Enhetschef Individ och Familjeomsorgen

Är du en erfaren ledare som tillsammans med oss vill ge ett bra stöd och skapa möjligheter för vår målgrupp? Då kan det vara dig vi söker! Tillsammans med erfarna chefskollegor och medarbetare inom verksamhetsområdet Arbete och försörjning får du stora möjligheter att leda och utveckla bra verksamheter mot ett tydligt mål.

Sundsvalls kommuns gemensamma vision "Tillsammans släpper vi skaparkraften fri och bygger ett hållbart Sundsvall med plats för alla" vilar på tre värdeord - mod, öppenhet och helhetssyn.

ARBETSUPPGIFTER
Du kommer att ingå i Arbete och försörjnings ledningsgrupp som består av verksamhetschef, 9 enhetschefer samt en kvalitéts- och metodsamordnare. Vi har en tät samverkan då vi är övertygad om att vi genom att arbeta tillsammans når längre än varje enhet kan göra själv.

I rollen ingår det att leda och fördela arbetet, delegera arbetsuppgifter, stötta medarbetarna med prioriteringar. Du ansvarar för systematiskt arbetsmiljöarbete och fattar beslut i individärenden enligt delegation. Det ingår även strategiskt utvecklingsarbete och systematiskt kvalitetshöjande arbete som omfattar såväl analys av verksamheten utifrån uppsatta indikatorer som att förändra arbetssätt och implementera nya arbetssätt.

I din tjänst kommer du att ansvara för mottagningsgruppen ekonomiskt bistånd, intigrationsteamet samt tolkförmedlingen, totalt 18 medarbetare, 2 av de medarbetarna är samordnare som du har ett bra stöd av i ditt arbete. Mottagningsgruppens uppdrag är att ta emot och handlägga nya ansökningar om ekonomiskt bistånd.
Integrationsteamet har i uppdrag att underlätta etableringen för ny-anlända i Sundsvall. Ett uppdrag som innebär att vägleda individer till självständighet och delaktighet i samhället.
Tolkservice är Sundsvalls kommuns tolkförmedlingen där både interna och externa kan boka tolk, översättnings och meddelandeuppdrag.

Som enhetschef inom Arbete och försörjning får du möjlighet att leda en verksamhet där aktuell lagstiftning, föreskrifter, riktlinjer och rättspraxis förändras. Huvuduppgiften är att hjälpa personer att integreras i samhället och att få en egen försörjning. Då problematiken hos de kommuninvånare vi möter är väldigt varierande och ibland komplexa, behöver hela tiden metoder och arbetssätt utvecklas över tid för att möta nya behov. En korrekt och rättssäker myndighetsutövning är av stor vikt för att våra medborgare får rätt stöd, vid rätt tidpunkt.

KVALIFIKATIONER
• Akademisk examen med inriktning beteendevetenskap, socionom eller annan utbildning som arbetsgivaren bedömer relevant för uppdraget

• Arbetslivserfarenhet av myndighetsutövning

• Erfarenhet av att arbetsleda personal

• Erfarenhet av målgruppen

• Svenska i tal och skrift

• God datavana och grundläggande kunskaper i Officepaketet

• B-körkort

Det är önskvärt att du har någon form av ledarskapsutbildning, ekonomiutbildning eller utbildning i arbetsrätt. Vi ser det som meriterande om du har tidigare chefserfarenhet, helst med erfarenhet av budget eller personalansvar. Annat som är meriterande för rollen är erfarenhet av att utveckla och implementera förändringsprocesser i verksamheter, kunskap om kvalitetsledning, ekonomistyrning samt arbetsmiljölagstiftning och praktisk verksamhet.

Som person är du trygg, stabil och har självinsikt. Ser relationer i sitt rätta perspektiv och skiljer på det personliga och professionella. Förhåller dig på ett sätt som är anpassat till situationen, tar ansvar för din uppgift. Strukturerar själv ditt angreppssätt och driver dina processer vidare.

I den här rollen ska du:

• ha förmåga att arbeta bra med andra, relaterar till dem på ett lyhört sätt, lyssnar, kommunicerar och löser konflikter på ett konstruktivt sätt. Ser möjligheterna i förändring

• kommunicera på ett tydligt sätt. Säkerställer att budskap når fram och att förväntningarna är klara för alla berörda parter, du påminner och följer upp


• vara strukturerad, du planerar, organiserar och prioriterar arbetet på ett effektivt sätt. Sätter upp mål och håller tidsramar, styrs av mål- och resultattänkande i prioriteringar, planering och agerande. Förändrar din inriktning när målen ändrar sig


• tänka strategiskt och har ett brett perspektiv på frågor. Ser på sakers långsiktiga betydelse och vidare konsekvenser och anpassar dina handlingar till detta.


ÖVRIGT
Vi verkar för en drogfri arbetsmiljö och drogtest kan förekomma vid nyanställning av personal. Vi tillämpar rökfri arbetstid.

Vi arbetar aktivt för att öka mångfalden i våra arbetsgrupper. Vi ser gärna sökande med olika bakgrunder och erfarenheter.

För att kvalitetssäkra rekryteringsprocessen samt möjliggöra god kommunikation med våra sökande ber vi dig söka tjänsten genom länken i denna annons.

Är du även intresserad av att arbeta som räddningstjänstpersonal i beredskap/deltidsbrandman, klicka på länken: https://www.raddning.info/om-oss/jobba-hos-oss/raddningstjanst-i-beredskap

Vi undanber oss alla erbjudanden om annonsering- och rekryteringshjälp i samband med denna annons.