Engagerad lärare i bild och engelska sökes

Stockholm – vår huvudstad med miljoner drömmar, förväntningar och ambitioner. Vi jobbar för alla som lever här idag och i framtiden. Nu söker vi dig som vill tänka stort, nytt och annorlunda med oss – för stockholmarna.



Välkommen till oss

Trollbodaskolan är en F-9 skola med ca 650 elever, belägen i natursköna Hässelby villastad i nordvästra Stockholm.

Skolan är byggd år 2000 och har ljusa och fräscha lokaler som bygger på att varje arbetslag har sina egna lokaler med klassrum, arbetsrum och i förekommande fall fritidshem.

Sedan ett par år tillbaka har skolan storsatsat för att öka måluppfyllelsen, tryggheten och trivseln. Nu, ett år senare har vi genom en tydligare styrning, utökad elevhälsa och relationsskapande ledarskap ett av områdets bästa resultat.
För oss är det viktigt att ha eleverna i fokus och säkerställa att varje elev får möjlighet att växa maximalt.

Vi erbjuder

Vi på Trollbodaskolan värnar om medarbetarnas arbetsmiljö och trivsel. Genom en tydlig ledarskap, transparens, möjlighet till delaktighet och samarbete kan vi i de årliga utvärderingarna se att personalen trivs på skolan och vi har ett av områdets bästa resultat.

Din roll

I din roll som bild- och engelska-lärare jobbar du medvetet med språkutveckling och kreativitet. I ditt arbete har du samarbete med andra språk- och bildlärare på skolan.
I din roll som mentor kommer du få möjlighet att skapa än bättre relation med eleverna.

Din kompetens och erfarenhet

Vi söker dig som har behörighet i engelska och bild i åk 6-9.

Du har ett positivt och professionellt förhållningssätt, är flexibel, har ett tydligt ledarskap i klassrummet och visar stort engagemang samt höga förväntningar i ditt arbete.

Du skall vidare vara en pedagogiskt sammanhållande kraft i klassrummet som via inkludering och individualisering når goda studieresultat. För dig är arbetet kring bedömning för lärande centralt, du strävar efter att alla elever ska nå längre än de trodde var möjligt och du är väl förtrogen med läroplanen samt övriga styrdokument.
Stockholms stad arbetar med kompetensbaserad rekrytering som syftar till att se till varje persons kompetens och därmed motverka diskriminering.