OBS! Ansökningsperioden för denna annonsen har
passerat.
Arbetsbeskrivning
Funktionshinderomsorgen, område Boende-Korttids
Arbetsplatsbeskrivning
Funktionshinderomsorgen inom Socialförvaltningen i Jönköpings kommun är uppdelad i fyra områden med en gemensam Funktionschef och Stab. Aktuella områden är; Boende - Korttids, Arbete – Assistans, Socialpsykiatri – Resurs och Myndighetsutövning. Till område Boende-Korttids söker vi nu en enhetschef som ska leda verksamheten för tre boenden för personer med intellektuella funktionsnedsättningar. Som enhetschef inom verksamheten arbetar du i team med andra enhetschefer och en enhetsadministratör. Område Boende-Korttids omfattar verksamheter såsom gruppbostäder, servicebostäder samt korttidsboenden.
Arbetsuppgifter
Som enhetschef har du ett stort eget ansvar att strukturera, planera och utveckla den enhet du ansvarar för. Du är underställd områdeschefen och har verksamhets-, personal-, ekonomi- och arbetsmiljöansvar. I ditt arbete har du stöd av bl.a. PA-konsult och ekonom. Du ska tillsamman med ditt team utveckla metoder och arbetssätt.
Kompetenskrav
För verksamhetsområdet adekvat högskoleutbildning. Erfarenhet av ledande befattning inom vård och omsorg meriterande. Ledarskap handlar om att ha visioner, arbeta målinriktat och skapa engagemang samt ha förmågan att tillvarata medarbetarnas kompetens och idéer. Vi söker dig som är trygg, förtroendeingivande och har ett stort mått av personlig mognad. Du är tydlig, initiativrik och resultatinriktad med en god förmåga att organisera och prioritera. Vidare ser vi att du är aktiv och närvarande som ledare med en förmåga att hantera såväl sakfrågor som medarbetare på ett professionellt sätt. Stor vikt fästes vid personlig lämplighet.
Övrigt
Tjänsten är en tillsvidareanställning inom Funktionshinderomsorgen med tillfällig placering inom område Boende-Korttids.
Upplysningar
Områdeschef, Åsa Blennborn, 036-10 63 01
Fackförbund, http://www.jonkoping.se/fackligasoc
UtbildningskravHögskoleutbildning inom relevant område.
Kompetenser
Personlig mognad
Initiativtagande
Stabil
Samarbetsförmåga
Ledarskap
Tydlig
Ekonomisk medvetenhet
Omdöme
Strukturerad
Språklig analytisk förmåga
Jönköpings kommun strävar efter att erbjuda en attraktiv arbetsplats som är fri från diskriminering och ger lika möjligheter för alla.
Inför rekryteringsarbetet har vi tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanber oss därför vänligt men bestämt alla samtal om annonserings- och rekryteringshjälp.