Enhetschef till avd 99 och Barn- och ungdomspsykiatriska akutmottagningen

Har du engagemang och intresse för Barn- och ungdomspsykiatrins verksamhet? Vill du tillsammans med medarbetare driva utveckling av den psykiatriska vården för barn och ungdomar och stödet till deras familjer? Då är det kanske dig vi söker.

Välkommen till en arbetsplats där du är mitt i livet och samhället. Och gör skillnad varje dag. På riktigt.

Arbetsuppgifter

Som enhetschef kommer du att ha verksamhets-, ekonomi och personalansvar för cirka 25 personer. Du är en del av BUP´s ledningsgrupp vilket innebär att medverka i att kontinuerligt definiera och utveckla BUP´s övergripande uppdrag, samt förbättra och säkra klinikens förutsättningar för en god vård med hög kvalitet.

Tillsammans med medarbetarna kommer du arbeta för att behålla och utveckla kvaliteten i vården, för att främja patientarbetet, skapa förutsättningar för god arbetsmiljö samt möjliggöra ett gott ledarskap och medarbetarskap. Du kommer att driva arbetet med ständiga förbättringar av verksamheten och ansvarar för patientsäkerhet. Som enhetschef företräder du såväl den egna verksamheten, men även Barn- och ungdomspsykiatrin i Västmanland.

Om arbetsplatsen

Barn- och ungdomspsykiatrin i Västmanland erbjuder barnpsykiatrisk bedömning, utredning och behandling på specialistnivå såväl inom öppenvård och slutenvård. Det finns öppenvårdsmottagningar i Västerås, Köping, Sala och Fagersta. Länsgemensamma resurser finns i Västerås med en akutmottagning, slutenvård, ätstörningsenhet och neuropsykiatrisk enhet. Verksamheterna kännetecknas av ett professionellt bemötande. Kliniken utvecklar kontinuerligt nya metoder och arbetssätt för att kunna erbjuda vård utan väntetid och anpassa vårdinsatserna utifrån barnens behov och sammansatta problematik. 

Avdelning 99 är en slutenvårdsverksamhet inom Barn- och Ungdomspsykiatrin i Västmanland. Verksamheten som finns i Västerås är en länsövergripande resurs som samarbetar med samtliga öppenvårdsmottagningar i länet. Avdelningen är inriktad på akutvård och omhändertagande av barn och ungdomar. Vården präglas av en helhetssyn där patientens sammanhang ligger i fokus. Avdelningen, som är en allvårdsavdelning, har fem vårdplatser med möjlighet till en överbeläggning där vårdnadshavare är närvarande under vårdtillfället. Personalgruppen är sammansatt av olika yrkeskompetenser som sjuksköterskor, skötare, läkare, psykolog, kurator samt medicinsk sekreterare som arbetar i team.

Akutmottagningen är en verksamhet som är integrerad med avdelning 99 och har som uppdrag att erbjuda akuta psykiatriska bedömningar samt akuta stödinsatser genom telefonrådgivning och bedömningssamtal. Mottagningen består av fyra medarbetare; skötare, psykiatrisjuksköterska, kurator och psykolog, alla med lång erfarenhet. Primärjour och bakjour finns kopplade till verksamheten. Akutmottagningen är öppen måndag-fredag 8.00-16.30. På kvällar/nätter samt helger övergår akutmottagningens uppdrag till medarbetare på avdelning 99 som ansvarar för bägge enheternas uppdrag. Akutmottagningen har ett nära samarbete med avdelning 99 då de delar lokaler samt erbjuder konsultation och enstaka insatser till avdelningen.

Barn- och ungdomspsykiatrin i Västmanland har samverkansavtal med andra län och säljer vårdplatser till närliggande län.

Kvalifikationer

Du som söker har högskoleutbildning lämpligt för verksamhetsområdet. Vi ser gärna att du har erfarenhet från chefs- och/eller ledarskap samt verksamhetsutveckling/förbättringsarbete. Du har kunskap och erfarenhet av arbete med barn och familjer samt erfarenhet av kliniskt arbete inom vården där erfarenhet från framförallt BUP är meriterande. 

Kännedom om kommunal socialtjänst/service och lagstiftningar som styr en psykiatrisk verksamhet, t ex HSL, LPT, LVU, SOL mm är önskvärt. Förståelse för hur politiskt styrda organisationer fungerar samt kunskaper inom produktionsplanering och ekonomistyrning är något vi värdesätter.

Som person är du ansvarstagande och strukturerad och ser på sakers långsiktiga betydelse. Du samarbetar bra med andra, har förmåga att skapa delaktighet hos dina medarbetare och är tydlig i din kommunikation. Du är engagerad och har intresse av att ta del av och vidareutveckla metoder som har implementerats och driva verksamhetsutveckling utifrån evidens och beprövad erfarenhet. 

Anställningsvillkor

Tillsvidareanställning i grundprofession med tidsbegränsat chefsförordnande 3 år
Tillträde enligt överenskommelse

Välkommen med din ansökan senast 23 maj.

Intervjuer är planerade till vecka 23-24.

Utdrag från polisens belastningsregister krävs för tjänsten

Vi tackar nej till dig som säljer alla slags rekryteringstjänster