Enhetschef till MR-enheten - Röntgenkliniken

Medicinsk bilddiagnostik är en förutsättning för god vård då diagnostiken är en central del i många vårdkedjor och en avgörande part i flertalet kliniska forskningsprojekt. Vår förmåga att utföra diagnostiken i rätt tid, och med bästa kvalité, är avgörande för fortsatt medicinsk behandling. Som universitetsjukvårdsenhet har vi goda möjligheter att ta till oss ny forskning och ny teknik - och därmed vara del i utveckling av diagnostiken.

Röntgenkliniken i Linköping är en högspecialiserad klinik med hög utvecklingstakt. Vi bedriver, utöver den kliniska verksamheten, både utveckling och forskning tillsammans med forskningsenheten Centrum för medicinsk bildvetenskap och visualisering (CMIV). Årligen genomför kliniken cirka 180 000 st. undersökningar inom följande modaliteter: CT, MR, PET/CT, Ultraljud, angio/intervention samt konventionell röntgen.

Kliniken har cirka 200 medarbetare innefattandes bland annat radiologer, röntgensjuksköterskor, undersköterskor och vårdadministratörer. Här finns en bred allmän kompetens med stor flexibilitet i kombination med specialistkompetens och högteknologisk utrustning.

MR-enheten innefattar klinikens samlade MR-verksamhet. Utöver våra egna kameror ansvarar kliniken även för MR-kameror på CMIV och neurokirurgen. Verksamheten karaktäriseras av forskning, hög kvalité, utveckling och produktion. Enheten driver en egen beredskapslinje.

Arbetsbeskrivning

I rollen som enhetschef på röntgenkliniken US har du möjlighet att vara med och vidareutveckla en verksamhet som redan idag vågar ligga i framkant, där det finns ett brinnande intresse för utveckling och forskning. Vi söker en enhetschef som är engagerad och kommunikativ som ledare och som vill utveckla och driva kliniken framåt tillsammans med medarbetare och chefskollegor.

Uppdraget innebär att du har resultat-, arbetsmiljö- och personalansvar. Du ingår i klinikens ledningsgrupp och är en av sex enhetschefer som leder kliniken tillsammans med teamledare, sektionschefer och verksamhetschef. Du leder och organiserar arbetet samt skapar förutsättningar för medarbetarna att bidra till driften och utvecklingen av kliniken.


Vem är du?

För att lyckas i rollen ser vi att du har en högskoleutbildning inom relevant område för tjänsten. Vidare är det meriterande med tidigare erfarenhet av ledarskap och/eller chefskap med personalansvar.

Vi ser att du har en god förmåga att engagera, motivera och skapa delaktighet hos dina medarbetare. Samtidigt har du ett strategiskt tänk och ser sakers långsiktiga betydelse och vidare konsekvenser och anpassar dina handlingar till detta. Du samarbetar bra med andra människor och relaterar till dem på ett lyhört och smidigt sätt, och har lätt för att anpassa dig till ändrade omständigheter. Vi lägger stor vikt vid personliga egenskaper för denna tjänst.



Ansökan och anställning

Uppdraget är ett tidsbegränsat chefsförordnande på fyra år med en tillsvidareanställning i din grundprofession. Tjänsten är på heltid med tillträde efter överenskommelse.



Kontakt

Verksamhetschef: Johan Blomma - johan.blomma@regionostergotland.se

Fackliga företrädare:
Vårdförbundet - Sven Johansson Sven.Johansson@regionostergotland.se
Kommunal - Malin Sjöström Östensson Malin.Sjostrom.Ostensson@regionostergotland.se

I den här rekryteringen samarbetar Region Östergötland med Jefferson Wells, ManpowerGroup. För frågor angående rekryteringsprocessen kontakta rekryteringskonsult Erik Svahn på 0722-00 40 86 alternativt erik.svahn@jeffersonwells.se.

Sista ansökningsdag: 2023-09-24

Välkommen med din ansökan!