Enhetschef till Förvaltningsprocessen

Migrationsverket söker ny medarbetare Migrationsverket arbetar med migrationsfrågor i Sverige och internationellt. Det innebär att verket har ansvar för att pröva alla ärenden som rör människor som vill besöka Sverige eller bosätta sig här, söka skydd undan förföljelse eller ha svenskt medborgarskap. Verket erbjuder de asylsökande boende och viss sysselsättning under väntetiden samt stödjer den som fått avslag på sin ansökan och måste lämna landet. Migrationsverket har verksamhet över hela landet och har idag cirka 3 000 anställda. Beslut i utlännings- och medborgarskapsärenden överprövas i tre migrationsdomstolar (Länsrätten i Stockholms Län, Länsrätten i Göteborg och Länsrätten i Skåne län) och i Migrationsöverdomstolen (Kammarrätten i Stockholm). Migrationsverket har särskilda förvaltningsprocessenheter som omprövar verkets beslut, för verkets talan i domstolarna och prövar frågor om verkställighetshinder. Verksamhetsområdet förvaltningsprocess leds av en verksamhetschef och har fyra operativa enheter i Stockholm (två enheter), Göteborg och Malmö. Enheten i Göteborg kommer inom kort att flytta till nya lokaler i centrala Göteborg. Verksamheten är under utveckling vilket ger goda möjligheter att delta i utvecklings- och förändringsarbete. Arbetsuppgifter Som chef för enheten har du verksamhets- budget- och personalansvar. Du ingår i verksamhetsområdets ledningsgrupp. Du driver enhetens utvecklings- och förändringsarbete tillsammans med personalen. I arbetet ingår externa kontakter med domstolar och andra intressenter. Kvalifikationer Du ska ha akademisk examen, gärna juridisk, och erfarenhet av kvalificerat arbete i ledande ställning. Du har förmåga att leda och skapa förutsättningar för en effektiv verksamhet. Du kan entusiasmera och motivera medarbetare att arbeta professionellt och självständigt i en verksamhet som är utsatt för granskning. Du är tydlig och har lätt för att kommunicera både muntligen och skriftligen. Du delar Migrationsverkets grundläggande värderingar kring kvalitet, rättsäkerhet och effektivitet. Detsamma gäller frågan om ledarskap, som skall präglas av respekt för individen, förtroendefulla relationer och tydlighet i uppföljning, återkoppling och konsekvens. Svenskt medborgarskap krävs.