Enhetschef till Barn- och ungdomsmedicin, avd 44 Sundsvall

Har du förmågan att skapa delaktighet, engagare och utveckla medarbetare? Är du nyfiken och tydlig i din kommunikation? Då kanske jobbet som enhetschef på Barn och Ungdomsmedicin, avd 44 är något för dig!

Region Västernorrland är en av länets största arbetsgivare med cirka 6500 medarbetare. Tillsammans arbetar vi för att utveckla regionen, hälso- och sjukvården och tandvården. Hos oss får du möjlighet till ett arbete där du gör skillnad för invånarna, i ett län som erbjuder både aktivitet och avkoppling.

Specialistvården ansvarar för den specialiserade vården i länet. Förvaltningen är organiserad i ett antal länsverksamheter utifrån olika medicinska specialiteter. Våra sjukhusorter är Sundsvall, Sollefteå och Örnsköldsvik.

Vid länsverksamhet barn- och ungdomsmedicin är cirka 180 personer anställda. Länsverksamheten består av både slutenvård, mottagningsverksamhet, dagsjukvård, lekterapi och SSIH Barn och ungdom.
På våra avdelningar vårdas alla barn och ungdomar under 18 år som behöver inneliggande vård, totalt har vi 34 vårdplatser uppdelade på 4 avdelningar. Våra mottagningar tar emot barn- och ungdomar upp till 18 år med medicinska åkommor, vi genomför cirka 18000 läkarbesök, 7500 sjuksköterskebesök och 3500 dietistbesök per år på länsverksamheten.

.

Barn och ungdomsavdelning 44 har ca 28 tjänster fördelade på sjuksköterskor, undersköterskor och lekterapipersonal. I ditt arbete som enhetschef har du ansvar för verksamheten, ekonomi och personalfrågor som t ex schemaläggning, rekrytering och rehabilitering. Du ingår i verksamhetetens ledningsgrupp. Till din hjälp finns övriga chefskollegor i verksamheten samt stödfunktioner som ekonom och HR-konsult. Som ledare stödjer du medarbetarna och deras utveckling genom dialog och återkoppling samt främjar ett öppet, kreativt och förtroendefullt arbetsklimat.

Vi söker dig som har akademisk examen inom hälso- och sjukvård, annan högskoleutbildning eller erfarenhet som vi sammantaget bedömer som likvärdig. Erfarenhet inom specialiserad sjukvård är meriterande.

Som enhetschef i vår verksamhet ställs höga krav på ditt ledarskap och att du känner dig trygg i rollen. Vi ser därför gärna att du har några års erfarenhet från chefsuppdrag med personalansvar och att du har en mycket god organisatorisk förmåga. Tidigare erfarenhet av att driva utvecklings- och förbättringsarbete är önskvärt.

Stor vikt läggs vid personlig lämplighet. Chefer i landstinget företräder arbetsgivaren och utövar ett ledarskap som har sin grund i god självinsikt och präglas av ärlighet, öppenhet, ansvarskänsla och personligt mod. Vi söker därför en tydlig ledare med personlig mognad och förmågan att skapa delaktighet samt ett gott samarbete. Genom tydlig kommunikation och ett nyfiket och lyhört ledarskap skapar du förutsättningar för engagemang, god arbetsmiljö och glada medarbetare!

Vid eventuell intervju ska du ha med dig ett utdrag från Polisens belastningsregister, register 442:14.

Varmt välkommen med din ansökan!


Regionen arbetar sedan många år med att skapa förutsättningar för att bidra till friska och hälsosamma medarbetare. Du får tillgång till regionens friskvårdsanläggningar i Sundsvall, Härnösand, Örnsköldsvik samt Sollefteå. Genom din anställning hos oss har du flera anställningsförmåner som exempelvis tillägg till föräldraförsäkringen, extra semesterdagar när du fyllt 40 år, möjlighet att löneväxla till tjänstepension. Att du mår bra och trivs är viktigt för oss. Region Västernorrlands arbetsplatser är rökfria och vi tillämpar rökfri arbetstid.

Vi har gjort vårt medieval för rekrytering och undanber oss därför kontakt med annonssäljare eller andra säljare av rekryteringstjänster.