Enhetschef Försörjningsstöd SDF Centrum

Centrum är en av Göteborgs tio stadsdelar. Stadsdelen Centrum ligger i centrala Göteborg och omfattar Krokslätt, Guldheden, Landala, Vasastaden, Johanneberg, Lorensberg, inom Vallgraven, Stampen samt Heden. I Centrum bor ungefär 62 000 invånare i en stadsmiljö med närhet till både parker, natur, kultur och evenemang. Hos oss arbetar vi för att göra Centrum till ett attraktivt område att växa upp, bo, arbeta och åldras i. Tillsammans formar vi Göteborgs framtid. Vårt mål är att ordna en bra vardag för alla göteborgare. Det vi gör har stor betydelse för många. Vill du bli en av oss?



ARBETSUPPGIFTER
Är det du som skapar stolta medarbetare?
Är det du som får andra att växa?

Då behöver vi dig i vårt team!
Tuula går i pension därför söker Försörjningsstödsenhet efter en ny enhetschef.

På enheten finns 15 antal medarbetare. Deras uppdrag är att stödja personer till egenförsörjning. De bedömer rätten till försörjningsstöd samt motiverar den sökande till förändring. På enheten finns även två 1:e socialsekreterare som ditt stöd i ledningen av enheten.
Som enhetschef har du ett ansvar för att samarbeta inom området, sektorn, stadsdelen och i de nätverk i Göteborgs stad där du ingår. Ett tätt samarbete sker både inom verksamheten, mellan enhetschefer och med andra samarbetspartners utanför kommunen t.ex. AF och FK.

Dina främsta uppgifter är att engagera, inspirera och stödja medarbetare för att verksamhetens mål och uppdrag skall uppnås. Det innebär bland annat att du leder verksamheten mot en evidensbaserad praktik i det sociala arbetet och en rättssäker handläggning.
Vi tror att du som söker genom övertygande argument kan tillföra entusiasm och energi som uppmuntrar goda prestationer, teamkänsla och ökad motivation.
Som enhetschef har du budget- och personalansvar, arbetsmiljöansvar samt ansvar för kvalitets- och utvecklingsarbete inom din enhet.
Genom ansvar för din enhet bidrar du till utvecklingen av Individ och familjeomsorgen. Du omvärldsbevakar och tillämpar den lagstiftning som reglerar arbetet på enheten.

Du ansvarar självständigt för enheten och arbetar direkt under områdeschefen. Du ingår i ledningsgruppen för området med sex enhetschefer där vi arbetar utifrån ett helhetsperspektiv kring hela området.

Ledord i arbete är:
• bästa nyttan för medborgare som behöver socialtjänstens stöd.
• att medarbetare har en hållbar arbetssituation.
• att ekonomiska ramar används kostnadseffektivt.

Vi tror att du blir en nyckelperson som genom samverkan med andra inom stadsdelen arbetar för att nå en socialt hållbar stad och stadsdel. Till din hjälp har du en erfaren personalgrupp, bra chefskollegor, tillgång till verksamhetsutvecklare, HR, ekonomistöd och en administrativ enhet.


KVALIFIKATIONER
Vi söker dig som är socionom eller har annan högskoleutbildning som arbetsgivaren bedömer som likvärdig utbildning. Vi tror att du har förmåga och erfarenhet av att samverka med andra. Det är meriterande om du har arbetat som chef tidigare eller har genom utbildning fördjupat dig inom ledarskapsfrågor. Det är också meriterande om du har arbetat med myndighetsutövning

Vi vill att du som söker kan arbetar effektivt under stress, har förmågan att balansera olika krav och behåller lugnet i svåra situationer. Du skiljer på sak och person och kan ta välgrundade beslut under tidspress.
Som person är du trygg i ditt ledarskap, vilket för oss innebär att du är produktiv och motiverad samt har ett starkt engagemang och entusiasm för ditt arbete. Du tar initiativ och ansvar för att arbetet går framåt, oavsett om du arbetar ensam eller tillsammans med andra. Du motiveras av tydligt definierade mål och har förmåga att omvandla dessa till en konkret handling. Med fokus på målet kan du omprioritera arbetet vid ändrade förutsättningar eller behov. Du följer upp och rapporterar resultat och måluppfyllelse. Du kan överblicka ditt eget ansvarsområde samt sätta den egna verksamhetens betydelse i ett större sammanhang. Du visar intresse för och samverkar i övergripande frågor för att skapa mervärde. Du tar hänsyn till olika informationskällor och perspektiv samt kan anpassa andras idéer till den egna verksamheten. Du lyssnar på andra människor i syfte att förstå deras behov. Du söker aktivt efter andras synpunkter och perspektiv samt är mottaglig för dem genom att visa respekt, hänsyn och omtanke. Du arbetar för sammanhållning i arbetsgruppen och ser misslyckanden som något att lära sig av och skapar utrymme för dialog.

ÖVRIGT
Vi arbetar utifrån en kompetensbaserad rekryteringsprocess för att säkerställa en likvärdig behandling och bedömning för alla sökande. Vår urvalsprocess består av flera steg för de kandidater som vi bedömer uppfyller tjänstens kravprofil där ett första steg är att genomföra arbetspsykologiskt test. De kandidater som är aktuella för att göra ett test kontaktar vi per mejl i samband med att ansökningstiden har gått ut. Utifrån testresultaten och ansökan bjuder vi därefter in till ett första intervjutillfälle. Både arbetsgivare och fackliga representanter deltar vid dessa intervjuer.

Som medarbetare i
- Göteborgs stad jobbar du för en bra och meningsfull vardag för alla göteborgare.
- i stadsdelen Centrum har du en trygg anställning med många karriärvägar där du får möjlighet till intressanta och meningsfulla arbetsuppgifter.
- Göteborgs stad får du via vår förmånsportal välja vilka förmåner du vill ta del av, från friskvårdsbidrag, cykelbidrag till förmånligt avbetalning av västtrafikkort till andra rabatter och erbjudanden.

Till dig som företräder bemannings- och rekryteringsföretag:
Inför denna rekrytering har vi tagit ställning till rekryteringskanaler och därför undanber vi oss ytterligare erbjudanden om kompetensförmedling, annonserings- och rekryteringshjälp.