Enhetschef till Resursenheten i Västerås

Landstinget Västmanland är en av länets största arbetsgivare med ca 6 500 anställda. Landstingets huvuduppgift är att bidra till ett gott liv för västmanlänningar. Det gör vi genom att arbeta med hälso- och sjukvård, tandvård, utbildning, kultur, näringslivsfrågor, kollektivtrafik och miljö. Vi bedriver en bred och komplex verksamhet med hög förändringstakt och ökad processorientering. Öppenhet och dialog ska känneteckna verksamheten både internt och externt. Västmanland har ett centralt läge i Mälardalen. Här finns bra boende, service och kommunikationer samt goda förutsättningar för en rik fritid.



Resursenheten Västmanland är landstingets gemensamma interna bemanningsföretag med uppdrag att tillhandahålla bemanningsservice av sjuksköterskor, undersköterskor, kanslister och medicinska sekreterare till landstingets verksamheter vid korttidsfrånvaro. Resursenheten skall också avlasta verksamheterna vid interna patienttransporter inom Västerås sjukhus.

 

Arbetsbeskrivning

Som enhetschef på Resursenheten Västmanland kommer du att ansvara för en personalgrupp med olika yrkeskategorier som tjänstgör i hela länet.

 

I arbetet ingår:


• Verksamhets- , arbetsmiljö-, ekonomi- och personalansvar
• Delaktig i ledningsgrupp och kontinuerlig utveckling av Resursenheten Västmanlands uppdrag.
• Tillsammans med medarbetare och kunder utveckla resursenheten utefter verksamhetens mål
• Skapa förutsättningar för god arbetsmiljö samt möjliggöra ett gott ledarskap och medarbetarskap.
• Driva arbetet med ständiga förbättringar och effektiviseringar av verksamheten i samarbete med övriga enhetschefer på resursenheten.
• Utveckla samverkan med kunder och fackligt förtroendevalda

 

Kvalifikationer

Vi söker dig som har en högskole-/universitetsexamen alternativt kunskaper och erfarenheter som arbetsgivaren bedömer som likvärdig. Har du ledarskapsutbildning ser vi detta som en merit. Vi ser att du har erfarenhet av ledarskap och/eller att vara chef. Kunskaper i personalsystemet Heroma samt erfarenhet från bemanningsarbete samt erfarenhet utifrån extern bemanning ser vi som starkt meriterande. Du har goda datorkunskaper och lätt för att lära dig nya datorsystem. Vi ser gärna att du har goda arbetsmiljökunskaper.

 

Vi söker en enhetschef som skapar engagemang och delaktighet, tänker strategiskt och har ett brett perspektiv på frågor.

 

Som person är du utåtriktad och socialt aktiv i yrkesmässiga sammanhang. Skapar kontakter och underhåller relationer samt relaterar till dem på ett lyhört och smidigt sätt. Du leder, motiverar och förser andra med verktyg och kompetens som krävs för att effektivt nå gemensamma mål. Att kommunicera på ett tydligt sätt är en självklarhet för dig. Du säkerställer att budskapet når fram och att förväntningarna är klara för alla berörda parter. Detta förutsätter goda kunskaper i svenska språket både i tal och skrift. Du har lätt för att arbeta i grupp och är en lagspelare.

 

Anställningsvillkor

Tillsvidareanställning inom grundprofessionen i Landstinget Västmanland, chefsförordnande, tillträde enligt överenskommelse.

Landstinget använder sig ofta av tidsbegränsat förordnande.

 

Sista ansökningsdatum 2015-07-26

 


Välkommen med din ansökan. Urvalsarbete och intervjuer kan ske löpande under ansökningstiden varför vi ber dig att skicka din ansökan snarast möjligt!
Bifoga inte betygshandlingar med din ansökan, dessa ber vi dig ta med vid en eventuell intervju.
Landstinget Västmanland eftersträvar mångfald och välkomnar sökanden med olika bakgrund för att möta framtidens behov.

Vi samarbetar med "Jobba i Västerås". Besök deras hemsida, jiv.se, för att få information om Västerås och vilket stöd Medflyttarakademin kan ge till dig och din respektive vid en flytt till vår stad.

Vi tackar nej till dig som säljer alla slags rekryteringstjänster.