Enhetschef

Migrationsverket är det naturliga navet för migrationen till Sverige. Varje år tar vi emot många tusen ansökningar från människor som vill arbeta, besöka, bo eller söka skydd i Sverige. Vi vill underlätta rörligheten över gränser genom god service och en snabb och rättssäker handläggning. Vår vision är ett Sverige som med öppenhet tar tillvara den globala migrationens möjligheter.

Migrationsverket är en arbetsplats som präglas av respekt för människan. Vi strävar efter att ingen ska bli diskriminerad och att alla ska ges lika möjligheter.




Enhetschef Mottagningsenheten Östersund

Inom verksamhetsområde mottagning arbetar vi nära asylsökande som innebär samverkan lokalt och regionalt med bl. a kommuner
(socialtjänst, skola och förskola), landsting, polis, länsstyrelse och
frivilligsektorn. Vårt uppdrag präglas av att händelser i omvärlden snabbt kan
innebära krav på förändringar inom verksamheten.



Arbetsuppgifter

Det huvudsakliga uppdraget som enhetschef är att inom
verksamhetsplan och given budgetram skapa förutsättningar att nå
verksamhetens mål och inriktning i samarbete med medarbetare, kollegor i
chefsgruppen och arbetstagarorganisationer. Du har personal-, budget- och
arbetsmiljöansvar för enheten samt är företrädare för Migrationsverkets
arbetsgivarpolitik. I arbetsuppgifterna ingår att ta initiativ till att
utveckla verksamheten, att verka för att genomdriva de förändringar som
beslutas och att se till verksamhetens helhet. En del av arbetet innebär
kontakter med arbetsgivare, organisationer och andra myndigheter. Att besvara
frågor relaterade till verksamheten från media är en del av dina
arbetsuppgifter. Migrationsverket har ett Lean-baserat arbetssätt
och granskar ständigt det vi gör för att förbättra processerna med kundens bästa
för ögonen. Utgångspunkter i arbetet är rättslig kvalitet, effektivitet,
kundservice, kommunikation och öppenhet med kunden i fokus. Du ingår i ledningsgruppen
för Mottagningsområde 5.




Kvalifikationer

Du har akademisk utbildning med juridisk-, samhälls- eller
beteendevetenskaplig inriktning eller motsvarande erfarenhet förvärvad på annat
sätt. Du bör ha erfarenhet från arbete i statlig förvaltning och samarbete över
organisationsgränser. Ditt intresseområde måste gälla såväl att säkra
kvaliteten i den dagliga driften som att stödja medarbetare och att utveckla
strategiskt. Du kan uttrycka dig mycket väl i tal och skrift på svenska och
engelska Du har förmåga att se verksamheten ur ett helhetsperspektiv och har
mycket god erfarenhet av att leda och utveckla medarbetare samt skapa
förutsättningar för att verksamheten utvecklas.

Du har en god förmåga att organisera och strukturera arbetet. Du bejakar
mångfald, stödjer och coachar dina medarbetare så att ni tillsammans kan leva upp
till verkets värdegrund. Tillsammans med medarbetarna skapar du en positiv
arbetsmiljö. Du delar Migrationsverkets grundläggande värderingar kring
kvalitet, rättssäkerhet, effektivitet och bemötande samt ett ledarskap som
präglas av respekt för individen, förtroendefulla relationer och tydlighet i
uppföljning och återkoppling. God kunskap om Lean-baserat arbetssätt och
Migrationsverkets verksamhet samt erfarenhet av förvaltningsrättslig
ärendehantering är meriterande.




Personliga egenskaper

Vi kan erbjuda dig ett spännande arbete på en myndighet med hög
kompetens och som ställer stora krav på dig och dina förmågor. Du är en kreativ
och drivande person med ett empatiskt och professionellt förhållningssätt. Du
gillar utmaningar och att jobba uppdrags- och målorienterat. Vi kommer att
lägga stor vikt vid personlig lämplighet och ser att pedagogisk och
kommunikativ förmåga är viktiga komponenter.



Övriga upplysningar




Anställningen är tillsvidare med ev. provanställning

Placeringsort; Östersund




Arbetet kan innebära en del resor




Vi tillämpar individuell lönesättning med förtroendearbetstid




Vid tillsättning tar verket hänsyn till eventuell omplacering




Tillträde snarast






Vill du veta mer

För information Områdeschef Per-Erik Bjurholt,
010-53666




Fackliga
kontaktpersoner


Hans Niska SACO 010-4854892




Robert
Wiklund SEKO 010-4858941




Barbro
Tergesten ST 010-4851973

 



Ansökan




Välkommen
att skicka ansökan med CV och personligt brev senast den 2014-08-03

Vi tar endast emot ansökningar via vårt rekryteringssystem


Migrationsverket avböjer vänligt men bestämt alla samtal från försäljare av rekryteringstjänster och annonser.