Enhetschef till rättsenheten

Vi söker en chef till rättsenheten på förvaltningsavdelningen som vill bidra till att Naturvårdsverkets uppdrag genomförs på ett effektivt sätt och i enlighet med gällande rätt. Hos oss kommer du att arbeta tillsammans med engagerande kollegor samtidigt som du får vara med och driva utvecklingen mot ett hållbart samhälle.

I rättsenhetens uppdrag ingår att ge juridiskt stöd i frågor som rör dataskydd, förvaltningsrätt, digitaliseringsjuridik, avtal, överenskommelser, upphandling, statsstöd samt offentlighet och sekretess. Enheten ger stöd till chefsjuristen, bland annat i frågor om korruption och statstjänstemannarollen. Enhetens jurister håller även utbildningar och deltar i regeringsuppdrag samt andra projekt vid myndigheten.

Dina arbetsuppgifter 
Som chef ansvarar du för att leda, utveckla och följa upp arbetet på enheten. Du bidrar till att utveckla medarbetarnas engagemang och ser till att de har rätt förutsättningar för att utföra sitt arbete. Du medverkar till gott arbetsklimat, delaktighet och samverkan med medarbetare och personalföreträdare. I uppdraget ingår att skapa förutsättningar för samverkan samt att kommunicera och företräda enheten, både internt och externt. Som enhetschef ingår du i avdelningens ledningsgrupp där du bidrar till helheten och ett gott samarbetsklimat.

Den juridiska verksamheten på rättsenheten kännetecknas av ett konsultativt arbetssätt och ska bedrivas med hög kvalitet, god service och effektivitet. Du bidrar till och fördelar stöd till övriga delar av verksamheten och kvalitetssäkrar enhetens leveranser. Arbetet sker i nära samverkan med chefsjuristen som är placerad på generaldirektörens stab.

Enheten ska bidra till utvecklingen av myndigheten. En av utmaningarna är digitaliseringen inom statsförvaltningen och särskilt inom miljöområdet, med tillhörande frågor om personuppgiftsbehandlingar, utkontraktering och offentlighet och sekretess. Enheten är ny och en utmaning är även att utveckla arbetsformer för att hitta en balans mellan löpande rådgivning och ett proaktivt stöd genom styrande dokument och vägledning.

Din kompetens
Vi söker dig som har juristexamen och flerårig erfarenhet av relevant kvalificerat juridiskt arbete. Du bör ha förmåga att göra djupgående rättsliga analyser och överblicka hela rättsområden. Du har erfarenhet av att leda andra.

Chefserfarenhet är meriterande. Det är även meriterande med erfarenhet från kvalificerat arbete på domstol eller myndighet samt om du har mycket goda kunskaper inom de rättsområden som är relevanta för enhetens arbete.

Vi lägger stor vikt vid personliga egenskaper där vi ser att du är strategisk, samarbetsinriktad och kan se till helheten. Du leder andra genom att skapa en förtroendeskapande arbetsatmosfär där du stödjer och uppmuntrar. Du har också förmåga att prioritera, fatta beslut i komplexa frågor och har ett starkt, eget driv. Du har god kommunikativ förmåga och kan skapa tydlighet och riktning i arbetet.

Om anställningen
Anställningen är en tillsvidareanställning på heltid med chefsförordnande som är tidsbegränsat till fyra år med möjlighet till förlängning. Anställningens placering är Stockholm alternativt Östersund. Tillträde snarast enligt överenskommelse.

Självklart delar du vår värdegrund – att du i ditt arbete är lyhörd, professionell och offensiv.

Ansökan
Välkommen med din ansökan senast 14 februari 2021.

Kontakt
Vill du veta mer om anställningen är du välkommen att kontakta nedanstående personer via växeln, tel.nr. 010-698 10 00.

Håkan Svaleryd, avdelningschef

Karin Sparrman, chefsjurist

Ficre Zehaie, facklig representant, ST

Ulla Jennische, facklig representant, Saco

Om Naturvårdsverket
Naturvårdsverket har en central roll i miljöarbetet och arbetar pådrivande, stödjande och samlande vid genomförandet av miljöpolitiken. Vi ansvarar för frågor som handlar om klimat och luft, mark, biologisk mångfald, förorenade områden, kretslopp och avfall, miljöövervakning samt miljöforskning.

Naturvårdsverket eftersträvar en arbetsplats präglad av jämställdhet och mångfald. Vi ser att medarbetare med olika bakgrund och erfarenheter är en viktig förutsättning för detta.

Inför rekryteringsarbetet har vi tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring och undanber oss därför kontakt med mediesäljare, rekryteringssajter och liknande.