Enhetschef till Rehabgruppen

Vill du ha ett chefsuppdrag på en utvecklingsorienterad rehabiliteringsenhet med ansvar för primärvårdsrehabilitering? Vill du vara en del av en engagerad ledningsgrupp där du har ett nära samarbete med erfarna chefskollegor och leda kompetenta, forskningsintresserade och utvecklingsinriktade medarbetare? Då ska du läsa vidare!

Rörelse och hälsa, Närsjukvården i centrala Östergötland, vänder sig till patienter som i öppen- och slutenvård behöver rehabilitering på grund av sjukdom, skada eller livsstilsrelaterade besvär.

Rehabgruppens uppdrag är att arbeta med rehabilitering och psykosociala insatser inom Närsjukvårdens verksamheter på universitetssjukhuset. På enheten arbetar arbetsterapeuter, kuratorer och fysioterapeuter och de är cirka 35 till antalet. Till uppdraget för verksamheten hör också att bedriva forskning och utveckling samt undervisning i samverkan med Medicinska fakulteten vid Linköpings Universitet.

Arbetsbeskrivning
Som enhetschef på rehabgruppen ansvarar du för att leda och samordna en verksamhet där medarbetarna självständigt arbetar på olika kliniker på universitetssjukhuset. Du har budget-, personal- och arbetsmiljöansvar och ingår i verksamhetens ledningsgrupp som utgörs av ytterligare fem enhetschefer, som ansvarar för öppenvårdsverksamhet, verksamhetsutvecklare med forskningsinriktning samt verksamhetschef. Inom rehabgruppen finns även sektionsledare med ansvar för det dagliga arbetet på enheten och verksamhetsutvecklare.

Tillsammans med medarbetarna och samarbetspartners på aktuella kliniker omsätter du övergripande mål i dagligt arbete och har fokus på att ständigt utveckla och förbättra verksamheten så att patienterna får bästa möjliga rehabilitering och psykosociala stöd.

Intervjuer planeras att genomföras den 4:e och 6:e oktober, varav vi kan komma att tillämpa löpande urval för intervjuer.

Uppdraget som verksamhetschef är ett tidsbegränsat förordnande med en tillsvidareanställning i din grundprofession. Tillträde enligt överenskommelse. 

Utbildning och erfarenhet
Du har en högskoleutbildning inom för verksamheten relevant område. Vi ser att du har tidigare erfarenhet från arbete inom hälso- och sjukvård, gärna från rehabiliterande verksamhet. Meriterande är om du har tidigare chefs-/ledarerfarenhet, och/eller tidigare arbetat med förändrings- och förbättringsarbete. Vi ser gärna att du har erfarenhet av, eller intresse för, forsknings- och utvecklingsfrågor. 

Personliga egenskaper 
Vi söker dig som har en god förmåga att skapa engagemang, delaktighet och som kommunicerar på ett tydligt sätt. Som chef och ledare ser du vikten av att vara närvarande och inlyssnande. Du trivs och drivs i mötet med dina medarbetare och har ett intresse i att se dem utvecklas. Då du kommer att samverka mycket med andra enheter är det av stor vikt att du har förmåga att utveckla goda relationer och samarbeta bra med andra människor. Verksamheten förändras och det är viktigt att vara flexibel i den utvecklingen samtidigt som det är viktigt att ta hänsyn till det större perspektivet och se till hela verksamhetens bästa i agerande och beslut. Stor vikt kommer att läggas vid personlig lämplighet.

Läs gärna här om våra https://www.regionostergotland.se/Jobb-och-studier/Att-jobba-hos-oss/Vara-villkor-och-formaner/.

Varmt välkommen in med din ansökan! Om du behöver hjälp med att registrera i systemet, kontakta kundtjänst Stöd och service, 010-103 60 00, under kontorstid.

Till bemannings-, förmedlings- och rekryteringsföretag och till dig som är försäljare:
Vi undanber oss vänligen men bestämt direktkontakt med bemannings-, förmedlings- och rekryteringsföretag samt andra externa aktörer och försäljare av ytterligare jobbannonser. Region Östergötland har upphandlade avtal.