Enhetschef Planavdelningen

Göteborg växer och förändras snabbt. Få städer har den utvecklingspotential som finns här. Stadsbyggnadskontoret har en central roll i denna utmaning. Här jobbar vi med hållbar samhällsutveckling och framtidsperspektiv. Det vi gör ger avtryck i Göteborg för lång tid framåt. Tillsammans med andra förvaltningar skapar våra 300 medarbetare förutsättningar för en konkurrenskraftig, attraktiv och långsiktigt hållbar stad.



ARBETSUPPGIFTER
På planavdelningen arbetar närmare 100 personer inom planering, projektledning och projektstöd. Avdelningen består av fem planenheter och en planstödsenhet. Nu söker vi en planchef till en av enheterna som ska arbetsleda planarkitekter i arbetet med att utveckla staden och nå uppsatta mål.

Som enhetschef på planavdelningen arbetar du på uppdrag av avdelningschefen och ingår i avdelningens ledningsgrupp. Ditt uppdrag är att leda, utveckla och följa upp verksamheten i din enhet och medverka till att avdelningen som helhet når sina mål.

Som enhetschef driver du komplexa stadsbyggnadsfrågor med personal-, budget- och verksamhetsansvar. Du är en närvarande chef som genom ett coachande förhållningssätt leder och inspirerar din enhet att nå målen och bidra till en god stadsutveckling.

KVALIFIKATIONER
Vi söker dig som är mål- och resultatinriktad. Som chef är det viktigt att du har mod och integritet och förmåga att prioritera. Du är skicklig på att kommunicera i både tal och skrift och har förmåga att engagera andra. Du är lyhörd och har god analytisk förmåga.

Vi vill att du har högskoleutbildning inom samhällsbyggnadsområdet, t ex arkitekt eller fysisk planerare samt att du har arbetat med fysisk planering. Du har erfarenhet av att ha arbetat som chef och även av att leda stora komplexa projekt inom stadsplanering. Erfarenhet av att ha arbetat som chef i en politiskt styrd organisation är meriterande.

Vi vill att stadsbyggnadskontoret ska präglas av öppenhet och respekt för olikheter och vi tror att mångfald bidrar till att utveckla vår verksamhet.

ÖVRIGT
På grund av semestertider kan möjligheten att svara på frågor om tjänsten vara begränsad.

För att kvalitetssäkra rekryteringsprocessen samt möjliggöra god kommunikation med våra sökande ber vi dig skicka in din ansökan digitalt och inte via e-post eller brev.

Vi undanber oss vänligt men bestämt direktkontakt med bemannings-, kandidatsöknings- och rekryteringsföretag samt försäljning av ytterligare annonser.