Enhetschef till Enhet Kväll och Natt

Vår nattchef Birgitta ska nu, efter många år i kommunens tjänst, snart gå i pension och vi behöver därför hitta en ersättare. Är du rätt person och vill vara del i att göra Östersund ännu bättre och tryggare välkomnar vi dig till en framåtsträvande arbetsplats med fantastiska medarbetare och goda anställningsvilkor.

Enhet kväll och natt leds av två chefer med delat ledarskap men tydligt uppdelade ansvarsområden. I enheten arbetar undersköterskor, vårdbiträden, sjuksköterskor, distriktssköterskor och administratörer.

Östersunds kommun strävar efter att ha stolta medarbetare och hög brukarnöjdhet. Förvaltningen bedriver kvalificerad vård och omsorg dygnet runt, alla årets dagar. Nattpatrullen arbetar främst med planerade besök och svarar på larm, men vi använder oss även av fjärrstyrd natt tillsyn med hjälp av webbkameror. Enhetens undersköterskor ansvarar för personer i eget boende medan enhetens distriktssköterskor och sjuksköterskor ansvarar kvälls- och nattetid för alla medborgare som har behov av kommunal hälso- och sjukvård oavsett boendeform.

Arbetsuppgifter
Som chef är du en förebild och dina uppgifter är att tillsammans med kollegorna leda, organisera och utveckla verksamheten utifrån Vård- och omsorgsnämndens mål. Du har personal-, ekonomi- och verksamhetsansvar och ansvarar också för kvalitetsutveckling och uppföljning. Du är underställd verksamhetschef och har ett nära samarbete med övriga chefer och personal i verksamheten och sektorn. Vi har en positiv och kreativ verksamhetsledningsgrupp som träffas regelbundet och ger varandra stöd i vårt gemensamma arbete. Du som chef har ett viktigt uppdrag att vara positiv, trygg och tydlig och tillsammans med övrig personal i organisationen skapa en effektiv verksamhet med hög kvalitet och stort hjärta. Våra kärnvärden är: Engagerat, omtänksamt och utvecklande.

Kvalifikationer
Vi vill att du är positiv, trygg och tydlig i din yrkesroll och har vilja och förmåga att leda, inspirera och motivera dina medarbetare. Förmåga till ödmjukhet och samarbete och att hitta och uppmuntra till flexibla och kreativa lösningar för att skapa god kvalitet är a och o i detta arbete.

Du behöver ha en relevant högskoleutbildning samt tidigare erfarenhet som chef inom området. Du är väl förtrogen med de lagar som styr verksamheten.
För arbetet läggs stor vikt vid personlig lämplighet. I arbetet med personal och medborgare är ett gott bemötande, lyhördhet och ett varmt intresse för människor mycket viktigt. Du har en positiv grundsyn, är ansvarskännande och ambitiös.

Bifoga CV och personligt brev i din ansökan.

Tillhör fackligt avtalsområde Vision eller Ledarna.

Vi ser fram emot att höra ifrån dig och berätta mer om vår arbetsplats och vad vi kan erbjuda. Varmt välkommen med din ansökan!

Inför rekryteringsarbetet har Östersunds kommun tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanber oss därför kontakt av mediesäljare.