Enhetschef till Försörjningsstöd

Individ- och familjeomsorgen

Vår organisation
Individ- och familjeomsorg inom socialförvaltningen i Jönköpings kommun är uppdelad i tre områden; barn- och ungdomsvård, område vuxen, och försörjningsstöd/integration. Området försörjningsstöd/integration omfattar ekonomiskt bistånd, hyresskuldsrådgivning, budget- och skuldrådgivning invandrar- och flyktingverksamhet, boende samt tolk och översättarservice. Inom området arbetar ca 100 medarbetare uppdelade på sex enheter, vilka leds av sex enhetschefer.

Ditt uppdrag
Som enhetschef på Råslätt kommer du ha personalansvar för ca 20 medarbetare inom yrkesgrupperna socialsekreterare, förste socialsekreterare, socialassistenter och enhetsadministratörer. Du ansvarar för att leda och utveckla arbetet i enlighet med upprättade mål och riktlinjer samt vårt ledningssystem.

Du kommer att ha personal-, arbetsmiljö- och budgetansvar och till din hjälp finns det en 1:e socialsekreterare som tillsammans med dig ansvarar för den dagliga operativa arbetsledningen. Samverkan såväl externt som internt är centralt i tjänsten. I ditt arbete har du stöd av enhetsadministratör, HR-konsult, rekryteringskonsult och ekonom.

Vem söker vi?
Vi söker dig som har socionomexamen eller annan högskoleutbildning som arbetsgivaren bedömer som relevant. Du har god kunskap om gällande lagstiftning och arbetsområdet och är trygg inom socialtjänstens myndighetsutövning.

Ett aktivt förändringsarbete pågår varför vi vänder oss till dig som är initiativrik och tillsammans med ledning och kollegor har vilja och förmåga att leda och utveckla arbetet inom vårt område. Erfarenhet av arbete i arbetsledande befattning som chef efterfrågas då vi vill att du är självgående, tydlig och trygg i ditt arbete. Dina ledaregenskaper kommer att tillmätas stor vikt.

God ekonomisk kunskap och medvetenhet och förmåga att ha ett helhetsperspektiv på ditt uppdrag och skapa förståelse i verksamheten. Vårt framtida uppdrag kräver omställning av verksamheten i aktiv samverkan internt och externt där vi genom digitala lösningar och välfärdsteknik aktivt använder befintliga resurser så effektivt och innovativt som möjligt. Du ska vara beredd att aktivt bidra i att utveckla vårt arbete utifrån våra medborgares perspektiv. Vi har ett tydligt fokus på att skapa en sammanhållen och hållbar socialtjänst där våra samlade resurser används så effektivt som möjligt.

Vi erbjuder:
Som chef i Jönköpings kommun har du tillgång till väl inarbetade stödfunktioner inom HR, rekrytering, ekonomi och administration.

Vi erbjuder också:
• Delaktighet i ett stimulerande utvecklingsarbete för hela IFO
• Som ny chef kommer du att genomgå ett omfattande chefsintroduktionsprogram
• Flexibel arbetstid
• Kortare arbetstid juni-augusti
• Individuell lönesättning
• Möjlighet till personlig vidareutveckling
• Semesterväxling, där du kan byta semesterersättningen mot semesterdagar
• Gratis träning en gång i veckan på kommunens badanläggningar
• Rabatt på bland annat träningskort och länstrafikens årskort


Upplysningar
Områdeschef Stein Erik Norderhaug, 036-10 60 25
Fackliga representanter: www.jonkoping.se/fackligasoc (https://www.jonkoping.se/fackligasoc)

Välkommen med din ansökan!

Jönköpings kommun strävar efter att erbjuda en attraktiv arbetsplats som är fri från diskriminering och ger lika möjligheter för alla.

Inför rekryteringsarbetet har vi tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanber oss därför vänligt men bestämt alla samtal om annonserings- och rekryteringshjälp.