Enhetschef till Vägledningscentrum

KÄNSLAN AV ATT BIDRA. MÖJLIGHETEN ATT PÅVERKA
Det händer mycket i Norrköping. Allt fler företag väljer att etablera sig här och vi växer dagligen med nya invånare. Att arbeta i Norrköpings kommun betyder att du är med och skapar välfärden. Våra 11 000 medarbetare bidrar och gör skillnad. Varje dag. Vi erbjuder en kreativ och dynamisk arbetsplats för nyfikna och öppna människor som vill ha mer än ett jobb. Tillsammans skapar vi Norrköpings framtid.

Vill du ta ett större ansvar för Norrköpings kompetensförsörjning kopplat till  vuxenutbildning? Är du dessutom en ledare som trivs i en dynamisk miljö med många kontaktytor? Då kan detta vara tjänsten för dig!

Vilka är vi?

Kompetensförsörjningskontorets uppdrag är att synliggöra den framtida arbetskraften och vara en aktiv del i att lösa Norrköpings kompetensförsörjningsbehov. Med våra gemensamma resurser och professionella kompetens är vi en central part internt och externt för samhället tillväxt och individens utveckling. Vi utformar effektivt och flexibelt utbildning utifrån kompetensförsörjningsbehov och yrkesväxling i arbetslivet och med insatser för de som står långt ifrån arbetsmarknaden. Vi ger våra invånare möjlighet att växa och utvecklas och där vägen till egen försörjning ska vara så kort som möjligt. Därmed ökar invånarnas livskvalitet där fler ta ansvar och bidrar till en hållbar framtid. Kompetensförsörjning är det ord som förenar oss i vårt uppdrag i alla de verksamheter vi arbetar inom på vårt kontor.

Inom kontoret är vi cirka 350 anställda som ansvarar för försörjningsstöd enligt socialtjänstlagen, kommunala arbetsmarknadsåtgärder, budget-och skuldrådgivning samt vuxenutbildning från SFI till yrkeshögskola. Vi är tjänstemannastöd till kompetensförsörjningsnämnden.

Vägledningscentrum fokuserar på att genom utbildning bidra till kompetensförsörjningen i Norrköping, med tjänster inom studie- och yrkesvägledning, antagning till Norrköpings vuxenutbildning samt studieförberedande insatser. Vi ansvarar för att aktivt marknadsföra och informera om de möjligheter som den kommunala vuxenutbildningen erbjuder.

Dina arbetsuppgifter

Som enhetschef för Vägledningscentrum har du ett spännande uppdrag med mycket nätverkande, där du är en ambassadör för verksamheten och området du verkar inom. Det är ett varierat arbete där grunden består i ett helhetsansvar för Vägledningscentrum och dess idag 25 medarbetare, vilket innefattar verksamhets-, personal- och budgetansvar. En viktig del av arbetet är att erbjuda en kvalitetssäkrad ingång till studier, genom att leda en professionell studie- och yrkesvägledning samt antagning.

För att verksamheten ska vara välfungerande är goda relationer och samarbeten med näringslivet, sociala företag, andra kontor inom kommunen och Arbetsförmedlingen av stor vikt. Du bidrar till att skapa god samverkan och ett gott samarbete med andra verksamheter inom organisationen, såsom med skolenheterna, ekonomisk bistånd och arbetsmarknad.

Du leder och följer upp arbetet, samt driver utveckling och förbättringsarbete utifrån politiska uppdrag och mål. En viktig del i ditt arbete är att omvärldsbevaka och säkerställa att Vägledningscentrum ligger i framkant gällande kompetensförsörjningsfrågor kopplat till utbildning. Du ansvarar även för att följa upp och säkerställa att lagar, regler och dokumentation efterlevs inom vuxenutbildningens ramverk. 

I rollen som enhetschef deltar du aktivt i vuxenutbildningens ledningsgrupp med drivna och kompetenta kollegor som leds av verksamhetschef och bidrar i kvalitets- och utvecklingsarbetet.

Som chef hos oss blir du erbjuden ett gediget utbildningsprogram, där du får möjlighet att utvecklas i din roll som chef och ledare. Vi erbjuder dig att få arbeta tillsammans med ett gäng engagerade, ansvarstagande och kunniga chefer och medarbetare som trivs och vill göra ett gott jobb. Som enhetschef i Norrköpings kommun har du också tillgång till kvalificerade stödresurser inom bland annat lokalfrågor, ekonomi, juridik och HR-frågor.

Vem är du?

Vi söker dig som har pedagogisk eller samhällsvetenskaplig högskoleutbildning, alternativt annan akademisk utbildning som arbetsgivaren bedömer relevant för tjänsten. Du har erfarenhet av att arbeta som chef och känner dig trygg i rollen som ledare, där du har förmåga att skapa engagemang och delaktighet.

Du trivs i en central och nätverkande roll med många olika kontakter där du skapar positiva möten. Vidare är du skicklig på att leda, motivera och bidra till andras utveckling, och har god förmåga att möta olika behov i grupper. En av dina styrkor är din goda samarbetsförmåga, där du via dina kommunikativa färdigheter kommer att bemöta såväl interna som externa kontakter på ett professionellt sätt. 

Vi ser gärna att du har god kunskap om utbildningsverksamhet och myndighetsutövning.  

Som ledare tillämpar du tillitsbaserat ledarskap och har tillit till att dina medarbetare har kunskap, omdöme och vilja att genomföra sitt arbete på bästa sätt utan detaljstyrning. Ditt viktigaste uppdrag är att skapa förutsättningar utifrån behoven i mötet mellan medarbetare och de vi finns till för. Syftet att bidra till välfärd och samhällsnytta är alltid vägledande för ditt ledarskap.

Välkommen med din ansökan!

Information om tjänsten

Antal lediga tjänster: 1
Anställningsform: Tillsvidareanställning på heltid
Tillträdesdatum: Enligt överenskommelse
Arbetstid: Dag
Sista ansökningsdatum: 5 mars 
Kontakt: Verksamhetschef Marie Palmgren, på marie.palmgren@norrkoping.se, 011-15 39 13 eller rekryteringsspecialist Sara Persson, på sara.persson@norrkoping.se 


Vi söker dig som har kompetens att bidra till våra verksamheter oavsett kön, könsidentitet eller könsuttryck, ålder, etnisk tillhörighet, religion eller annan trosuppfattning, sexuell läggning eller funktionsnedsättning.

När du söker jobb hos oss i Norrköpings kommun använder du dig av vårt rekryteringsverktyg. Du påbörjar din ansökan genom att klicka på ansök längst ner i annonsen.

Vi undanber oss alla erbjudanden om annonserings- och rekryteringshjälp i samband med denna annons.