Engagerad HR-chef till Ödeshögs kommun

Engagerad HR-chef till Ödeshögs kommun

Arbetsbeskrivning

Ödeshögs kommun är beläget i sydvästra Östergötland, med Omberg i norr, Vättern i väster, den bördiga östgötaslätten i öster och Holavedens djupa skogar i söder. Genom kommunen går E4:an som möjliggör att du enkelt når både Linköping och Jönköping på 40 minuter med bil. I Ödeshögs kommun bor ca 5400 invånare och kommunen är med sina ca 400 tillsvidareanställda inom fem olika förvaltningar kommunens största arbetsgivare.

Vi är stolta över vår kommun och våra medarbetare av flera skäl. 30 % av maten till äldreomsorg- och skola är lagad på lokalproducerade råvaror, vår sjukfrånvaro ligger under rikssnittet och är bland de tre lägsta i länet, och Ödeshögs kommun präglas av en stark entreprenörsanda med många små och medelstora företag. Detta och mycket mer gör Ödeshög till en attraktiv kommun att både bo och verka i. Ödeshögs kommun är en liten kommun med stora möjligheter. Vi har korta beslutsvägar, ett starkt näringsliv och goda möjligheter till rekreation.

Välkommen till oss !

Nu söker vi en Engagerad HR-chef
 
Befattningen
Som HR-chef leder du kommunens HR-arbete där din spetskompetens gärna får vara i det framåtriktade arbetet såsom Employer Branding och rekrytering. Vi satsar hårt på att bli en av regionens mest attraktiva arbetsgivare och givetvis också en fantastisk kommun att bo och leva i. Vi har bland annat idag låga sjukskrivningstal, en skola med gott renommé och en äldreomsorg som ligger i framkant vad gäller digital utveckling. Det och mycket annat vill vi lyfta fram!

Tjänsten som HR-chef är ett utvecklande och spännande uppdrag för dig med intresse för såväl strategiska frågor som operativt HR-arbete. Ett viktigt uppdrag är att arbeta med kompetensförsörjning i kommunen på både kort- och lång sikt. Till din hjälp kommer du att ha medarbetare med specialistkompetens inom både HR och administration. Din roll innebär chefsansvar över HR och lön samt vår kommunsekreterare. Totalt har du ett chefsansvar över fyra medarbetare och du ingår i Kommundirektörens ledningsgrupp.  
 
Din bakgrund
Vi söker dig som har en relevant akademisk examen och flerårig erfarenhet från kvalificerat HR-arbete inom rekrytering, kompetensförsörjning, förhandling, arbetsmiljö och förändringsarbete.   Du har också goda kunskaper inom svensk arbetsrätt och aktuella regelverk. Du ska ha erfarenhet från att arbeta i en politisk styrd organisation och nära den politiska ledningen samt att du besitter goda kunskaper i kommunal administration.

Som person är du både lyhörd och tydlig och har lätt för att samarbeta och utveckla kontakter samt relationer med människor på alla nivåer. Uppdraget ställer dessutom krav på hög integritet, prestigelöshet och handlingskraft. Du måste även vara en duktig kommunikatör och har lätt att uttrycka dit både i skrift och i tal. Din erfarenhet är viktig för oss, men vi kommer också att ställa höga krav på personlig lämplighet. Självklart har du B-körkort.

Mer information

För mer information kontakta Veronika Otterborg (veronika.otterborg@asb-executive.se), 070-568 82 66.

Ansök senast den 2022-04-07.

Kontaktpersoner på detta företaget

Eva Högsberg
0706-181158
Jan Schröder
0706-181161
Conny Besterman
0706-181162
Rikard Arenius
0706-181160
Mikael Jacobsson
0725-13 06 90
Emelie Törnvall
013-244980
Emelie Törnvall
070-618 11 58
Lena Eklöf
013-244980

Sammanfattning

  • Arbetsplats: Arenius Schröder & Besterman AB
  • 1 plats
  • Tills vidare
  • Heltid
  • Fast månads- vecko- eller timlön
  • Publicerat: 15 mars 2022
  • Ansök senast: 7 april 2022

Besöksadress

Kungsgatan 41 58218 Linköping
None

Postadress

Kungsgatan 41
Linköping, 58218

Liknande jobb


HR-chef till Ulricehamns kommun

HR-chef till Ulricehamns kommun

8 september 2023

HR-ansvarig till Maskinia

HR-ansvarig till Maskinia

7 september 2023

Personalchef

Personalchef

6 september 2023

Biträdande personalchef

Biträdande personalchef

6 september 2023