Enhetschef till socialtjänstens mottagningsenhet för barn och ungdom

Med ett nära ledarskap stöttar du medarbetare att ta viktiga beslut som hjälper barn och unga när de behöver det som mest. I en omväxlande vardag är du en trygg ledare som tillsammans med medarbetarna driver verksamheten framåt.

Enheten Mottagning barn och ungdom har ett betydelsefullt uppdrag som kräver hög nivå av rättssäkerhet och skyndsam hantering. När det kommer in en anmälan om oro för ett barn till socialtjänsten som inte tillhör ett pågående ärende, hanterar enheten det och gör en omedelbar skyddsbedömning och bedömer om utredning ska inledas eller inte. I vissa akuta fall fattas beslut om placering av barn tills utredande kollegor tar vid. När det finns tillräckligt beslutsunderlag utreder och beslutar enheten i ärenden som gäller öppenvårdsstöd.

Vi är mycket stolta över är vårt nybyggda Socialtjänstens hus! Nyligen har vi flyttat in i toppmoderna lokaler som ligger precis vid centralstationsområdet. Vi arbetar aktivitetsbaserat för att kunna samverka och skapa förutsättningar för spännande och kreativa arbetssätt.

Följ gärna vår förvaltning på Instagram: https://www.instagram.com/iffvasteras/

ARBETSUPPGIFTER
Eftersom enheten har ett uppdrag av skyndsam karaktär får du en omväxlande vardag där du ser resultat av ditt arbete varje dag. Tillsammans med dina medarbetare ser du till att verksamheten flyter och bemanningen på enheten fungerar på bästa sätt. Som enhetschef har du medarbetar-, ekonomi- och verksamhetsansvar. Du ansvarar för 18 socialsekreterare och två teamledare som du arbetar nära. Din ledastil präglas av stabilitet och trygghet men du har också en förmåga att skapa engagemang och handlingskraft hos andra. Ett fokusområde för dig är kompetensutveckling för dina medarbetare, både genom utbildning och genom att öka tryggheten i yrkesrollen.

Mottagningen har ett tätt samarbete med flera andra enheter som exempelvis utredning och uppföljning, familjehem och öppenvård. Du är ytterst skicklig på att samverka och skapa goda relationer med verksamheten i fokus. Du ingår i ledningsgruppen med kollegor som har stor specialistkompetens inom socialt arbete. Vi arbetar tillsammans med utvecklingsfrågor och diskuterar hur vi ska möta olika utmaningar i verksamheten. I det dagliga arbetet har du stor nytta av våra stödfunktioner inom exempelvis HR, ekonomi och kommunikation.

KVALIFIKATIONER
Vi arbetar för att göra skillnad för utsatta barn och ungdomar och självklart väcker uppdraget stark motivation hos dig. Din bakgrund är inom socialtjänsten och du är van att arbeta med myndighetsutövning. Du har en socionomexamen och kanske en ledarutbildning. Du har arbetat som ledare och det är en fördel om du har erfarenhet av fullt chefsansvar. Rollen ger dig stora möjligheter att driva utveckling och förbättring så det är passande om du har arbetat med utveckling- och kvalitetsprocesser innan.

Hoppas vi har väckt ditt intresse för tjänsten. Varmt välkommen med din ansökan!

I den här rekryteringen kommer vi att be dig om ett utdrag ur belastningsregistret.

ÖVRIGT
Välkommen till Västerås stad - Västmanlands största arbetsgivare. Vi är 11 000 kollegor som tillsammans får en hel stad att fungera. Vi vet att det är i våra möten vi kan göra skillnad, oavsett om det är i våra verksamheter eller digitalt. Därför är vår värdegrund Alltid bästa möjliga möte en viktig del i vårt uppdrag. För att få en stolt och välfungerande stad och nå vår vision om staden utan gränser vill vi också att våra medarbetare ska spegla mångfalden i samhället.

Läs mer om möjligheter, karriärvägar och om vårt erbjudande här:
https://www.vasteras.se/jobbochkarriär

Alla tillsvidareanställda i Västerås stad har en krigsplacering. Det innebär att du som person kan behöva tjänstgöra när det är höjd beredskap.
Skyldigheten att tjänstgöra inträder när regeringen beslutar om höjd beredskap och allmän tjänsteplikt.

Alla erbjudanden om rekryterings- och annonseringshjälp undanbedes.