Enhetschef Kulturskolan

Tjänsten är placerad inom Kultur- och fritidsförvaltningen som är en av åtta förvaltningar i Linköpings kommun. Vi erbjuder alla som bor och verkar i Linköpings kommun ett brett och varierat utbud av kultur- och fritidsaktiviteter.  

Vill du förbättra vardagen, framtiden och livskvaliteten för Linköpingsborna? Hos oss kan du kombinera viktiga uppdrag med en meningsfull vardag. Välkommen till oss! 

Dina arbetsuppgifter
Nu söker vi en enhetschef till Kulturskolan. I ditt uppdrag ingår att driva kulturskolans verksamhetsutveckling och pedagogiska arbete. Du ansvarar för kulturskolans systematiska kvalitetsarbete liksom för budget, personal och arbetsmiljöarbete. Du kommer att vara drivande i arbetet med att vidareutveckla såväl kulturskolans verksamhet som dess medarbetare i linje med verksamhetens mål och uppdrag, samt ansvara för att säkerställa att kulturskolans verksamhet präglas av hög kvalitet sett till såväl utbildning som måluppfyllelse och god arbetsmiljö. 

Du är en viktig ambassadör för kommunen och kulturskolan och samverkar på olika arenor både lokalt och regionalt. Du kommer även att fungera som kulturskolans representant i olika sammanhang där du arbetar för att skapa och underhålla såväl nya som redan etablerade samarbeten med externa organisationer. 

I dagsläget har vi påbörjat ett utvecklingsarbete för att bredda målgruppen till Kulturskolan i syfte att nå de ungdomar som traditionellt inte har sökt sig till våra verksamheter. En viktig del i ditt arbete kommer att vara att fortsätta detta utvecklingsarbete. 

Du kommer att utgå ifrån Kulturskolans lokaler i centrala Linköping. Vi tillämpar förtroendearbetstid. 

Din arbetsplats
Kulturskolan i Linköping startade 1949. Hos oss undervisas ca 3500 elever inom våra kreativa områden musik, teater, dans samt bild & form. Personalen består av ca 50 lärare samt 6 personer med administrativa/ledningsfunktioner.

Vi är en öppen och inkluderande kulturskola där barn och unga får möjlighet att utveckla sin kreativitet utifrån sina egna förutsättningar och förväntningar. 


Vår verksamhet bedrivs på Kulturskolan som finns i samma byggnad som Konsert & Kongress, men delar av verksamheten sker även i andra skolor och lokaler i kommunen. Vi profilerar oss genom att undervisningen i alla våra konstformer så långt som möjligt präglas av lärande i grupp. Vi strävar efter att våra elever ska ges möjlighet att utvecklas och ha roligt tillsammans med andra elever. Detta innebär till exempel att för elever som lär sig spela ett instrument sker undervisningen ofta både enskilt och i grupp, såsom ensemble eller orkester.


Vill du veta lite mer om kommunen som arbetsgivare och hur det är att arbeta inom kommunen kan du ta del av den ca tre minuter långa filmen via länken nedan: 

https://api.screen9.com/preview/V_aNJC77Qh48iZkJWnjqhJQq7yByx2sJolHWP2OIhE0tuF8cCe0f_USBVwEySLko


Du som söker
Du har en universitets- eller högskoleutbildning inom ett för uppdraget relevant område, exempelvis pedagogik eller kultur. Vi lägger även stor vikt vid att du har ett starkt intresse och engagemang för kultur och för pedagogisk verksamhet riktad mot barn och unga samt god kunskap inom området kultur. 

Du har tidigare erfarenhet från en arbetsledande befattning, har du erfarenhet av att leda och organisera en kulturskola eller erfarenhet från annan pedagogisk verksamhet ses det som meriterande. Det är även önskvärt att du har erfarenhet av verksamhetsutveckling. I rollen ingår dokumentation och många interna och externa kontakter därav krävs goda kunskaper i svenska i tal och skrift. 

Vi ser att du är en engagerad och entusiasmerande person med förmåga att motivera, utveckla och inspirera andra omkring dig. Du är en trygg och kommunikativ ledare som eftersträvar ett öppet och lyhört klimat där frågor och utmaningar kan lösas på ett effektivt sätt. Samtidigt ser vi att du analyserar komplexa problem och arbetar för att skapa tydlighet och struktur för att nå verksamhetens inriktning och mål. Du ser möjligheter i förändring och har lätt för att anpassa dig till ändrade omständigheter och skapa engagemang och delaktighet hos dina medarbetare och samarbetspartners. 

Vi ser fram emot att läsa din ansökan, när urvalet påbörjas under vecka 12. I denna rekrytering använder vi oss av tester som en del i vår bedömning. Varmt välkommen med din ansökan!

Övrig information
När du söker en tjänst i Linköpings kommun registrerar du din ansökan genom inloggning via e-legitimation (såsom BankID eller FrejaID) istället för e-postadress. Saknar du e-legitimation? Vänligen kontakta ansvarig HR-konsult eller chef, så hjälper de dig att registrera din ansökan.

Tillträde: 240801

Anställningsform: Tillsvidare 

Sysselsättningsgrad: 100%

Antal lediga befattningar: 1

Ref. nr: 12535

I denna ansökan bifogar du inget personligt brev

Om Linköpings kommun
Linköping är platsen där du möter framtiden. Här finns en snabbt växande stad med hållbarhet, högteknologi och nytänkande i fokus. Vår stad är en välkomnande och livsvänlig plats. En stad där allt är möjligt.

Nu söker vi dig, som tillsammans med oss vill förbättra vardagen, framtiden och livskvalitén för Linköpingsborna. Som arbetsgivare har vi höga ambitioner. Vi arbetar ständigt med att hitta nya vägar för att på bästa sätt möta våra gemensamma utmaningar. Vill du vara med på resan?