OBS! Ansökningsperioden för denna annonsen har
passerat.
Arbetsbeskrivning
Har du engagemang och intresse för rehabilitering och chefskap? Vill du tillsammans med oss driva utveckling av rehabiliteringsinsatser för våra patientgrupper? Då är det kanske dig vi söker.
Om arbetsplatsen
Rehabenheten Medicin Västerås består av arbetsterapeuter, fysioterapeuter, kuratorer, logopeder, psykologer och rehabassistenter. Rehabenhetens uppdrag innefattar de paramedicinska yrkesgruppernas rehabiliterande och utredande insatser vid Geriatriska kliniken, Rehabiliteringsmedicinska kliniken och Medicinkliniken Västerås. Verksamheten innefattar slutenvård samt specialiserad öppenvård som främst består av patienter remitterade från berörda kliniker. Verksamheten tar regelbundet emot studerande inom flertalet professioner.
Vi söker nu en enhetschef för arbetsterapeuter, fysioterapeuter och rehabassistenter. Vi erbjuder dig en arbetsplats med 45 kompetenta medarbetare och med stora möjligheter att vara med och forma verksamheternas framtid!
Arbetsuppgifter
Som enhetschef ansvarar du för att tillvarata och utveckla medarbetarnas kompetens samt vara med att skapa ett samarbetsklimat som bygger på öppenhet och delaktighet. I chefsuppdraget ingår arbetsmiljö-, personal-, verksamhets- och ekonomiskt ansvar. En viktig uppgift är att driva professionsfrågor och verksamhetsutveckling. I din roll som enhetschef är du direkt underställd verksamhetschefen och kommer att ingå i verksamhetsområdets ledningsgrupp. Du har också två sektionsledare i din verksamhet. Du kommer att vara involverad i hela verksamhetsområdet Geriatrik och Medicinsk Rehab inom Västmanlands sjukhus.
Kvalifikationer
Vi söker dig som har tidigare erfarenhet som chef, ansvarat samt lett projektuppdrag och/eller har någon form av ledarutbildning. Du har en högskole-/universitetsutbildning inom hälso-och sjukvård som bedöms relevant för uppdraget. Det är meriterande med yrkeserfarenhet inom hälso- och sjukvård samt examen på magisternivå inom din profession eller ledarskap.
Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet och chefs- och ledarskapsegenskaper, så som förmåga att fatta och förverkliga beslut samt att tillvarata och utveckla medarbetarnas erfarenheter och kompetens. Du trivs med teamarbete, är engagerad, målmedveten och flexibel samt har god förmåga att samarbeta. Du är intresserad av att i samarbete driva verksamhetsutveckling och implementering. Du skall också ha förmåga att verka för en god arbetsmiljö och ett gott arbetsklimat. Du leder, motiverar och förser andra med befogenheter som krävs för att effektivt nå gemensamma mål.
Anställningsvillkor
Tillsvidare anställning, heltid.
Tillträde efter överenskommelse.
Välkommen med din ansökan senast 26 mars 2017
Urvalsarbete och intervjuer kan ske löpande under ansökningstiden varför vi ber dig att skicka din ansökan snarast möjligt.
Region Västmanland eftersträvar mångfald och välkomnar sökanden med olika bakgrund för att möta framtidens behov.
Vi tackar nej till dig som säljer alla slags rekryteringstjänster.
Region Västmanland är en av länets största arbetsgivare med ca 7 000 anställda. Vår huvuduppgift är att bidra till ett gott liv för västmanlänningar. Det gör vi genom att arbeta med hälso- och sjukvård, tandvård, utbildning, kultur, näringslivsfrågor, kollektivtrafik och miljö. Västmanland har ett centralt läge i Mälardalen. Här finns bra boende, service och kommunikationer samt goda förutsättningar för en rik fritid.
Kontaktpersoner på detta företaget
Christina Gehlin, Avdchef
0221-263 47
Cecilia Stoor, Vårdförbundet
021-10 41 67
Maria Fredriksson Frischenfeldt, Sektionsledare Resurslaget i Köping
0221-26368
Aliisa Andreasson, Enhetschef avd 1
0221-261 24
Jeny Zackrisson, Enhetschef avd 1
0221-261 53
Christina Gehlin, Enhetschef avd2/AH
0221-263 47
Therese Edvardsson, Tf. Enhetschef avd 3
0221-26 271
Fredrik Leek, Områdeschef, Ambulanssjukvården Västmanland
021-17 45 59
Marie Malm, Enhetschef
021-17 45 69
Fredrik Rudstam, Vårdförbundet
021-17 34 42