Enhetschef för ST-läkare på Kvinnokliniken

NU-sjukvården är en del av Västra Götalandsregionen och är ett av Sveriges större länssjukhus. Vi finns på NÄL (Norra Älvsborgs Länssjukhus) i Trollhättan och Uddevalla sjukhus. Sjukhusets upptagningsområde omfattar 280 000 invånare. Tillsammans är vi cirka 5 000 medarbetare som varje dag arbetar för att ge god och säker specialistsjukvård. Vi finns på västkusten och vårt område erbjuder en varierad natur med både hav, berg, skog och sjö.



Det här är din nya arbetsplats
På Kvinnokliniken i NU-sjukvården arbetar omkring 260 medarbetare med akut och planerad gynekologisk- och obstetrisk vård, och är en av de större klinikerna i Sverige avseende kvinnosjukvård.

Klinikens slutenvård består av förlossningsavdelning, BB-avdelning och Gyn/BB[1]avdelning. Kliniken består även av flera mottagningar som gynekologisk mottagning, onkologisk gynekologimottagning samt obstetrisk mottagning. Våra enheter står i nära samarbete med varandra både vad det gäller lokaler och gränsöverskridande arbete. Vår gemensamma vision är ”Tillsammans för god vård och hälsa”.

Om vår lediga tjänst
Som ST-läkarchef är du direkt underställd verksamhetschefen och ingår i ledningsgruppen för kvinnokliniken och du arbetar nära övriga chefer för att driva verksamhetsområdet framåt. Du samverkar med studierektor och läkarchef för specialistläkarna. Du har ett personal-, ekonomi- och arbetsmiljöansvar för ST-läkare på kliniken.

I din roll ingår, utöver nära dialog och planering för utvecklingen av dina medarbetare, även rekrytering, kompetensförsörjning samt att vara delaktig i schemaläggningsarbetet.

I chefsrollen förväntar vi oss att du är:

Arbetsgivaren som, tillsammans med ledningsgruppen, sätter mål och får medarbetarna engagerade.
Visionären som arbetar utvecklingsorienterat och kvalitetssäkert.
Lagledaren som leder arbetet och uppmuntrar varje individ och får dem att växa.

Du erbjuds ett arbete där du har en egen utveckling, både inom din grundprofession och inom ledarskapet. Chefsuppdraget uppskattas till 50% och resterande del kliniskt arbete eller annat uppdrag inom verksamhetsområdet.

Kvalifikationer
Vi söker dig som har förmåga och vilja att leda verksamheten mot klinikens gemensamma mål. Du bör ha ett starkt intresse för ledarskap, verksamhetsutveckling och kvalitetsfrågor. Vi ser att du har en akademisk utbildning som arbetsgivaren bedömer relevant. Det är en fördel om du är legitimerad läkare med erfarenhet inom gynekologi och obstetrik.

Du har ett helhetsperspektiv och förmåga att fatta genomtänkta beslut. Du ska vara tydlig, lyhörd och drivande, du tar tillvara och utvecklar dina medarbetares olika kompetenser och du trivs med att leda andra. För att lyckas i denna roll bör du ha goda skriftliga och muntliga kommunikationsfärdigheter, samt en god förmåga att anpassa ditt budskap till olika målgrupper. Du är öppen för nya arbetssätt och dina beslut är väl förankrade i verksamheten.

Stor vikt kommer att läggas vid personlig lämplighet

Övrigt
Sysselsättningsgrad 100 %, varav cirka 50% uppskattas till chefsuppdraget och resterande del kliniskt arbete.

Intervjuer kan komma att ske löpande under ansökningstiden

Välkommen med din ansökan!


Tjänsten kan komma att placeras i säkerhetsklass. Det innebär att säkerhetsprövning och registerkontroll kan komma att genomföras i enlighet med bestämmelser i säkerhetsskyddslagen före anställning.
Om Västra Götalandsregionen
Västra Götalandsregionen finns till för människorna i Västra Götaland. Vi ser till att det finns god hälso- och sjukvård för alla. Vi arbetar för en hållbar utveckling och tillväxt, bra miljö, förbättrad folkhälsa, ett rikt kulturliv och goda kommunikationer i hela Västra Götaland.
Västra Götalandsregionen arbetar aktivt för att digitalisera fler arbetssätt. För att vara en del av den digitala omvandlingen har du med dig grundläggande färdigheter och kan använda digitala verktyg och tjänster. Du kan söka information, kommunicera, interagera digitalt, är riskmedveten och har motivation att delta i utvecklingen för att lära nytt.
Västra Götalandsregionen krigsplacerar alla tillsvidareanställda medarbetare.


Vill du veta mer om Västra Götalandsregionen kan du besöka vår introduktion till nya medarbetare på länken https://www.vgregion.se/introduktion.  Du kan även läsa mer i presentation om https://mellanarkiv-offentlig.vgregion.se/alfresco/s/archive/stream/public/v1/source/available/sofia/rs4011-467070786-672/surrogate.




Ansökan
Västra Götalandsregionen ser helst att du registrerar din ansökan via rekryteringssystemet. Om du som sökande har frågor om den utannonserade tjänsten eller av särskilda och speciella skäl inte kan registrera dina uppgifter i ett offentligt system - kontakta kontaktperson för respektive annons.


Till bemannings-, förmedlings- och rekryteringsföretag och till dig som är försäljare:
Vi undanber oss vänligen men bestämt direktkontakt med bemannings-, förmedlings- och rekryteringsföretag samt andra externa aktörer och försäljare av ytterligare jobbannonser. Västra Götalandsregionen har upphandlade avtal.