Enhetschef inom området energieffektivisering

Energimyndigheten är en statlig myndighet som arbetar för ett tryggt, miljövänligt och effektivt energisystem i Sverige. Myndigheten driver också internationella frågor. Energimyndigheten ligger i Eskilstuna och har cirka
250 medarbetare.
Vi uppskattar mångfald och ser därför gärna sökande med olika bakgrund och erfarenhet.

Vill du bli enhetschef inom området energieffektivisering?

Energimyndigheten har fått nya uppdrag och utökade arbetsuppgifter inom energieffektiviseringsområdet från och med år 2010 från regeringen. Med ny organisationsstruktur och nya uppdrag kommer vi löpande att söka nya medarbetare och chefer till våra olika avdelningar samt enheter.
Aktuella tjänster läggs fortlöpande ut på vår hemsida!

Den nya enheten på Avdelningen för främjande planeras bestå av åtta personer, en chef och sju medarbetare, som tillsammans ska bygga upp en verksamhet utifrån de nya arbetsuppgifterna som följer utav det nya uppdraget.
Uppdraget för enheten är till stor del att tillvarata strategiska vidareutvecklingsmöjligheter med målgruppsfokus samt att utgöra kanslifunktion för energieffektiviseringsrådet.

Enheten samverkar därav aktivt med befintliga enheter samt i ett väl utbyggt samarbete med andra avdelningar på myndigheten.
Som enhetschef kommer du att ingå i avdelningens ledningsgrupp

Dina arbetsuppgifter
Med goda ledaregenskaper leder, fördelar du som Enhetschef de nya uppdragen bland medarbetarna. Du har nya perspektiv vid utformningen av insatser, utvärderingar och uppföljningar av verksamheten inom enheten samt ett tydligt resultatfokus.

Utvecklings-, samverkans- och informationsinsatser till målgrupper som företag, kommuner, myndigheter, regionala aktörer, landsting och allmänhet kommer att vara centralt i arbetet. Det är därför viktigt att du har en bred erfarenhet och egna kontakter inom dessa målgrupper, liksom gedigen yrkeserfarenhet inom energieffektiviseringsområdet.

Rollen som Enhetschef ställer vidare krav på förmåga att kommunicera samt att engagera och involvera medarbetarna på enheten.

Din profil
Du har vana och driv att bygga upp och utveckla verksamhetsområden. Du har god strategisk förmåga och kan växla mellan helhets- och detaljperspektiv samt hantera olika uppdrag parallellt. Som person är du lyhörd, diplomatisk, stresstålig och prestigelös.
Relevant högskoleutbildning är ett krav.