Enhetschef Barn och familj

Välkommen till Herrljunga kommun - hjärtat av Västra Götaland! Med våra goda pendlingsmöjligheter och vår tydliga och välkomnande VI-känsla är vi kommunen och arbetsgivaren för dig. Hos oss kommer du arbeta med att ge våra invånare en god service och bidra till att nå kommunens mål om långsiktig hållbarhet och att bli 10 000 invånare.

Då en av våra enhetschefer bestämt sig för att gå i pension söker vi nu en enhetschef till vår Barn och familjeenhet. Just pågår en process med att skapa en ny organisation inom IFO. Den planeras vara klar vid halvårsskiftet. Förändringen görs för att skapa bättre förutsättningar för ett nära ledarskap. IFO kommer efter samverkansprocess att organiseras i tre enheter istället för två. Det innebär att varje enhetschef kommer att ha ansvar för ett färre antal medarbetare. Hela förvaltningen arbetar aktivt med att att möjliggöra ett mer närvarande och tillitsbaserat ledarskap och nu söker vi dig som vill vara en del av vår fortsatta resa mot en tillitsbaserad organisation. Vi erbjuder dig en intressant och meningsfull chefsroll där du har goda möjligheter till fortbildning, utveckling och en tillsammansanda, där vi arbetar för att skapa helhetssyn. I vår förvaltning finns en stor arbetsglädje och en prestigelöshet som skapar trygghet och tillit.

ARBETSUPPGIFTER
I den nya organisationen kommer Barn och familjeenheten att bestå av 11 medarbetare; sex utredande socialsekreterare, två barnsekreterare, två familjehemssekreterare och en insatssekreterare.

Du förväntas leda enheten med en helhetssyn och på ett tillitsbaserat sätt, där kommuninvånarnas behov står i centrum och medarbetarnas höga kompetens och vilja till utveckling tas om hand. I arbetet ingår att skapa goda samverkansstrukturer både internt och externt, att arbeta med måluppföljning, omvärldsbevakning och att hålla dig uppdaterad gällande den evidensbaserade kunskapen på området.

Som enhetschef ingår du i IFO:s ledningsgrupp där vi arbetar nära och i utbyte med varandra. Tillsammans arbetar vi utifrån ett helhetsperspektiv och i samverkan kring alla IFO:s alla målgrupper och arbetsuppgifter.

Som enhetschef har du arbetsmiljö- och budgetansvar. Du ansvara också för enhetens kvalitets- och utvecklingsarbete.

KVALIFIKATIONER
Vi söker dig med erfarenhet av ledarskap och med god självkännedom.

Du har socionomexamen eller motsvarande utbildning som arbetsgivaren bedömer vara likvärdig enligt Socialstyrelsen föreskrifter och allmänna råd HSLF-FS2019:11. Har du en ledarskapsutbildning eller fortbildning inom förändringsarbete/processledning ses det som meriterande.

För att bli aktuell för tjänsten krävs det att du har erfarenhet av myndighetsutövning samt att du har mycket goda kunskaper om den lagstiftning som styr socialtjänsten. Har du erfarenhet av myndighetsutövning inom barn och familj och erfarenhet av tillitsbaserad ledning och styrning ses även detta som meriterande.

Du har ett genuint intresse av att leda människor och att få dina medarbetare att växa och ta ansvar. Samverkan, helhetsperspektiv och målgruppen i fokus tror vi är några av dina ledord för att skapa en god arbetsmiljö med goda resultat. Du behöver kunna arbeta självständigt men främst ska du vara en god lagspelare och kunna samverka och samspela med de du möter i din vardag.

För att lyckas i ditt uppdrag behöver du ha förmåga att skapa delaktighet i verksamhetsutvecklingen för dina medarbetare. Du har lätt för att samarbeta prestigelöst med ett helhetsfokus på nyttan för den enskilde. Du har förmåga att vara tydlig på ett respektfullt sätt. Du har god förmåga att strukturera och planera ditt arbete, har förmåga att prioritera och arbeta i stundvis högt tempo. Du är analytiskt, reflekterande och processinriktad. Du har lätt för att uttrycka dig i tal och skrift och du har god digital förståelse och lätt för att arbeta med digitala verktyg.

Du som söker till oss har B-körkort för manuell växellåda och du har en E-legitimation. Erfarenhet från arbetsledning.
Erfarenhet av budget, verksamhets och personalansvar


ÖVRIGT
Intervjuer sker löpande och tjänsten kan komma att tillsättas innan sista ansökningsdag.

För att kvalitetssäkra rekryteringsprocessen i Herrljunga kommun samt möjliggöra god kommunikation med våra sökande ber vi dig skicka in din ansökan digitalt och inte via e-post eller pappersformat.

Varmt välkommen med din ansökan!


Till bemannings- och rekryteringsföretag och till dig som säljare:

Herrljunga kommun har gjort sitt medieval för rekrytering och undanber oss alla erbjudanden om annonserings- och rekryteringshjälp i samband med denna annons.