Enhetschef till Läger och personligt stöd

Förvaltningen för funktionsstöd i Göteborgs Stad arbetar för att människor med funktionsnedsättning ska kunna leva självständiga liv med meningsfull sysselsättning, rik social samvaro och full delaktighet i samhället utifrån sina förutsättningar. Vi beslutar utifrån lagen om stöd och service till vissa funktionshindrade samt socialtjänstlagen, och arbetar med boende, daglig verksamhet, sysselsättning, boendestöd, personlig assistans, olika former av avlastning, stöd och ledsagning.

Med ca 6 000 medarbetare är vi Sveriges största funktionsstödsförvaltning och vill vara med och utveckla kunskapsområdet och bidra till att rättigheterna om delaktighet och tillgänglighet gäller alla.

Här finns plats för dig som är bra på att inkludera andra, tänker nytt och som med engagemang skapar bättre vardagar för göteborgarna. Välkommen att bli en av oss! Du är Göteborg.

Följ oss gärna på LinkedIn: www.linkedin.com/company/goteborg-funktionsstod

ARBETSUPPGIFTER
Vill du vara med och utveckla området Läger och personligt stöd?

Tjänsten som enhetschef är placerad i området Läger och personligt stöd. Inom området har vi verksamheter med olika former av avlastning. Dels finns här Läger som bedrivs som dag- helg- eller sommarläger och så har vi verksamheten Avlösarservice i hemmet. Vårt arbete befinner sig i en spännande, ny- och medskapande process varför vi nu söker dig som ska arbeta med avlösarservice utfört nattetid över hela Göteborg och viss ledsagning mot ett fåtal stadsdelar. Avlösning natt innebär ofta egenvårdsbeslut och ett nära samarbete med sjukvården. Enheten har förnärvarande 7 tillsvidareanställda nattanställda med undersköterskeutbildning och nattärendena är ofta barn med flerfunktionsnedsättningar och medicintekniska hjälpmedel. Enhetens dagliga arbetsledning som kortidsrekrytering, dokumentation- och metodstöd fås av stödpedagog och schemaplanerare. Enheten är inte kopplad till någon Bemanningsenhet utan sköts inom enheten via schemaplanerare. Nuvarande enhetschef kommer att finnas med under introduktionen.

Som enhetschef arbetar du som oss övriga 6 enhetschefer på uppdrag av verksamhetschef. Tillsammans med en metodutvecklare och en utvecklingsledare utgör vi områdets ledningsgrupp. I vår ledningsgrupp arbetar vi med att stärka och utveckla vår ledarroll och tillsammans är vi vår arbetsmiljö. En arbetsmiljö som bygger på tillit, medskapande samt en ständig utveckling för de brukare och den personal vi ansvarar över. Stadens 4 förhållningsätt är också något som vi efterlever och har som gemensam ledningsfilosofi. Med detta som grund är vi med våra personligheter, kompletterande kompetenser och härliga humor ett team som trivs väldigt gott tillsammans!

Nu är vi nyfikna på dig som vill vara med oss på vår fortsatta resa. Vi söker dig som gillar att leda och utvecklas i en politiskt styrd verksamhet. Du tar dig an nya arbetsuppgifter snabbt och omvandlar goda idéer till verklighet.

Vi ser fram emot att ta del av din ansökan!


KVALIFIKATIONER
Du har högskolexamen med pedagogisk eller social inriktning som arbetsgivaren finner lämplig.

Erfarenhet från arbete som enhetschef inom kommunal funktionsstödsverksamhet och av samverkan med sjukvården är meriterande.

Du har goda kunskaper om lagar och regler som styr kommunal verksamhet och är bra på chefens 3 olika ansvarsområden Personal, Verksamhetsutveckling och Ekonomi. Du arbetar resultatinriktat och har tidigare erfarenhet av politiskt styrda verksamheter. Du är en van dataanvändare och gillar den digitala utveckling vi befinner oss i och som kommer att utvecklas.

Som person är du trygg och har social säkerhet. Du kan skapa och bibehålla relationer. Du bidrar till god arbetsmiljö och främjar ett gott samarbete, internt såväl som externt.

Du arbetar strukturerat, är noggrann och förmår att samordna och koordinera flertalet kontakter och uppdrag. Du planerar, driver och fullföljer processer. Du har en förmåga att arbeta med förändring och implementering.

Välkommen med din ansökan!


ÖVRIGT
I denna rekrytering kommer vi inte att efterfråga ett personligt brev som ansökningshandling. Istället kommer du som söker att få svara på ett antal frågor där vi ber dig beskriva din kompetens inom efterfrågat område.

Som en del av urvalsprocessen kommer vi att använda oss av arbetspsykologisk testning. De sökande som uppfyller kraven kommer få testen skickat till uppgiven e-post. Kontrollera därför även skräpkorgen i din mail.

Intervjuer för denna tjänst kommer att hållas digitalt på grund av rådande pandemi.

Göteborgs Stad arbetar aktivt för att främja lika rättigheter och möjligheter samt att motverka diskriminering. Vi värnar om våra medarbetares hälsa och erbjuder bl.a. friskvårdsbidrag, rabatterade träningskort och cykelförmån. Vi har rökfri arbetstid.

När du söker jobb hos oss tar vi endast emot ansökningar via vårt rekryteringssystem, i enlighet med GDPR.

Tillsättning sker under förutsättning att tjänsten inte behöver tas i anspråk i förvaltningens eller stadens omställningsarbete.

Till dig som företräder bemannings- och rekryteringsföretag: Inför denna rekrytering har vi tagit ställning till rekryteringskanaler och därför undanber vi oss ytterligare erbjudanden om kompetensförmedling, annonserings- och rekryteringshjälp.