande med funktionshinder, som arbetsförmedlingen med hjälp av ordinarie åtgärder inte kan hjälpa till ett arbete. Arbetet innebär att till den arbetssökande söka lämplig arbetsplats och arbetsuppgifter som är anpassade efter de individuella förutsättningarna. Stödet riktar sig både till arbetsgivaren och till den arbetssökande varför företagskontakter är en viktig del i arbetet. SIUS-konsulenten har särskild kompetens i introduktionsmetodik. Arbetsuppgifter . Skapa goda relationer med arbetssökande och arbetsgivare[[ . Skapa nya arbetstillfällen genom ackvirering . Via personligt besök genomföra en arbetsanalys/arbetskravsanalys . Matcha arbetskravsanalys med arbetssökandes förutsättningar för arbete . Coacha arbetssökande i processen att finna, få och behålla ett arbete . Ge stöd till den arbetssökande och arbetsgivare genom att delta i introduktionen på arbetsplatsen . Genomföra regelbundna uppföljningar i syfte att säkerställa att personer får behålla anställningen. Du har: . genom utbildning och/ eller erfarenhet dokumenterat goda kunskaper om arbetsmarknad och samhälle. Utbildningen kan gärna vara inriktad mot någon/några av följande ämnesområden: samhällsvetenskap, beteendevetenskap, kommunikation, ekonomi, statsvetenskap, juridik och arbetsrätt, naturvetenskap, teknik eller vad som kan betecknas vara motsvarande inriktning. Krav ställs på högskoleexamen om minst 120 poäng eller 180 högskolepoäng. . förmåga att själv prioritera och strukturera ditt dagliga arbete. . god datorvana. . god samarbetsförmåga. . förmåga att arbeta mål- och resultatorienterat. . Lägst B-körkort . ett intresse av att arbeta med arbetssökande med funktionsnedsättning . förmåga att[arbeta självständigt och målmedvetet för att nå resultat med hög kvalitet . erfarenhet av ett lösningsinriktat förhållningssätt via arbete eller utbildning är avgörande för ett lyckat resultat . en god pedagogisk förmåga och en coachande attityd . förmåga att skapa arbetsmöjligheter för arbetssökande med funktionsnedsättning hos en arbetsgivare Övrigt Anställningsformen är tillsvidare, provanställning om 6 månader tillämpas. Arbetsförmedlingen erbjuder en attraktiv arbetsplats som utmärks av strävan att vara fri från diskriminering och ge lika möjligheter för alla. Vi kommer att lägga mycket stor vikt vid dina personliga egenskaper och förmåga. Resor i tjänsten förekommer. Ansökan Välkommen med din ansökan senast den[15 november. Du ansöker genom att klicka på knappen 'ansök' nedan. Fyll i formuläret och besvara frågorna. Bifoga[ditt CV där du beskriver relevant[arbetslivserfarenhet och utbildning samt ett Personligt brev där du[beskriver varför du söker jobbet.