Enhetschef till Husbybadet och Järvabadet

Stockholm växer som aldrig förr. Våra ambitioner är höga. Nu söker vi dig som vill vara med och forma morgondagens Stockholm.

Genom oss på idrottsförvaltningen skapas förutsättningar för alla stockholmare att kunna vara fysiskt aktiva. Vi öppnar staden som arena och erbjuder stockholmarna en stor variation av idrotts- och motionsmöjligheter för en aktivare livsstil. Allt arbete på idrottsförvaltningen utgår från våra tre kärnvärden: välkomnande – trovärdiga – framåtanda. Vi vill leva som vi lär och verkar för att alla medarbetare ska hitta sitt sätt att må bra. Läs gärna mer om idrottsförvaltningens uppdrag och verksamhet på motionera.stockholm.



Välkommen till en aktiv och mångsidig arbetsplats!



Välkommen till Husbybadet och Järvabadet
Husbybadet har ett besöksantal på ca 170 000 besökare årligen.

Förutom äventyrsbad har Husbybadet en 25 metersbassäng, undervisningsbassäng, barnpool, gym och gruppträningssalar. I anläggningen bedrivs aktiviteter i enlighet med det idrottspolitiska programmet så som simskolor, motionssim och olika friskvårdsverksamheter. Till denna enhet ingår också Järvabadet som är ett välbesökt utomhusbad. Badet erbjuder 2x 25 meters bassänger, undervisningsbassäng och en plaskdamm.

Nu söker vi en enhetschef som vill fortsätta att utveckla Husbybadet och Järvabadets verksamheter.

Dina arbetsuppgifter som enhetschef
I din roll som enhetschef har du ansvar för verksamhet, personal, arbetsmiljö och budget. Du arbetar både operativt och strategiskt. Du har personalansvar för ca 15 medarbetare med befattningar som badmästare, friskvårdsledare och arbetsledare. Utöver dessa tillkommer ett cirka 30-tal medarbetare som är behovsanställda timvikarier, simlärare och instruktörer.
Du ser till att verksamheten drivs enligt idrottsförvaltningens riktlinjer och följer givna myndighetskrav för området. En stor del av arbetet innebär personalfrågor, kundkontakter, fastighetsfrågor och säkerhetsfrågor. Du har ett tätt samarbete med områdeschefen och övriga enhetschefer inom idrottsförvaltningen samt med förvaltare och samordnare inom olika arbetsområden. Uppdraget innebär också kontakter med olika föreningar.
Du leder din arbetsgrupp till att nå uppsatta mål och utvecklar verksamheten ur ett kund- och föreningsperspektiv med inriktning på ökad fysisk aktivitet för stockholmarna. Det idrottspolitiska programmet styr verksamheten och utifrån detta sätts lokala mål.

Din kompetens och erfarenhet
Vi söker dig som:

- har en relevant högskoleutbildning eller annan eftergymnasial utbildning som vi tillsammans med arbetslivserfarenhet bedömer som motsvarande
- har några års chefserfarenhet med personal- och budgetansvar
- har erfarenhet och kunskap om arbetsmiljö- och säkerhetsfrågor
- är en van IT-användare och behärskar officepaketet väl
- har god förmåga att uttrycka dig i tal och skrift, både på svenska och engelska.
- är simkunnig och kan göra ett djupdyk på minst 4 meter (ytterligare livräddningsutbildning genomförs av arbetsgivare vid anställning).

Det är meriterande om du har:

- chefs- ledarskapsutbildning
- kunskap om offentlig förvaltning och erfarenhet av arbete inom idrottsrörelse, föreningsliv eller friskvård
- erfarenhet av mångkulturellt område
- erfarenhet av förändringsledning/processer.

För att passa in i rollen som enhetschef hos oss behöver du ha en positiv grundsyn och ett lösningsfokuserat arbetssätt. Du trivs med att både arbeta operativt och strategiskt. Du har lätt för att skapa kontakter, kommunicerar på ett enkelt och smidigt sätt och har ett högt service- och kundfokus. Du har en god administrativ förmåga och organiserar din tid och ditt arbete på ett effektivt sätt.
Som chef är du tydlig, trygg och stabil och du skapar delaktighet genom ett coachande och entusiasmerande ledarskap. Du engagerar och motiverar dina medarbetare så att ni tillsammans utvecklar verksamheten för alla målgrupper där fysisk aktivitet står i fokus.
Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet, motivation och engagemang för tjänsten.

Varmt välkommen med din ansökan!

Övrigt

Inför eventuell intervju kommer du behöva göra ett sim- och dyktest på 4 meter på någon av innerstadens anläggningar.

För denna anställning tillämpar vi lämplighetsprövning och kommer att begära utdrag ur polisens belastningsregister innan tillsättning. Eftersom handläggningstiden är lång ber vi dig att redan nu begära ett registerutdrag för arbete med barn i annan verksamhet än skola och barnomsorg via polisens hemsida.

Vi kommer använda oss av arbetspsykologiska tester i slutfasen av rekryteringen. 

Stockholms stad arbetar med kompetensbaserad rekrytering som syftar till att se till varje persons kompetens och därmed motverka diskriminering.