Enhetschef till boende med särskild service

Förvaltningen för funktionsstöd i Göteborgs Stad arbetar för att människor med funktionsnedsättning ska kunna leva självständiga liv med meningsfull sysselsättning, rik social samvaro och full delaktighet i samhället utifrån sina förutsättningar. Vi beslutar utifrån lagen om stöd och service till vissa funktionshindrade samt socialtjänstlagen, och arbetar med boende, daglig verksamhet, sysselsättning, boendestöd, personlig assistans, olika former av avlastning, stöd och ledsagning.

Med ca 6 000 medarbetare är vi Sveriges största funktionsstödsförvaltning och vill vara med och utveckla kunskapsområdet och bidra till att rättigheterna om delaktighet och tillgänglighet gäller alla.

Här finns plats för dig som är bra på att inkludera andra, tänker nytt och som med engagemang skapar bättre vardagar för göteborgarna. Välkommen att bli en av oss! Du är Göteborg.

Följ oss gärna på LinkedIn: www.linkedin.com/company/goteborg-funktionsstod

ARBETSUPPGIFTER
Tjänsten är ett ettårsvikariat med placering är inom Förvaltningen för funktionsstöd. Du kommer att arbeta tillsammans med andra enhetschefer som har ansvar för boenden med särskild service. Rollen som enhetschef innefattar mycket samarbete med andra delar av verksamheterna som exempelvis daglig verksamhet. Din placering blir på vårt kontor på Kultivatorgatan 3 i Angered. Kontoret ligger vid Angereds torg.

Göteborgs Stad genomförde vid årsskiftet en omorganisation från stadsdelsförvaltningar till fackförvaltningar. Du kommer till att börja med att ha ansvar för tre boenden med särskild service för personer med funktionsnedsättningar.

Som enhetschef har du övergripande ansvar för verksamheten innefattande personal, ekonomi och arbetsmiljö, samt arbetar i gemensamma nätverk för att utveckla viktiga frågor gällande målgruppen. Du deltar även i verksamhetsutveckling och kvalitetsarbete. För att ge goda förutsättningar för ditt ledarskap har du stöd av metodutvecklare, stödpedagoger, Verksamhetsekonom och HR-specialist.

Som enhetschef är du direkt underställd verksamhetschefen och ingår i ledningsgruppen tillsammans med nio chefskollegor, som har ansvar för andra boenden i området. Hela ledningsgruppen träffas varje vecka, och därtill ingår enhetscheferna flera olika forum utifrån utvecklingsområden.

Välkommen med din ansökan!


KVALIFIKATIONER
För tjänsten krävs utbildning på högskolenivå, exempelvis från socionomprogrammet, social omsorgslinje, beteendevetare eller annan utbildning som arbetsgivaren finner relevant. Det är önskvärt att du har erfarenhet inom socialpsykiatri.

Du behöver ha tidigare chefserfarenhet inom vård och omsorg. Vi söker dig som är erfaren chef och trygg i ditt ledarskap. Du behöver ha goda datakunskaper och kunna uttrycka dig väl i svenska i både tal och skrift. Dessutom behöver du ha goda kunskaper om gällande lagstiftning i arbetet kring personer med olika funktionsnedsättning.

Med fokus på målet kan du omprioritera arbetet vid ändrade förutsättningar eller behov. Du följer upp och rapporterar resultat och måluppfyllelse. Du tar initiativ och ansvar för att arbetet går framåt, oavsett om du arbetar ensam eller tillsammans med andra. Vi söker dig som kan överblicka ditt eget ansvarsområde samt sätta den egna verksamhetens betydelse i ett större sammanhang. Det är viktigt att du visar intresse för och samverkar i övergripande frågor för att skapa mervärde. Du anpassar din kommunikation efter mottagare, målgrupp och situation.


ÖVRIGT
I denna rekrytering kommer vi inte att efterfråga ett personligt brev som ansökningshandling. Istället kommer du som söker att få svara på ett antal frågor där vi ber dig beskriva din kompetens inom efterfrågat område.

Som en del av urvalsprocessen kommer vi att använda oss av arbetspsykologisk testning. De sökande som uppfyller kraven kommer få testen skickat till uppgiven e-post. Kontrollera därför även skräpkorgen i din mail. Testerna kommer att ske i början av vecka 39.

Intervjuer för denna tjänst kommer att hållas digitalt på grund av rådande pandemi. Intervjuer planeras mellan 30 september och 8 oktober.

Göteborgs Stad arbetar aktivt för att främja lika rättigheter och möjligheter samt att motverka diskriminering. Vi värnar om våra medarbetares hälsa och erbjuder bl.a. friskvårdsbidrag, rabatterade träningskort och cykelförmån. Vi har rökfri arbetstid.

När du söker jobb hos oss tar vi endast emot ansökningar via vårt rekryteringssystem, i enlighet med GDPR.

Till dig som företräder bemannings- och rekryteringsföretag: Inför denna rekrytering har vi tagit ställning till rekryteringskanaler och därför undanber vi oss ytterligare erbjudanden om kompetensförmedling, annonserings- och rekryteringshjälp.