Enhetschef, arbetsmarknad/integration

I Kiruna kan du uppleva allt från storslagen fjällvärld till ett spännande kulturliv, från midnattssol till norrsken, från snöfyllda vintrar till ljusfyllda somrar. Kiruna kommun är Sveriges nordligaste stad som vi nu flyttar på. Kiruna befinner sig därmed i ett spännande läge och framtidstron är stor.

Våra medarbetare är vår viktigaste resurs och vi söker dig som vill vara med och bidra till att Kiruna kommuns verksamheter håller en hög kvalitet med invånarna i fokus. Vi är varandras arbetsmiljö och vi strävar efter ett klimat som präglas av vår värdegrund RASK där respekt, ansvar och samverkan i Kiruna kommun är ledorden.

Arbetsmarknadsenheten och Integrationsenheten är kommunens enheter för att driva, utveckla samt samordna arbetsmarknadsfrågor och integrationsfrågor.

Enhetens uppdrag är att vara med och skapa tillväxt i Kiruna kommun och vi verkar för inkludering i samhället oavsett kön, etnicitet, ålder, social bakgrund. Mål är att stärka människor som står långt från arbete för att, utifrån egna förutsättningar bli en del av arbetsmarknaden och att klara en egenförsörjning. Det innebär också att personer med utländsk bakgrund eller funktionsvariation kan etablera sig i arbetslivet samt att underlätta en återgång till arbete för personer som är eller har varit i utanförskap.

ARBETSUPPGIFTER
Du som enhetschef är organisatoriskt underställd personalchefen och tillhör personalavdelningen, men tjänsten avser enhetschef på arbetsmarknads- och integrationsenheten.

Du ansvarar för personal och ekonomi på arbetsmarknads- och integrationsenheten. Inom ansvarsområdet finns det kommunala aktivitetsansvaret för ungdomar 16-19 år (lagstyrt),det förlängda informationsansvar för ungdomar 20-24 år, feriearbete för gymnasieungdomar, flyktingmottagning (lagstyrt), integrationsarbete och våra verksamheter för arbetssökande.

De verksamheter som även ingår i uppdraget idag är Bumerangens återvinningsmarknad, Fritidsbanken och Pensionärsservice. I verksamheterna tar vi emot arbetssökande för arbetsträning, utredning och språkpraktik.

Enhetschefens arbete styrs av politiska beslut via riksdag, regering och kommunpolitik och ställer stora krav på flexibilitet och att presentera årliga resultat. För att skapa en plattform för de personer som står längst bort från arbete/sysselsättning krävs god samarbetsförmåga. Vi har många samverkansparter bl.a. arbetsförmedling, länsstyrelse, migrationsverk, SKR, näringsliv, utbildningsanordnare, frivilligorganisationer, delegationen för unga och nyanlända till arbete, andra kommuner och Kiruna kommuns olika förvaltningar. För att utveckla verksamheten krävs att du har god kännedom om olika projektmedel som finns att söka samt brinner för individens utveckling och få människor i jobb.

KVALIFIKATIONER
Du ska för arbetet ha högskoleutbildning som arbetsgivaren bedömer lämplig samt kunskap om kommunmottagande av flyktingar och kunskap om dagens arbetsmarknad. Du har ett brett kontaktnät i kommunen och det är önskvärt om du har ledarerfarenhet.

Vi lägger stor vikt vid dina personliga egenskaper. Du ska kunna leda, driva och utveckla verksamheterna, du ska även kunna leda och utveckla dina medarbetare. För att trivas i rollen ska du kunna arbeta självständigt, vara flexibel och kreativ.

Du fångar gärna upp och utvecklar idéer och du är en god representant för verksamheterna. Du är trygg i dig själv och tycker om att ha personalansvar.

Tjänsten tillsätts under förutsättning att erforderliga politiska beslut fattas.

ÖVRIGT
För att arbeta hos oss ska du dela Kiruna kommuns gemensamma värdegrund där respekt, ansvar och samverkan är ledorden.

Vi erbjuder en trivsam arbetsmiljö och stimulerande arbetsuppgifter och att du som medarbetare får en god balans mellan arbete och fritid.

Vi har många olika förmåner så som fri-friskvård där du som medarbetare kan träna kostnadsfritt på olika träningsanläggningar, vi har stugor i fjällen som du kan hyra, vi erbjuder möjlighet att löneväxla till lediga dagar.

Vi strävar efter jämn könsfördelning och ser mångfald som en styrka, vi välkomnar medarbetare med olika bakgrund och arbetar för att våra arbetsplatser ska vara tillgängliga för alla. Kiruna kommun ser heltid som en rättighet deltid som en möjlighet. Det är meriterande om du har kunskaper i finska, samiska och/eller meänkieli då Kiruna kommun är förvaltningsområde för dessa språk.

Kiruna kommun har gjort medieval för denna rekrytering och undanber oss därför kontakt med annonssäljare eller andra säljare av rekryteringstjänster.