Enhetschef äldreboende

Gotland är en fantastisk plats att bo och leva på med ett rikt kulturliv, unik natur och en arbetsmarknad som präglas av entreprenörsanda. Idag är vi 57 000 invånare och vår förhoppning är att det i framtiden är ännu fler som valt att leva och bo här. På Gotland ansvarar Region Gotland för kommun- och landstingsuppgifter och har även det regionala utvecklingsansvaret. Inom Region Gotland arbetar ungefär 6000 engagerade medarbetare inom ca 240 olika yrken med att ge vård, omsorg, utbildning samt service till våra invånare. Arbetet inom Region Gotland baseras på vår värdegrund som är förtroende, omtanke och delaktighet.

Välkommen att bli en av oss!

Pjäsens särskilda boende har 100 platser uppdelat på mindre enheter med 10 boende i varje. I dagsläget har vi dessutom fem parboenden dvs två personer bor i samma lägenhet efter egen önskan. Tre enhetschefer delar på ansvaret för att Pjäsen som helhet skall kunna ge en god och säker boendemiljö och en god arbetsmiljö. Pjäsen är belägen i Visby öster om innerstaden.



ARBETSUPPGIFTER
Enhetschefen har ansvar över Pjäsens särskilda boende avdelning 2 med 30 lägenheter samt vissa tillfälliga arbetsuppgifter från avdelning 1. Samverkan sker med 2 kollegor på Pjäsen. Du kommer i första hand att driva utvecklingsfrågor och leda arbetet på den egna enheten men alltid med utgångsläge att Pjäsen är en gemensam enhet. I rollen ingår ekonomiansvar samt personal- och arbetsmiljöansvar för medarbetarna. Du deltar i äldreomsorgens ledningsgrupp och förväntas där bidra till avdelningens utveckling. Du arbetar löpande med frågor som rör kvalitetssäkring, framtagande av rutiner samt kontakter med brukare, anhöriga och medarbetare.

KVALIFIKATIONER
Du har erfarenhet av ledarskap och har tidigare arbetat som chef. Du har högskoleexamen med inriktning socialt arbete, hälso- och sjukvård eller ledarskap. Har du tidigare erfarenhet från äldreomsorgen är det meriterande, men det är nödvändigt att du har erfarenhet från socialtjänsten och en politiskt styrd organisation. Du trivs med ett uppdrag där du får stort eget ansvar och där det förväntas att du tar initiativ och driver förbättringar. Ditt ledarskap är coachande och du förstår vikten av att tydliggöra målen och följa upp resultatet. Du uppfattas som trygg och tydlig, och har samtidigt förmågan att lyssna aktivt och ta till dig de behov du möter.