Enhetschef Lokalvård

Vårt arbete gör skillnad i människors vardag! Vi är cirka 7 000 medarbetare och här finns gott om utrymme för dig som vill lyfta tillsammans med oss. Kristianstad är nordöstra Skånes handelscentrum med 85 000 invånare, bara en timmes tågresa från storstadsområdet vid Öresund.

Sedan januari 2021 finns stora delar av Kristianstads kommuns serviceverksamheter samlade i en egen organisation, Gemensam service. Här finns kommunens tjänster inom måltid, lokalvård, fordon, transport och intern service. Dagligen levererar över 400 medarbetare tjänster till såväl övriga förvaltningar som till våra medborgare.

Brinner du för god service och hög städkvalitet i kombination med friska lokalvårdare? Då kan detta vara ett uppdrag för dig!

Lokalvårdens kunder finns i kommunens alla verksamheter, framförallt skola och förskola, men även bibliotek, fritidsanläggningar, omsorgslokaler, kontorslokaler, olika personalutrymmen, offentliga toaletter mm. Lokalvårdavdelningen består av 4 enheter med totalt ca 125 medarbetare, vi arbetar aktivt med att skapa en god arbetsmiljö för våra medarbetare och att leverera en modern och effektiv lokalvård av hög kvalitet. En viktig faktor för att uppnå detta är att öka frisknärvaron inom lokalvården.

Som enhetschef lokalvård ingår du i lokalvårdsavdelningens ledningsgrupp som består av fyra enhetschefer, en kvalitetssamordnare och en städtekniker. Avdelningschefen är din närmaste chef.

Nyfiken? Läs mer och vi ser fram emot din ansökan!

Att vara chef i Kristianstads kommun innebär att ansvara för och utveckla verksamhet, medarbetare och ekonomi. Våra chefer ska jobba med helhetssyn, vara utvecklingsinriktade och kommunikativa med fokus på mål och resultat. Med medborgaren i fokus leder, motiverar och utvecklar du dina medarbetare för att tillsammans skapa mervärde för Kristianstads kommun. Som chef i Kristianstads kommun erbjuds du ledarutveckling, ledarstöd och strukturerad uppföljning av ditt chefsuppdrag.
Läs mer om chefsuppdraget i vår Ledarpolicy som du hittar på vår webb.


ARBETSUPPGIFTER
Du har chefsansvar för en av lokalvårdsenheterna i Lokalvårdsavdelningen, Gemensam service med ansvar för att leda och utveckla verksamhet, ekonomi, personal och arbetsmiljö.

Lokalvårdsenhet 4 utgör den södra kommundelen med orter som Viby, Rinkaby, Åhus, Degeberga, Tollarp, Everöd, Linderöd med flera. Då arbetsplatserna är geografiskt utspridda är en del av ledarutmaningen att, vid behov, även kunna leda dina medarbetare på distans.

Ditt uppdrag är att styra och leda lokalvårdsenheten utifrån nationella och lokala styrdokument genom att bryta ner och omsätta dem till verksamhetens förutsättningar. Du har direkt personalansvar för ett trettiotal medarbetare fördelat på ett antal arbetsplatser. I personalansvaret delegeras du fullt arbetsmiljöansvar. Detta innebär bland annat att du ständigt verkar för en god arbetsmiljö för dina medarbetare. I arbetet med SAM ingår bland annat lönesamtal, utvecklingssamtal, planering kring kompetensförsörjning, rehabiliteringsarbete samt skyddsronder.
Du arbetar aktivt med personalförsörjning genom att analysera behov, skapa en attraktiv arbetsplats för friska lokalvårdare, arbeta med rekrytering samt introduktion av nya medarbetare.

Ekonomiska arbetsuppgifter betyder att du verkar för en budget i balans samt att våra resurser används på ett effektivt sätt. På veckobasis arbetar du med fakturaflöden, uppföljning av kostnader i samband med beställningar och beslut kring resurser. Övergripande sammanställer du och analyserar resultat löpande samt gör uppföljningar i samband med delårsbokslut och årsbokslut.

Du bedriver också, tillsammans med kollegorna i ledningsgruppen, ett övergripande utvecklingsarbete på både strategisk och operativ nivå med syfte att förbättra och vidareutveckla lokalvårdstjänsterna för Kristianstads kommun. Genom ett tydligt och närvarande ledarskap stöttar du medarbetare till hög kvalitet inom lokalvården samt genom nära dialog och samarbete med kunder och verksamheter uppnå önskat resultat.

För att lyckas i din roll arbetar du i team med dina chefskollegor, samordnare samt stödfunktioner inom HR, ekonomi och lön.


KVALIFIKATIONER
Vi söker dig som har högskoleexamen inom relevant område eller eftergymnasial utbildning/långvarig erfarenhet som arbetsgivaren bedömer likvärdig och passande för uppdraget. Du ska ha dokumenterad arbetslivserfarenhet med chefsansvar för personal, ekonomi och utveckling och det är önskvärt att du har genomgått ledarutbildning. Du har god kunskap om lokalvård i offentliga miljöer och med de lagar och krav som ställs på hygien, arbetsmiljö, metoder, material och hjälpmedel. Vi ser gärna att du har erfarenhet av att arbeta i en politiskt styrd organisation.

Du hanterar Office-paketet samt olika verksamhets- ekonomi- och HR-system med lätthet. Har du erfarenhet från något städkalkylprogram är det meriterande. Vidare har du erfarenhet av att göra tid- och kostnadsberäkning av städytor samt personalplanering.

Du är drivande och har en förmåga att skapa goda förutsättningar för samarbete och utveckling för dina medarbetare. Du har förmågan att leda och motivera andra samt sätta upp mål och riktning för verksamheten. Som person ser vi att du har en god helhetssyn och strategisk förmåga samt ett öga för logistik.

Du skapar och bibehåller goda relationer, både internt och externt. Du samarbetar väl med personer i olika sammanhang och funktioner. Det behövs därmed även en god kommunikationsförmåga och att kunna uttrycka sig väl i tal och skrift i svenska språket. Det krävs också att du har B-körkort.

Ditt förhållningssätt är flexibelt, exempelvis genom att du ser möjligheter framför hinder samt har ett genuint intresse av service.

När sökande erbjudits anställning krävs ett utdrag ur polisens belastningsregister enligt bestämmelser i 2 kap. 31-33 §§ skollagen.

ÖVRIGT
I Kristianstads kommun tillämpar vi heltid för alla, vilket innebär att alla medarbetare med tillsvidareanställning har rätt till heltid och deltid är en möjlighet. Vi tillämpar också rökfri arbetstid.

Har du skyddade personuppgifter skickar du in din ansökan via post märkt med titel och referensnummer. Du kan också lämna din ansökan på Rådhus Skåne. Har du frågor kan nå oss via växeln 044-13 50 00.

Har du frågor kring hur du gör din ansökan, kontakta systemets support på telefon 0771-69 36 93 eller via länken https://zero.comaround.com/sv-se/.