Enhetschef för pedagogisk omsorg/samordnare fristående förskolor

Utbildningsförvaltningen ansvarar för förskola, förskoleklass, grundskola, grundsärskola och fritidshem i kommunen.

Förskolor och grundskolor i årskurser F-6 delas in i två geografiska områden, Sydväst och Nordöst. Årskurserna 7–9 är ett samlat område. Varje område leds av en områdeschef.

Vi söker nu en Enhetschef som ansvarar för den kommunala pedagogiska omsorgen. I uppdraget ingår också ett övergripande samordningsansvar gällande fristående pedagogisk omsorg, och tillsyn för fristående förskolor.

Är du den vi söker?

Dina arbetsuppgifter

Tjänsten innehåller två delar. Dels är du Samordnare för kommunens handläggning och utredning när det gäller fristående förskolor och enskild pedagogisk omsorg. Den andra delen innebär att du är Enhetschef för vår egen kommunala pedagogiska omsorg. Det innefattar ansvar för personal, ekonomi och kvalitet. I dagsläget omfattar personalansvaret 16 medarbetare spridda på verksamheter i Hörnefors/Kasamark/Yttersjö, Hissjö, Tavelsjö samt Rödåsel.

Du rapporterar till Biträdande utbildningsdirektör förskola och ingår i dennes ledningsgrupp.

Om dig

Vi söker dig som har:

- högskoleutbildning, gärna med pedagogisk eller juridisk inriktning
- erfarenhet av pedagogiskt arbete inom förskola och pedagogisk omsorg
- erfarenhet som chef/rektor

Vi tror också att du har erfarenhet av utredningsarbete, att skriva beslut samt god kännedom om förvaltningsrättslig handläggning och utredning av ärenden. Det är också bra om du har erfarenhet av myndighetsutövning mot enskild och kunskap om skollagen och diarieföring.

Glöm inte bifoga personligt brev och cv. Till följd av lagen om lämplighetskontroll ska utdrag ur polisens belastningsregister uppvisas vid anställning.

Om Umeå kommun


Umeå kommun är regionens största arbetsgivare med över 13 000 medarbetare. Kommunen har ca 440 chefer och verksamheten är indelad i åtta förvaltningar. Våra jobb och vår värdegrund utgår från medborgarfokus, öppenhet, tillit och ständiga förbättringar. Umeå är en kulturstad i ständig utveckling. För att klara målet 200 000 invånare år 2050 behöver vi bli fler som arbetar för tillväxt och välfärd. Vi vet att olikheter berikar och välkomnar alla att söka jobb hos oss. De närmaste tio åren kommer vi att anställa omkring tusen medarbetare varje år. Vill du bli en av oss?


Som medarbetare hos oss i Umeå kommun kan du ta del av ett antal förmåner. Läs mer om våra förmåner https://umea.se/jobbochforetagande/jobbochpraktik/kommunensomarbetsgivare/varaformaner.4.1b4d24fb1752122eb843bf.html


Säljer du annonser eller erbjuder rekryteringsstöd? Var vänlig, kontakta inte kommunen om det! Vi väljer och kontaktar själva företag vi samarbetar med.