Enhetschef strategi och utveckling

Avdelningen för regional utveckling

Regionkontoret är en del av Region Uppsala, en av Uppsala läns största arbetsgivare. Regionkontoret ska stödja den politiska ledningen och förvaltningarna så att den politiska inriktningen får genomslag i Region Uppsalas olika verksamheter och regionen kan axla sin roll, regionalt och nationellt. Regionkontoret leds av regiondirektören och har en styrande, stödjande och samordnande roll i Region Uppsala. På Regionkontoret finns avdelningen för ekonomi och styrning, avdelningen för regional utveckling, digitaliseringsavdelningen, forsknings- och innovationsavdelningen, HR-avdelningen, hälso- och sjukvårdsavdelningen, kommunikationsavdelningen samt regiondirektörens stab.

Regionkontoret har cirka 550 medarbetare. Vill du utvecklas och bidra till Region Uppsalas utveckling - välkommen att arbeta med oss!

Vår verksamhet
Region Uppsala har statens uppdrag att driva arbetet med hållbar regional utveckling i Uppsala län. Arbetet samordnas från Avdelningen för Regional utveckling och syftar till ett effektivt genomförande av den regionala utvecklingspolitiken. Utgångspunkt för arbetet är Uppsala läns regionala utvecklingsstrategi som även fungerar som Agenda 2030-strategi. Vi samordnar och driver på länets utvecklingsarbete tillsammans med länets offentliga, privata och ideella aktörer.

Är du en utvecklingsorienterad ledare med stort intresse för samhällsutveckling? Vill du vara med och utveckla Sveriges mest växande län på ett hållbart och attraktivt sätt? Till Enheten för strategi och utveckling söker vi nu en enhetschef.

Ditt uppdrag
Enheten ansvarar för samordning av framtagande, genomförande och uppföljning av den regionala utvecklingsstrategin och för tillhandahållande av data, analys och utredning inom ramen för det regionala utvecklingsansvaret. Enheter ansvarar även för frågor inom social hållbarhet såsom mänskliga rättigheter och folkhälsa. Här samordnas avdelningens projektverksamhet där man bedriver utvecklingsarbete med extern finansiering.

Som enhetschef leder och driver du tillsammans med enhetens cirka 18 medarbetare utvecklingsfrågor inom enhetens ansvarsområden. Arbetet sker i samarbete med interna och externa samarbetspartners och du företräder Region Uppsala i olika grupperingar och nätverk.

I uppdraget ingår även att tillsammans med två andra enhetschefer, stödja den regionala utvecklingsdirektören i dennes arbete att leda och styra verksamheten. Du kommer att delta i den regionala samverkansstrukturen samt i olika nätverk på storregional och nationell nivå.

Du kommer att, tillsammans med övriga ledningen, utveckla de interna arbetssätten och organisationen för att stödja en sammanhållen och tydlig verksamhet som levererar resultat. På motsvarande sätt ansvarar du för att utveckla de externa relationerna med bland annat länets kommuner, myndigheter och civilsamhälle.

Dina kvalifikationer
Du har relevant universitetsexamen inom exempelvis statsvetenskap, nationalekonomi, juridik, eller annan utbildning eller arbetslivserfarenhet som arbetsgivaren bedömer som likvärdig. Vi ser att du har erfarenhet av att som chef arbeta med kvalificerad ledning och styrning, gärna i offentlig förvaltning och politiskt styrd verksamhet.

Du har erfarenhet av att leda i processer, analyser och projekt samt av verksamhetsutveckling och att genomföra förändringsarbete med goda resultat. Du är van att representera din organisation i olika sammanhang. Du har god digital mognad och kunskaper i svenska och engelska både i tal och skrift. Det är meriterande med erfarenhet av att arbeta strukturerat med tvärgående perspektiv och processer.

Din kompetens
För att lyckas i rollen som chef är du en prestigelös, lyhörd och förtroendedriven ledare som ger förutsättningar till dina medarbetare att utvecklas och ta ansvar i sina uppdrag. Du har förmågan att skapa relationer och engagemang. Du är bra på att motivera andra och har ett modernt inkluderande, empatiskt och tillitsbaserat ledarskap. Som person är du modig och har hög social kompetens.

Du har ett stort engagemang för länets hållbara utveckling. Du är utvecklingsorienterad men också mål- och resultatorienterad, och har en god analytisk förmåga. Du förstår vikten av samarbetets roll för mervärdet i organisationen och kan vara uthållig och långsiktig. Du trivs i rollen som företrädare för organisationen och för dina ansvarsfrågor. Du kommer att ha många kontaktytor och behöver därför kunna forma strategiska samarbeten. Ett brett kontaktnät kan också bli till nytta i din roll.

Vi lägger stor vikt vid personliga egenskaper och förmågor som kompletterar ledningsgruppen.

Vi erbjuder
Tillsvidareanställning på heltid, med tillträde enligt överenskommelse.

Vårt moderna kontor ligger mitt i centrala Uppsala, i direkt anslutning till Uppsala resecentrum.

Inom Region Uppsala har alla chefer och ledare en viktig roll. Genom dig som chef kan medarbetare växa och bidra till ännu bättre service för medborgarna. Vi vill ge våra ledare rätt förutsättningar att lyckas i sin roll. Därför erbjuder vi bland annat flera ledarutbildningar för våra chefer.

Som arbetsgivare vill vi skapa förutsättningar för att våra medarbetare ska ha det bra, så att man kan känna sig trygg och ha kvalitet i livet utanför jobbet. Förutom att vi har ett av Sveriges bästa kollektivavtal erbjuder vi subventionerade UL-biljetter och ett förmånligt friskvårdsbidrag. Vi erbjuder också våra medarbetare en flexibel arbetsplats, med möjlighet att arbeta delvis på distans utifrån överenskommelse.

Hos oss får du förmåner som gör skillnad, läs om förmånerna här (https://regionuppsala.se/jobba-hos-oss/bli-var-nya-kollega/formaner/).

Vill du veta mer?
Kontakta Tobias Arvidsson, Regional Utvecklingsdirektör, 018-617 38 33 eller tobias.arvidsson@regionuppsala.se.

Fackliga representanter: Ledarna - Björn Gustafsson, 017-145 11 42. Vision - Christianne Simson, 018-611 32 51. SACO - Leif Sandberg, 0706-741088. Övriga fackförbund nås via Region Uppsalas växel 018-611 00 00.

Vill du jobba med oss?
Välkommen med din ansökan via länken nedan.

Region Uppsala värdesätter de kvaliteter som jämn könsfördelning och mångfald tillför verksamheten. Vi ser därför gärna sökande av alla kön och med olika födelsebakgrund, funktionalitet och livserfarenhet.

Denna rekrytering sker helt genom Region Uppsalas försorg. Vi undanber oss därför telefonsamtal från rekryteringsföretag och annonsförsäljare.