OBS! Ansökningsperioden för denna annonsen har
passerat.
Arbetsbeskrivning
Varje år fattar Försäkringskassan 21 miljoner beslut och betalar ut cirka 230 miljarder kronor, som påverkar människors liv och hela samhället.
Det är allas skattepengar vi har hand om. Det är ett stort ansvar. Därför sätter vi oss in i varje ärende, följer lagar och regler, informerar och vägleder, bryr oss och visar omtanke. Det är ett jobb för dig som vill vara med och ta ansvar. Välkommen till Försäkringskassan.
Försäkringskassans HR-avdelning är en central avdelning där myndighetens HR-resurser finns samlade. Avdelningen är organisatoriskt indelad i de två verksamhetsområdena Chefsstöd och Kompetensförsörjning. Avdelningen ansvarar bland annat för styrningen och uppföljningen inom det arbetsgivarpolitiska området och stöd och tjänster inom HR. På avdelningen arbetar totalt ca 170 medarbetare och chefer fördelade på flera orter i landet.
Enheten är en av två enheter som ansvarar för bemanning och rekrytering inom Försäkringskassan. Enheterna har ett nära samarbete, såväl chefer som medarbetare. Vårt ansvar är att styra och stödja i rekryteringsprocessen till Försäkringskassans chefer med målet att få rätt person till rätt yrkesroll. Ett annat viktigt uppdrag är att driva Försäkringskassans fortsatta arbete med arbetsgivarvarumärket.
Ansvar och arbetsuppgifter
Enheten arbetar med att stödja myndighetens verksamhet i framförallt södra och västra Sverige men du som enhetschef kommer även att ha ett funktionsansvar för området rekrytering som gäller hela Försäkringskassan. Din enhet består av ca 14 medarbetare som har sin placering på flera orter i södra och västra Sverige.
Som chef i Försäkringskassan arbetar du enligt myndighetens uppdrag från regeringen. Du ansvarar för att din verksamhet är rättssäker och effektiv samt präglas av en god service. Genom dialog om verksamhetens syfte, mål och strategier skapar du förutsättningar för att dina medarbetare ska kunna och vilja ta stort ansvar för gruppens resultat och för sin egen utveckling. I rollen som enhetschef ingår ekonomiskt ansvar och personalansvar och det yttersta resultat- och uppföljningsansvaret för enheten.
Ditt engagemang i ledarskapet är stort och den statliga värdegrunden genomsyrar ditt arbete. Genom att balansera kortsiktiga krav på resultat med en långsiktigt hållbar verksamhet erbjuder du dina medarbetare en hälsofrämjande arbetsmiljö. Du har en god förmåga att anpassa ditt ledarskap utifrån vad situationen och uppdraget kräver.
Du ingår i verksamhetsområdets ledningsgrupp och förväntas bidra med kompetens och engagemang. Du är en god kommunikatör på både individ- och gruppnivå. Som enhetschef kan du komma att hantera sekretessbelagda uppgifter vilket ställer höga krav på rätt hantering. Därför är det viktigt att du som ska arbeta hos oss har högt säkerhetsmedvetande.
Vi söker dig som
• Har akademisk examen från högskola/universitet eller erfarenheter/kvalifikationer som bedöms likvärdiga
• Har tidigare chefserfarenhet och en god ledarskapsförmåga
• Har erfarenhet av HR och gärna inom rekryterings- och bemanningsfrågor på operativ och strategisk nivå
• Kan skapa förutsättningar för engagemang, lärande och ständiga förbättringar utifrån verksamhetens mål
• Är initiativtagande, målinriktad och skapar resultat
• Har god kommunikativ förmåga
• Har god självkännedom och är stabil som person
• Har god organisatorisk förståelse och kan omsätta denna i verksamheten
• Samarbetar och samverkar effektivt med andra
Det är meriterande om du
• Har erfarenhet av att arbeta med rekrytering inom statlig verksamhet
• Har erfarenhet av att leda på distans
• Erfarenhet av förändringsledning
Vi lägger stor vikt vid dina personliga egenskaper.
Övrigt
En tillsvidareanställning, heltid, med tillträde enligt överenskommelse. Placeringsort Göteborg. Resor kan ingå i tjänsten. Försäkringskassan gör viss ekonomisk personkontroll innan anställning. I denna rekrytering kan arbetspsykologiska tester komma att användas som en del i urvalsarbetet.
Kontakt
Verksamhetsområdeschef Kompetensförsörjning (för frågor om tjänsten) Åsa Berg, 010-116 90 79. Enhetschef för bemanning och rekrytering (för frågor om rekryteringsprocessen), 010-111 81 96. Fackförbundet ST: Johan Almén, 010-119 27 54, Saco-S: Cecilia Silverson, 010-115 26 18 Seko: Johanna Grundström, tfn 010-115 30 44.
Ansökan
Välkommen med din ansökan senast den 15 augusti 2021. Bifoga ditt CV där du beskriver din utbildning och erfarenhet samt ett personligt brev där du berättar varför du söker arbetet. Har du skyddad identitet kontaktar du HR Helpdesk 0771-52 44 40 så får du hjälp med att skicka in din ansökan.
Vi undanber oss vänligen erbjudanden om annonserings- och rekryteringshjälp.