Enhetschef Norra Skarpnäcks hemtjänst

Stockholm växer som aldrig förr. Våra ambitioner är höga. Nu söker vi dig som vill vara med och forma morgondagens Stockholm.

Skarpnäcks stadsdelsförvaltning erbjuder dig en arbetsplats där ett aktivt medarbetarskap och ett tydligt ledarskap är grunden för att ge stockholmarna den bästa verksamheten. Eftersom vi gemensamt skapar vår arbetsmiljö är det viktigt med öppenhet, respekt och lyhördhet.



Beskrivning
Vi söker nu en enhetschef som trivs med att leda i förändring till Norra Skarpnäcks hemtjänst som blir en ny enhet i vår organisation.

Idag är Skarpnäcks hemtjänst i egen regi en enhet som omfattar hela stadsdelsområdet, i den tänkta organisationen delas verksamheten i två enheter med varsin lokal. Förändringen planeras träda i kraft i början av 2021. Hemtjänsten utför beslutade insatser enligt SoL och LSS till vuxna och äldre. Enheten kommer ledas av en enhetschef som till sin hjälp har planerare som sköter planering av insatser och kontakt med brukare kring insatser. Arbetsgruppen kommer efter förändrad organisation att ha cirka 45 undersköterskor och vårdbiträden, många av våra medarbetare har lång erfarenhet och de är trygga i sitt uppdrag vilket också syns genom de goda resultaten i bland annat den nationella brukarundersökningen. Verksamheten har påbörjat ett större utvecklingsarbete kring struktur och organisation som kommer att pågå under en längre tid framöver. Tjänsten tillsätts under förutsättning att erforderliga beslut fattas.

Som enhetschef för Norra Skarpnäcks hemtjänst ingår du i avdelningens ledningsgrupp och rapporterar till avdelningschef för äldreomsorgen.

Arbetsuppgifter
Som enhetschef har du ett strategiskt och operativt ansvar för Norra Skarpnäcks hemtjänst. Du arbetar nära planerare och medarbetare i det dagliga arbetet. Du arbetar coachande och stödjande i syfte att vidareutveckla en verksamhet i förändring. Du driver

verksamhetens kvalitetsutveckling och prioriterar utifrån aktuellt läge och behov. Du har god kännedom om arbetet som utförs, komplicerade ärenden, gruppens sammansättning och behov.

Dina befogenheter regleras i delegationsordningen.

I din roll har du ansvar för verksamhetens ekonomi. De ekonomiska förutsättningarna kräver ett fortsatt arbete för att nå balans. Du tar också fram uppföljningar och rapporter såsom verksamhetsplan, tertialrapporter, verksamhetsberättelse.

Du är ytterst ansvarig för verksamhetens ledningssystem för systematiskt kvalitetsarbete och att detta hålls aktuellt, ett spännande arbete där vi under hösten påbörjar digitalisering och att ytterligare tillgängliggöra ledningssystemet för medarbetarna. Du förmedlar verksamhetens mål och uppdrag till medarbetarna och arbetar tillsammans med dem för att uppfylla dessa. I Skarpnäcks stadsdelsförvaltning arbetar vi enligt modellen Aktivt medarbetarskap, ett arbete som du som enhetschef leder och arbetar i tillsammans med dina medarbetare genom övningar och diskussioner.

Kvalifikationer
Vi söker dig som har:

* Socionomutbildning, beteendevetare eller annan utbildning som arbetsgivaren bedömer som motsvarande.

* Tidigare erfarenhet av utförarverksamhet.

* Chefserfarenhet ifrån en politiskt styrd verksamhet med eget budget- och personalansvar.

* Goda kunskaper om gällande lagstiftning, exempelvis socialtjänstlagen, Lagen om stöd och service till vissa funktionshindrade.

* Goda kunskaper i Office-paketet

 

Det är meriterande om du har:

* Ledarskapsutbildning

 

Vi vill att du är trygg, stabil och har självinsikt där du kan anpassa ditt förhållningssätt till situationen. Har väl grundade och tydliga värderingar och förmåga att omsätta dina etiska värderingar i arbetet med verksamhetens utveckling. Du tar initiativ, sätter igång aktiviteter och når resultat samtidigt som du skapar delaktighet och ger utrymme för dina medarbetares initiativ och förmåga att delta aktivt. Leder, motiverar och förser andra med de befogenheter som krävs för att nå gemensamma mål, du skapar engagemang och delaktighet. Du har en ekonomisk medvetenhet och förmåga att kommunicera verksamhetens förutsättningar och behov inom verksamheten. Är kvalitetsmedveten och kan arbeta med utveckling av strukturer samtidigt som du förvaltar goda resultat.

Staden har ett samverkansavtal, och vi ser gärna att du erfarenhet att samverka med de fackliga förbunden.

Övrigt
Som anställd i stadsdelsförvaltningen har du flextid, friskvårdstimme och friskvårdsbidrag. Du kan förmånligt köpa träningskort till Stockholms stads simhallar med gym och träningsanläggningar. Du har också möjlighet att semesterväxla.





Stockholms stad arbetar med kompetensbaserad rekrytering som syftar till att se till varje persons kompetens och därmed motverka diskriminering.