Enhetschef

Arbetsbeskrivning
Vill du vara med och utveckla arbetssätt och organisatoriska förutsättningar på en förvaltning som har stadsutveckling som sitt främsta uppdrag? 

Vi söker en engagerad, intresserad och utvecklingsorienterad enhetschef till förvaltningens kvalitetsenhet. Stadsbyggnadsförvaltningen är en ny förvaltning sedan årsskiftet och nu har det äntligen blivit dags att tillsätta en chef för vår kvalitetsenhet. Enheten är placerad på avdelningen Utveckling och styrning.

I rollen som enhetschef för kvalitetsenheten är du chef för en enhet med för närvarande fyra engagerade och drivna medarbetare som alla arbetar med att utveckla förvaltningens verksamhet inom olika områden som kan variera över tid. För närvarande pågår arbete inom forskning och innovation (FoI), säkerhet/beredskap, digitalisering och miljöledning. Det pågår också arbete med att utveckla områdena processmetodik och omvärldsbevakning. På sikt kommer fler områden som har förvaltningsövergripande karaktär att hanteras av enheten vilket gör uppdraget som enhetschef än mer spännande. 
 
På kvalitetsenheten finns ett arbetsklimat som är öppet och positivt och en nybyggaranda i att vara en värdefull tillgång för förvaltningen som helhet. Vi arbetar tillsammans i ett prestigelöst klimat och vi bidrar till att kompetensutveckla varandra och övriga delar av verksamheten. Hos oss tar vi ansvar, gemensamt och individuellt, för att utveckla verksamheten och bidra till att skapa en robust stadsbyggnadsförvaltning.

Ansvarsområden
I rollen som enhetschef för kvalitetsenheten ingår det att:
Stötta avdelningschef, förvaltningsledning och direktör. Du bidrar med din kompetens och ditt engagemang så att vi tillsammans kan utveckla och driva verksamheten på bästa sätt. 
Du ingår också, tillsammans med chefskollegor och avdelningschef, i avdelningens ledningsgrupp. 
I arbetet ingår olika roller gentemot övriga delar av förvaltningen som är viktig att balansera. Din verksamhet förväntas vara både styrande, stödjande, utvecklande och kontrollerande beroende på vilket område och vilket sammanhang som avses.
I uppdraget ingår också att inhämta behov av utveckling inom olika verksamheter på förvaltningen och omsätta dessa genom förvaltningsövergripande utvecklingsprojekt. 
Som enhetschef för kvalitetsenheten är det viktigt att du är insatt i verksamhetens samtliga processer på en övergripande nivå.

Kvalitetsenheten stödjer hela förvaltningen och ansvarar för utveckling- och kvalitetsområden som är av förvaltningsövergripande karaktär. Inte sällan kommer uppdragen från direktör och förvaltningsledning i syfte att skapa enhetliga processer och arbetssätt på förvaltningen.

Kvalifikationer
För att lyckas i rollen som enhetschef ser vi att du har:
Relevant högskole- eller universitetsutbildning på minst kandidatnivå. 
Erfarenhet av ett utvecklings- och processinriktat arbetssätt.
Kunskaper i kvalitetsledning och verksamhetsutveckling. 

Det är meriterande om du också har: 
Erfarenhet av arbete i en politiskt styrd organisation.
Tidigare chefserfarenhet.
Erfarenhet av systematiskt arbetsmiljöarbete.

Som person behöver du vara analytisk och reflekterande och kunna se mönster och samband. Du har ett naturligt intresse av att lära dig verksamheten så att du kan ha helhetssyn i uppdraget. Du strävar efter att skapa effektivitet samtidigt som du är mån att om att omhänderta behov hos uppdragsgivare och kund. Du lägger stor vikt vid att skapa nytta samt värde med det arbete du och dina medarbetare utför. Du tycker det är viktigt att kunna se tydliga effekter av insatta resurser och har en förmåga att kommunicera detta. Givetvis är du utvecklingsorienterad samtidigt som du också värdesätter kvalitet i förvaltning. Du har förmåga att skapa entusiasm och delaktighet som uppmuntrar goda prestationer, teamkänsla och ökad motivation. Alla medarbetare på enheten förväntas arbeta självständigt men som chef behöver du vara ett stöd och ett bollplank som bidrar till värdeskapande i dina medarbetares arbete. 

Om företaget
Förvaltningen ansvarar för att driva och samordna den fysiska stadsplaneringen i Göteborgs Stad. Den ansvarar även för stadens reglering av bebyggelse, mark och vatten. Vi skapar förutsättningar för en stor arbetsmarknadsregion, bostäder med kvalitet och en inbjudande offentlig miljö. På förvaltningen arbetar cirka 450 personer. 

Göteborg befinner sig i den mest omfattande utvecklingen i modern tid. Göteborgs Stad har sedan årsskiftet 22/23 en ny organisation för stadsutveckling. Syftet med förändringen är att skapa en mer sammanhållen stadsutvecklingsprocess, i så väl planering, genomförande som förvaltning av staden. Förändringen ska bidra till ökad effektivitet och transparens i arbetet med stadsutveckling för boende, besökare och näringsliv.
 
I Göteborgs Stad arbetar vi utifrån demokratins värdegrund. Den avspeglar sig i stadens fyra gemensamma förhållningssätt: Vi vet vårt uppdrag och vem vi är till för, Vi bryr oss, Vi arbetar tillsammans och Vi tänker nytt.