Enhetschef till Markavdelningen

Fastighetsnämnden ansvarar för Göteborgs mark- och bostadspolitik och har en central roll för stadens tillväxt och utveckling. Fastighetskontorets uppgift är att förverkliga nämndens uppdrag. Kontoret ska skapa förutsättningar för goda bostäder och ett bra boende för dem som bor och vill bo i Göteborg samt stödja näringslivet genom att tillhandahålla mark för industri, handel, utbildning/forskning mm. Kontoret har ca 170 anställda. De flesta har sin arbetsplats i ett anrikt hus, med nyrenoverade lokaler, i centrala Göteborg. Läs mer om oss på www.goteborg.se/fastighetskontoret. Vår vision: Tillsammans bygger vi staden ARBETSUPPGIFTER Markavdelningen utövar ägarrollen för kommunens samtliga fastigheter utanför bolagssektorn. Avdelningens verksamhet har varit organiserad i tre enheter. Nu gör vi en sammanslagning av två enheter; Planering samt Näringsliv och förhandling. Till den nybildade enheten söker vi en chef. Enheten ansvarar för strategisk planering för användning och utveckling av kommunens mark på både kort och lång sikt. Det innebär också att stödja näringslivet genom att tillhandahålla mark för etableringar. Enheten hanterar förvärv och försäljning av kommunens fasta egendom utanför exploateringsprocessen. Uppdraget som enhetschef medför personal- och resultatansvar. Du ska utveckla ett process-inriktat arbetssätt där en stor del av arbetet bedrivs i team eller projektform. Du ska kunna utveckla och ta tillvara medarbetarnas kompetens och därigenom effektivisera verksamheten och föra utvecklingen framåt. För att lyckas och trivas i vår organisation är du prestigelös och har en modern ledarstil som präglas av lyhördhet, helhetssyn och en tydlig utvecklings- och resultatorientering. KVALIFIKATIONER Vi söker dig som är högskoleutbildad med inriktning mot samhällsbyggnad eller annan likvärdig inriktning. Vi vill att du har erfarenhet av att arbeta som ledare. Vi värdesätter om du har erfarenhet av arbete i en politiskt styrd organisation. Vi vill vara en attraktiv arbetsplats som främjar jämställdhet och mångfald. Vi arbetar utifrån ett gemensamt förhållningssätt som grundar sig på respekt och öppenhet till göteborgarna och varandra. Vi erbjuder dig en intressant arbetsplats med goda utvecklingsmöjligheter.