Enhetschef Barnverksamheten & LSS boende

Enköpings kommun är arbetsplatsen för dig som vill vara med och skapa det långsiktigt goda samhället. Här får du möjlighet till personlig utveckling samtidigt som du får chansen att göra verklig skillnad för alla som lever och verkar i Enköping. Vi förutsätter att du är kompetent, vetgirig och redo att axla ett stort ansvar. Vilka goda idéer vill du vara med och förverkliga?

Vill du veta mer om oss som arbetsgivare? Titta in på vår jobbsida: https://jobb.enkoping.se

Inom vård- och omsorgsförvaltningen arbetar vi enligt det salutogena förhållningssättet för att ta tillvara och stärka de resurser personer har. Vi ansvarar för äldreomsorg och stöd till personer med funktionsnedsättningar. Som medarbetare hos oss arbetar du nära människor för att skapa en meningsfull och trygg vardag.



ARBETSUPPGIFTER
I Enköpings kommun är chefs-och ledarskapet ett prioriterat område sedan flera år tillbaka. Vi tror att bra ledare är den enskilt viktigaste faktorn för att locka nya medarbetare och få befintliga att fortsätta utvecklas med oss. Bra ledare bidrar till en god arbetsmiljö och till att medarbetarna kan utveckla bra och effektiva verksamheter för Enköpingsborna.

Vi tror också att lösningarna på våra utmaningar ligger i en utveckling som drivs av kompetenta ledares och medarbetares kreativitet, inre motivation och vilja att bidra till ständiga förbättringar. För att nå dit präglas vår styrning och ledning av ett förhållningssätt grundat på tillit.

Ditt ansvar som enhetschef i Barnverksamheten & LSS boende omfattar medarbetare, verksamhet, arbetsmiljö, visst ekonomiskt ansvar samt kvalitetssäkring. Du arbetar både strategiskt och operativt. Till din hjälp har du gruppsamordnare som bland annat ansvarar för den dagliga bemanningen.

Resultatenheten Barnverksamheten & LSS boende består av tre grenar med en enhetschef som ansvarar för varje gren och där en resultatenhetschef ansvara för helheten. Du kommer att ansvara för fyra verksamheter (grupp- och serviceboenden) med ca 30 medarbetare. Som enhetschef i Barnverksamheten & LSS boende ingår du i ett ledningsteam bestående av resultatenhetschef, andra enhetschefer, sjuksköterskor, metodhandledare och administratörer. Du har stort självbestämmande över ditt arbete men har samtidigt ett nära samarbete med kollegor och resultatenhetschef i teamet.

Du är en närvarande ledare som leder och motiverar medarbetarna, har utvecklingssamtal, leder medarbetarlöten och sköter rekryteringar. Vi söker dig som ser till helheten och tar hänsyn till det större perspektivet.

Du har ansvar för att kunden får det stöd denna har rätt till och arbetar för en god arbetsmiljö och stämning för såväl medarbetare som kund.

Vi arbetar utifrån ett salutogent synsätt. Det innebär att vi strävar efter att göra vardagen meningsfull, begriplig och hanterbar för kunder och medarbetare. Vi förväntar oss att du bidrar till att enhetens visioner, mål och planer är kända och följs. Du kommer gå en utbildning i Utvecklande ledarskap som följs upp årligen. Du ingår också i ett lärande chefsnätverk.


KVALIFIKATIONER
Utbildning - Avgörande
Du har en akademisk examen som exempelvis, socionom, beteendevetare eller annan utbildning som arbetsgivaren bedömer som likvärdig och relevant för uppdraget.

Ledarskap - Viktig
Det är meriterande med tidigare erfarenhet av ledarskap kopplat till arbete inom LSS, kunskaper om arbetsmiljö, arbetsrätt och LSS-lagen.



2.1 Samarbetsförmåga - Avgörande
Du samarbetar bra med andra människor och relaterar till dem på ett lyhört och smidigt sätt. Du lyssnar, kommunicerar och löser samarbetssvårigheter eller konflikter på ett konstruktivt sätt.

1.1 Flexibel - Viktig
Du har lätt för att anpassa dig till ändrade omständigheter. Du ser möjligheter i förändringar och kan snabbt ändra ditt synsätt och förhållningssätt utifrån vad situationen kräver.

1.1 Självgående - Viktig
Du är självgående och tar ansvar för din uppgift. Du strukturerar och driver ditt arbete självständigt.

2.1 Helhetssyn - Viktig
Du ser helheter och tar hänsyn till det större perspektivet. Du förstår din roll, men ser till hela verksamhetens bästa i agerande och beslut.

2.1 Ledarskap - Viktig
Du är en förebild som leder, motiverar och delegerar för att effektivt nå gemensamma mål. Du har förmåga att skapa engagemang och delaktighet.



ÖVRIGT
Varmt välkommen med din ansökan!

Det är av yttersta vikt att kunder och klienter inom Vård och omsorgsförvaltningens verksamheter kan känna trygghet i den omsorg som kommunen har ansvar för. Därför måste du visa upp ett utdrag från belastningsregistret innan erbjudande om anställning. Handläggningstiden för ett utdrag är cirka tre veckor och du beställer det själv via polisens webbplats. Beställ gärna utdraget samtidigt som du skickar in din ansökan så att du har allting klart om du går vidare i rekryteringsprocessen. Har du redan ett utdrag får det inte vara äldre än ett år.

Beställ ditt utdrag från belastningsregistret på polisens webbplats:
https://polisen.se/tjanster-tillstand/belastningsregistret/kontrollera-dina-uppgifter-i-belastningsregistret/

Om du ska arbeta med barn med funktionsnedsättning inom LSS ska du beställa det här utdraget:
https://polisen.se/tjanster-tillstand/belastningsregistret/barn-med-funktionsnedsattning/

För att kvalitetssäkra rekryteringsprocessen samt möjliggöra god kommunikation med våra sökande ber vi dig skicka in din ansökan digitalt via länken för ansökan.

Dina ansökningshandlingar omfattas av offentlighetsprincipen och kan därför komma att lämnas ut som allmän handling efter en sekretessprövning. Vill du veta mer om hur Enköpings kommun generellt sett hanterar personuppgifter så finns mer information på vår hemsida.

För dig som har skyddad identitet så finns information om hur du söker tjänsten här:
https://enkoping.se/foretag-och-arbete/jobba-i-enkoping.html#box-Personuppgiftersamtskyddadidentitet

Har du frågor om systemet eller hur du ska göra din ansökan, kontakta Visma Recruit på 0771-693 693.

Vi undanber oss alla erbjudanden om annonserings- och rekryteringshjälp i samband med denna annons.