OBS! Ansökningsperioden för denna annonsen har
passerat.
Arbetsbeskrivning
Funktionshinderomsorgen
Gillar du att jobba i team? Gillar du utveckling och är lösningsorienterad i ditt förhållningssätt? Vi söker nu en ny medarbetare och hoppas att du vill arbeta som enhetschef hos oss!
Vilka är vi?
Funktionshinderomsorgen inom Socialförvaltningen i Jönköpings kommun är organiserad i fem områden med gemensam Stab. Aktuella områden är; Daglig verksamhet och resurs, Personlig assistans, Socialpsykiatri och boendestöd, Boende och korttids samt Myndighet. Funktionshinderomsorgen arbetar med stöd till människor i alla åldrar och livssituationer som har funktionsnedsättning.
Till område Daglig verksamhet och resurs söker vi nu enhetschef som skall arbeta med daglig verksamhet för personer som har funktionshinder och är i yrkesverksam ålder. Med daglig verksamhet avses meningsfull sysselsättning vars syfte är att ge stimulans, utveckling, gemenskap och delaktighet i samhället.
Vi är ett team som består av sex enhetschefer, enhetsadministratör och samordnare. Vi har vår arbetsplats i lokaler på A6-området i Jönköping. Tillsammans med våra medarbetare arbetar vi för att skapa en mångfald av aktiviteter för att ge möjligheter för medborgaren att känna en känsla av sammanhang.
Vad innebär tjänsten?
Som enhetschef strukturerar, planerar och utvecklar du den enhet du har ansvar för tillsammans med dina medarbetare. Du är underställd områdeschef och har verksamhets-, personal-, ekonomi- och arbetsmiljöansvar. I ditt arbete har du stöd av HR-konsult, rekryteringskonsult, ekonom och inte minst av ditt team. Du arbetar tillsammans med dina medarbetare, kollegor och ditt team för att utveckla metoder och arbetssätt.
Vem söker vi?
Vi söker dig som har examen från högskola med relevans för socialtjänsten. Tidigare erfarenhet av arbete i ledande befattning inom socialt arbete är meriterande liksom ingående kunskaper om tillämpliga lagar, föreskrifter och allmänna råd för LSS-verksamhet. Lägst två års sammanlagd yrkeserfarenhet från verksamhetsområdet är ett krav och vi ser gärna att du har erfarenhet av ett operativt ledarskap för verksamheter där man ger stöd till personer med autism som ger komplexa behov.
Du är tydlig, initiativrik och resultatinriktad samt har en god förmåga att arbetsleda och coacha personal i svåra situationer som kan uppkomma i det brukarnära arbetet. Vidare ser vi att du är aktiv, lyhörd och närvarande som ledare med en förmåga att hantera såväl sakfrågor som medarbetare på ett professionellt sätt. Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet.
Vad erbjuder vi?
• Som ny chef i Jönköpings kommun kommer du att genomgå ett omfattande chefsintroduktionsprogram och ges möjlighet till personlig vidareutveckling.
• Vi tillämpar flexibel arbetstid vilket innebär att du, utifrån verksamhetens behov, själv kan välja din arbetstid inom vissa tidsramar.
• Vi är måna om att våra medarbetare ska må bra och vara friska, varför vi aktivt arbetar efter vår friskvårdspolicy samt erbjuder rabatter inom friskvård.
• Vi tillämpar individuell lönesättning.
Övrigt
Annonsen avser en tillsvidaretjänst.
Urval sker löpande, välkommen med din ansökan!
Upplysningar
Josefina Skepö, Områdeschef 036-10 68 38
Susanne Wardh, enhetschef, 036-10 80 15
Fackliga företrädare: http://www.jonkoping.se/fackligasoc
Jönköpings kommun strävar efter att erbjuda en attraktiv arbetsplats som är fri från diskriminering och ger lika möjligheter för alla.
Inför rekryteringsarbetet har vi tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanber oss därför vänligt men bestämt alla samtal om annonserings- och rekryteringshjälp.