Enhetschef Läkare Länsverksamhet Psykiatri

Region Västernorrland är en av länets största arbetsgivare med cirka 6500 medarbetare. Tillsammans arbetar vi för att utveckla regionen, hälso- och sjukvården och tandvården. Hos oss får du möjlighet till ett arbete där du gör skillnad för invånarna, i ett län som erbjuder både aktivitet och avkoppling.

Regionen arbetar sedan många år med att skapa förutsättningar för att bidra till friska och hälsosamma medarbetare. Du får tillgång till regionens friskvårdsanläggningar i Sundsvall, Härnösand, Örnsköldsvik samt Sollefteå. Genom din anställning hos oss har du flera anställningsförmåner som exempelvis tillägg till föräldraförsäkringen, extra semesterdagar när du fyllt 40 år, möjlighet att löneväxla till tjänstepension. Att du mår bra och trivs är viktigt för oss. Region Västernorrlands arbetsplatser är rökfria och vi tillämpar rökfri arbetstid.

Vi har gjort vårt medieval för rekrytering och undanber oss därför kontakt med annonssäljare eller andra säljare av rekryteringstjänster.

Länssjukvård psykiatri och habilitering samordnar länssjukvården för vuxenpsykiatri, barn- och ungdomspsykiatri samt habilitering i Region Västernorrland. Länssjukvårdsverksamheterna bedrivs vid tre sjukhus, Sundsvall, Sollefteå och Örnsköldsvik, och vid ett antal mottagningar som är förlagda till flera orter i länet. Området har cirka 700 anställda.

Psykiatriska länsverksamheten bedrivs på 5 orter i Västernorrlands län. Det finns inom verksamheten 10 öppenvårdsmottagningar, 6 vårdavdelningar samt ett mobilt psykiatriskt omvårdnadsteam. Som läkarchef kommer du att ha dina medarbetare fördelade på samtliga enheter och orter i länet.

Verksamheten inom vuxenpsykiatrin präglas av ett tvärvetenskapligt synsätt som tar hänsyn till såväl medicinska, psykologiska som sociala aspekter på patientens problem. Vi strävar efter att stärka den öppna vården så att behovet av heldygnsvård minskar. En särskild utmaning för vår psykiatriska verksamhet i länet är att minska beroendet av hyrläkare inom vården. Ett omfattande förändringsarbete pågår också inom hela specialistsjukvården i Västernorrland och även inom Länsverksamheten Psykiatri.
Som enhetschef för läkargruppen är du direkt underställd verksamhetschefen och ingår i länsklinikens ledningsgrupp. Enhetschefen leder och utvecklar verksamheten framåt i enlighet med verksamhetens övergripande mål. I ditt ledarskap stödjer du medarbetarna genom dialog och återkoppling samt främjar ett öppet, kreativt och förtroendefullt arbetsklimat. Du har arbetsmiljö-, personal- och budgetansvar för läkargruppen, men förväntas också ha en helhetssyn på klinikens verksamhet. Arbetet ställer krav på en god samverkan med andra enheter inom kliniken, verksamheter inom landstinget och andra samhällsaktörer.

Viktiga arbetsuppgifter är rekrytering och bemanningsplanering och samordning av klinikens läkarresurser i länet. En uppgift är också att skapa en god och stimulerande arbetsmiljö för våra läkare, skapa goda utvecklingsmöjligheter och planera deras kompetensutveckling. Du förväntas också ta ett ansvar för att "läkarvikarier"/hyrläkare avropas vid behov, och att dessa får den introduktion och information som behövs. Till ditt stöd finns klinikledningens tre administratörer vid respektive sjukhusort. Som enhetschef har du ansvar för ca 30 - 40 medarbetare, och du kommer att få tillsätta en "samordnare" som blir en ny stödfunktion för läkarchefen inom länsverksamheten.
Placeringsort är någon av våra tre sjukhusorter, Sundsvall samt Sollefteå eller Örnsköldsvik. Viktigt är att du har en helhetssyn på länsverksamheten, är beredd att resa inom länet, och att hålla distansmöten med hjälp av digital teknik.. Du ska också arbeta för att skapa en god kommunikation med medarbetare på samtliga orter där kliniken bedriver verksamhet.


Vi söker dig som har adekvat högskoleutbildning och gärna tidigare erfarenhet av chefs- eller ledarskap inom vården. Meriterande är chefs- och ledarskapsutbildning. Viktigt är att du är öppen för och intresserad av förändrings- och utvecklingsarbete, både när det gäller organisation och arbetssätt inom den psykiatriska vården.
Som person har du goda ledaregenskaper och samarbetsförmåga. Det krävs att du har personlig mognad och väl utvecklad social och kommunikativ förmåga. Som chef ska du leda gruppen framåt till att bli ett starkt team med god sammanhållning och involvera dina medarbetare i utvecklings- och utbildningsfrågor samt vid rekrytering. Du förväntas ge tydlig information, individuellt stöd och vägledning samt att vara tillgänglig för dina blivande medarbetare. Stor vikt läggs vid personlig lämplighet.

Tidsbegränsat chefsförordnande (4 år). Tillsvidareanställning erhålls i förvaltningen inom grundprofessionen.
Chefsuppdraget är ett heltidsuppdrag.