Energikonsult till Ömangruppen i Borås

Ömangruppen drivs av ett starkt miljöengagemang och vet att små åtgärder kan ha stor effekt för att spara energi. Företaget är en komplett leverantör av kvalitativa lösningar, tjänster och koncept som förbättrar byggnaders inomhusklimat. Koncernen Ömangruppen verkar inom områdena energi, miljö och projekt. Ömangruppen är ett värderingsstyrt och ägarlett bolag med 150 medarbetare fördelat på ett 30-tal orter i södra Sverige.

Mitt namn är John och jag arbetar som verksamhetschef på Ömangruppen i Borås. Ömangruppen drivs av ett starkt miljöengagemang och vi vet att små åtgärder kan ha stor effekt för att spara energi. Jag söker nu en driven energikonsult till vår verksamhet i Borås. Med mig som chef kan du förvänta dig en tät dialog, stort förtroende och mycket stöttning. – John Ragnar, Verksamhetschef

Arbetsbeskrivning: I rollen som energikonsult hos Ömangruppen i Borås kommer du vara den första energikonsulten på plats. Du kommer du att arbeta med och sälja in energifrågor hos våra befintliga och nya kunder. Resultatet av ditt arbete ska leda till sänkta energi- och driftkostnader för våra kunder och samtidigt bidra till att nå klimatmålet på 1,5 graders uppvärmning.

Dina arbetsuppgifter kan bestå av följande beroende på dina kunskaper:

• energikartläggningar
• energideklarationer
• energieffektivisera kunders verksamheter
• kontinuerlig energiövervakning av verksamheter och fastigheter
• driftövervakning av verksamheter och fastigheter
• räkna på energibesparande åtgärder och ta fram åtgärdsförslag
• arbeta som ett stöd till övriga organisationen

I rollen som energikonsult ingår det även att ständigt arbeta med att etablera och underhålla relationer med såväl nya som befintliga kunder. Du är affärsorienterad, initiativrik och observant för att finna nya möjligheter till merförsäljning och ökad kundnöjdhet. Som energikonsult ansvarar du för att självständigt driva projekt och ha kundkontakter. Planering av eget arbete och återrapportering.

Som energikonsult kommer du att samarbeta med övriga energikonsulter på andra orter och övriga medarbetare. Du rapporterar till verksamhetschef som är placerad i Borås.

Arbetets omfattning: Heltid. Arbetstider vardagar. Start enligt överenskommelse. Du kommer att tillhöra verksamheten i Borås.

Förmåner och fördelar: Vi erbjuder ett spännande, stimulerande och utmanande jobb i en grupp av engagerade och drivna medarbetare. Vi värnar om våra anställdas utveckling och satsar på både interna och externa utbildningar för våra medarbetare. Vi har korta beslutsvägar och du har möjlighet att kunna påverka din vardag. Som anställd hos oss kan du räkna med tryggheter som kollektivavtal, utvecklingsmöjligheter, friskvård och företagshälsovård.

Kompetenskrav: Vi söker dig som har en eftergymnasial utbildning inom energi/miljö och har ett stort intresse för ämnet. Vi tror att du har erfarenheter inom energi från praktik, uppsatsarbete eller motsvarande. Det är meriterande om du har tidigare erfarenheter som energikonsult men det är inte ett krav. Det är även meriterande om du är certifierad energiexpert eller energikartläggare men det är inte heller ett krav.

Att du har en god datorvana och trivs med att arbeta både administrativt och praktiskt ser vi som en självklarhet för att du skall trivas i rollen.

B-körkort är ett krav för tjänsten.

För att trivas hos oss: För att lyckas i rollen som energikonsult tror vi att du en strukturerad och noggrann person som trivs i en roll med många kontakter och högt krav på servicetänk. För tjänsten är det viktigt att du kan ta egna initiativ och kan arbeta med frihet under ansvar. Du trivs i kontakt med både kunder och kollegor och har en mycket god samarbetsförmåga. För att trivas hos oss så är du också prestigelös, framåt och en social person med ett stort intresse för energifrågor.

Ansökan
Har du frågor angående tjänsten är du välkommen att kontakta verksamhetschef John Ragnar, 033-430 90 74.

Sista ansökningsdag 2023-03-05

Vill du veta mer om hur det är att jobba på Ömangruppen?
Se våra korta intervjuer där olika medarbetare berättar om hur deras arbetsdagar ser ut och varför de trivs på jobbet.

Alla former för telefonsamtal som inte berör frågor om tjänsten, t ex från rekryterings-/bemanningsföretag/annonssäljare undanbedes.