Enhetschef till mångfaldsenheten

Vill du bidra till elevers möjlighet att behålla sin flerspråklighet samt skapa förutsättingar för att elever med stort behov av språkligt stöd kan klara av sina studier enligt läroplanens mål?

Bli vår nya enhetschef till mångfaldsenheten!

Om tjänsten
Som enhetschef för mångfaldsenheten har du ansvar för personal, verksamhet, budget och arbetsmiljö.
Inom modersmål och studiehandledning ansvar du för att erbjuda modersmål och studiehandledning utifrån de behov som finns med en förväntan om att stärka likvärdigheten för elevers lärande i kommunen. Elevunderlaget skiftar för varje läsår men även inom läsåret. Det innebär att du ständigt leder, samordnar och planerar en flexibel organisation. Du är ledare för en lärande organisation och i ditt uppdrag ingår att:


- Arbeta med skolutveckling, leda det pedagogiska arbetet
- Ha ett förvaltningsövergripande perspektiv 
- Leda lösningsfokuserat och ge tydliga uppdrag
- Arbeta för en optimal resursanvändning
- Ingå i Södertörns nätverk inom området i syfte att omvärldsbevaka för att ständigt utveckla verksamheten.


Enhetschefen för mångfaldsenheten är även ansvarig för mottagning av nyanlända. Uppdraget innefattar mottagningssamtal, söka skolplats i nära samarbete med rektorer alternativt förskoleplats samt att ha en god och vägledande dialog med föräldrar.
Enheten ligger organisatoriskt under grundskolan men vänder sig även  till förskola. Grundskolan leds av skolchef Johan Ahlkvist. Du ingår i grundskolans rektorsgrupp  som  består av 13 rektorer och chef för mångfaldsenheten. 

 

Vem är du?
Vi söker dig som har erfarenhet av ledningsuppdrag med personalansvar inom skolan. Du har en akademisk bakgrund med en pedagogisk examen.  Du har goda kunskaper i svenska i tal och skrift och behärskar engelska.

Det är meriterande om du;
- har genomgått rektorsutbildning
- har kunskap om integration, flerspråkighet och modersmålsfrågor
- behärskar ytterligare språk

Du har goda ledaregenskaper som innebär att du har en förmåga att skapa delaktighet och engagemang för verksamhetens gemensamma uppdrag. Du tycker om att samarbeta och har en förmåga att tydligt kommunicera på ett pedagogiskt och begripligt sätt. Vidare har du helhetsperspektiv samt god förmåga att organisera, strukturera och prioritera utifrån verksamhetens behov.

För att lyckas i uppdraget har du ett genuint intresse för integration, flerspråkighet och modersmålsfrågor och bidrar med vägledning till föräldrar.


Tjänsten är en tillsvidareanställning, heltid, med tillträde enligt överenskommelse.

 


Vi erbjuder dig
Tyresös kommunala grundskolor erbjuder:
En utmanande läranderesa mot en föränderlig framtid. Vi skapar en skola för var och en genom att varje dag:


• utvecklas och lära tillsammans,
• använda mångfaldens möjligheter,
• utgå från forskning och beprövad erfarenhet,
• utveckla sociala och kreativa förmågor.

 


Du får stöd i ditt ledarskap genom interna utbildningar och vårt chefs- och ledarskapsprogram.
Interna stödfunktioner finns, exempelvis inom HR, ekonomi och kommunikation. För att främja samsyn, helhetssyn och utveckling av ledarskapet har vi en mötesplats för alla chefer – Chefsforum som anordnas fyra gånger per år.


Välkommen med din ansökan
Välkommen med din ansökan senast 16 maj 2019. Har du frågor gällande tjänsten är du välkommen att kontakta: Johan Ahlkvist, verksamhetschef grundskola, 08-5782 96 89

Fackliga företrädare nås via kommunens växel 08-57829100

 


Tyresö är nära. Nära storstad, skog och skärgård, 20 minuter från Stockholm city. Tyresö kommun som arbetsplats kännetecknas av fokus på resultat, engagemang och nära ledarskap. Vi gör skillnad i Tyresöbornas vardag. Bli en av oss, här trivs nya tankar.

Barn- och utbildningsförvaltningen i Tyresö ligger i framkant när det gäller ett inkluderande arbetssätt och har ett arbetsklimat där medarbetare och elever kan växa och lyckas. Eleverna i våra skolor når höga resultat över tid och trivs i sin skola.

Genom centrala och lokala satsningar och små rektorsenheter skapar vi likvärdighet och goda förutsättningar för ett nära ledarskap och ett brett kollegialt lärande. Vi undanber oss vänligt men bestämt all form av hjälp med rekryteringen från utomstående aktörer.