Enhetschef för modersmål och studiehandledning

Det finns få kommuner i Sverige som kan matcha Marks kommun. Vi har något så ovanligt som en mycket stabil ekonomi och vi växer på alla håll och kanter. Här finns ett rikt näringsliv med världskända företag i olika branscher – med plats för fler att förverkliga sina drömmar. I Mark finner du hög livskvalitet, trygghet för alla och fantastiska naturupplevelser. Hos oss bjuds du på undersköna miljöer bland dalgångar och sjöar samt ett rikt föreningsliv. Till Mark är det alltid nära från Göteborg, Borås och Varberg. Vi hoppas att just du är talangen som tillsammans med oss utvecklar och bygger en hållbar kommun för framtiden. Det här är därför mer än en jobbannons – det är ett erbjudande om ett bättre liv präglat av utveckling och laganda.

Barn- och utbildningsförvaltningen, BUF, är organiserad efter huvudverksamheterna förskola, grundskola, gymnasieskola, vuxenutbildning och arbetsmarknadsenhet. I Marks kommun finns idag 16 grundskolor. Barn och utbildningsnämndens vision är En lärmiljö för alla en modern skola på vetenskaplig grund. Nu söker vi en enhetschef som kan bidra med att utveckla och samordna kommunens modersmål och studiehandledning.

Idag är modersmålslärarna samlade under en chef och studiehandledaren är anställda av rektorerna på skolorna. För att få likvärdighet i kommunen vill nu samordna och bygga upp ett centralt stöd för modersmålsundervisning och studiehandledning med placering i verksamheten Stöd och utveckling.

ARBETSUPPGIFTER
Som enhetschef för modersmål och studiehandledning är ditt huvudsakliga uppdrag att i nära samarbete med medarbetare förnya och utveckla verksamheten, definiera och följa upp mål och resultat. Du arbetar aktivt med att organisera verksamheten på ett sådant sätt att modersmålsundervisningen och studiehandledningsstödet håller god kvalitet i syfte att rusta flerspråkiga elever till god utveckling både språkligt och kunskapsmässigt. Du ska kunna se verksamheten i ett helhetsperspektiv och ha förmåga att skapa verksamma nätverk där ni tillsammans ser till att sätta utvecklingen av flerspråkighet på kartan i kommunens skolor. Du har personalansvar för mellan 2530 medarbetare.

Du arbetar i en politiskt styrd organisation där din uppgift är att verkställa politiskt uppsatta mål och beslut. I uppdraget ingår arbete med att skapa en likvärdig skola i kommunen med en lärmiljö för alla.

KVALIFIKATIONER
Vi söker dig som är engagerad, omtänksam, utvecklande och har en god samarbetsförmåga.

Förmågan att fatta beslut och att tydliggöra dessa för verksamheten är en väsentlig egenskap i ditt ledarskap samt flexibilitet och förmåga att skapa struktur. Du skapar förtroende, involverar dina medarbetare och gör dem delaktiga i beslut som rör verksamheten.

Du är uppdaterad på skolforskning inom området och arbetar medvetet och systematiskt utifrån beprövad erfarenhet. Du är strategisk, organisatorisk och har en logistisk förmåga. Då det övergripande stödet mot flerspråkigheten är under utveckling behöver du vara såväl flexibel som bekväm med att själv söka svaret på de frågor du ställs inför. Eftersom tjänsten innehåller en mängd kontaktytor är det en förutsättning att du bygger goda relationer och samarbetar genom ett prestigelöst men tydligt förhållningssätt.

Du samarbetar nära med våra ekonomer för att optimera budget så att den blir ett verktyg för att organisera verksamheten mot positiva resultat.

Du uttrycker dig väl, med kunskap och insikt, i tal och skrift. Du arbetar målinriktat och får saker gjorda. Du följer upp, återkopplar, dokumenterar och kvalitetssäkrar. Du har god förståelse och kunskap kring att planera och organisera så att verksamhetens resurser används optimalt för elevers måluppfyllelse. Du är väl förtrogen med IT som en naturlig del i lärprocesser och som ett verktyg i ditt eget arbete.

Du har en lärarexamen från universitet/högskola om minst 120p/180 hp samt erfarenhet av pedagogiskt arbete i ledande ställning, gärna från tidigare rektorsuppdrag inom grundskolan. Goda kunskaper i svenska och engelska i tal och skrift är ett krav samt körkort klass B. Genomförd rektorsutbildning och kunskap om flerspråkighet är meriterande.

Vi lägger stor vikt vid dina personliga kompetenser, ditt förhållningssätt och dina erfarenheter av arbetsledning.

Ansökan innehåller CV och ett personligt brev. Examensbevis/studieintyg eller motsvarande behöver lämnas vid en intervju. Giltigt utdrag ur polisens belastningsregister för skola och förskola behöver lämnas vid ett erbjudande om anställning


OBS: Vi planerar att genomföra våra intervjuer den 25 och 29 juni. Håll om möjligt de dagarna öppna i din kalender, besked om du blir aktuell för intervju ges i början av vecka 26.




ÖVRIGT
Vi som jobbar inom Marks kommun utvecklar gemensamt vår tillsammanskultur genom att vi är engagerade, omtänksamma och utvecklande, till långsiktig nytta för individ och samhälle.

Som arbetsgivare främjar vi lika rättigheter, skyldigheter och möjligheter för alla medarbetare och värdesätter de kvaliteter som mångfald och en jämn könsfördelning kan tillföra verksamheten.

Marks kommun erbjuder olika personalförmåner såsom ex. attraktivt friskvårdsbidrag, rabatterat årskort på Västtrafik, kostnadsneutral miljöbil, hyrcykel, pensions- och semesterväxling samt i förekommande fall flexibel arbetstid. Vi har också bra kommunikationer mellan ex Göteborg, Borås, Varberg och det är lätt att parkera om du kör bil.

Vi undanber oss vänligen men bestämt kontakt med bemannings- och rekryteringsföretag samt försäljare av ytterligare jobbannonser.